امانة الموظفين بين الحفظ والضياع

امانة الموظفين بين الحفظ والضياع
الحمد لله وحده وبعد .. قرأت بالأمس خبرًا صدر عن هيئة الرقابة العامة في بعض الصحف الالكترونية والورقية والذي مفاده بأنه بعد الانتهاء من الجولات التفتيشية في الأيام القليلة الماضية على موظفي الدولة تم رصد أكثر من سبعين ألف موظف غائب أي بمعدل 23% !!!!!!؟؟ عدد كبيييير جدا !!!!!
يقول الله تعالى (( إنا عرضنا الأمانة على السماوات والأرض والجبال فأبين أن يحملنها وأشفقن منها وحملها الإنسان إنه كان ظلوما جهولا )) ففي الحديث الشريف يقول الرسول صلى الله عليه وسلم ( آية المنافق ثلاث : إذا حدث كذب وإذا وعد اخلف وإذا اؤتمن خان ) فالرسول عليه الصلاة والسلام يوصي بحفظ الأمانة فالعمل والوظيفة من الأمانة فمن أخذ الأجر حاسبه الله بالعمل ..........!! وولي الأمر ( حفظه الله ) قد ائتمن كل موظف ومسؤول فأوكل إليه مهمة في مجال عمله فهو لم يوظف هؤلاء الناس عبثا !! فقد تم توظيفهم لخدمة الدين والدولة والناس وإنهاء متطلباتهم بيسر وسهوله !!!! فعندما يقوم الموظف بالغياب واللامبالاة وعدم الاهتمام فإنه بذلك يتحمل الذنب والوزر ويكون بذلك قد اخل بالأمانة التي اؤتمن عليها ودخل في دائرة الظلم والجهل !!
فمن ينظر إلى واقعنا الذي نعيشة ونشهده فإنه يتبادر إلى ذهنه عندما يدخل الدوائر الحكومية ِصدق هيئة الرقابة في صحة هذه النسبة وهذا العدد !! فعندما تقوم بزيارة لإحدى الدوائر الحكومية ترى عجبا عجاب ...!!! مكاتب خاوية على عروشها لا تكاد ترى موظفا إلا بعض الموظفين الكبار في السن والعقلاء الذين لديهم خوف من الله وإحساس بالمسوؤلية ... !!!!!
أما الغالبية من الموظفين الحديثين في السن والوظيفة من فئة الشباب المتقدمة في العمر.... الذين عاشوا في صغرهم في رفاهية .. مابين السوني ..والتلفاز... والجوالات الحديثة ( آخر صيحة .. بلاك بيري والآيفون وغيرها ) .. والتدليل وتلبية جميع ما يطلبون من أشياء ثانوية حتى أصبحوا مدللين فربما لا تستطيع أن ترسل احدهم وتركن إلى ما يفعل.... وفي كبرهم ... الطيش ... والتقليد الأعمى ... والسهرات الضائعة وما فيها من تدخين وشيشة وشمه وتنباك ... والسفريات اللامسئولة وما فيها من محرمات ومسكرات وضياع ....... واللامبااااااااااااااااااااالاه !!!!!! .......الخ
اعتقد أن هؤلاء جاءتهم الوظيفة على طبق من ذهب فترى من ترى منهم والموجود وهو على وشك الخروج من الدوام نظرا لأنه قد أعياه التعب لبقاءه في الدوام لمدة لا تزيد عن ساعة ..!!! فترى هؤلاء عند الأبواب في مقار أعمالهم وفي بعض الزوايا والممرات هنا وهناك.... يتناقلون مقاطع بالبلوتوث ..!! والرسائل عبر ايملات البلا ....ك بيري ....!! والمقاطع الخادشة للحياء؟؟؟!! فهؤلاء جزاهم الله خيرا لم يسببوا مشاكل مع المواطنين وغابوا عن نظر المسؤول فلم يرفعوا الضغط والسكر لديه .....!!!
أما إذا تفضل وأتى إلى الدوام لم يأت إلا في الساعة العاشرة صباحا !!! ويخرج في الحادية عشرة !! ويأتي وقد احمرت عينه من النوم بعد السهر !! وإذا اسند إليه شي قال ما فيه إلا أنا !! سوف أنجزه غدا !! وإذا عامله المسئول بالنظام وخصم عليه ورفع فيه للجهات المختصة أقام الدنيا ولم يقعدها !!! وإذا تغاضى عنه قال هذا رجل ضعيف !!!!!!!! فتجده مع المراجعين فظا غليظا !!!! لايلقي لهم بال ..!!!! ولا يخدمهم الخدمة المطلوبة منه!! ترى في وجهه تعابير الغضب !!!! يعطيهم مواعيدًا بعيدة المدى ليماطل عليهم !!غير مبالٍ بمعاملاتهم .... مهمل أشد الإهمال ....الخ
إذا ... كيف يرجى من هؤلاء الموظفين الإنتاجية ؟!!!
وكيف يرجى منهم تحمل المسئولية ؟؟!!
وكيف يرجى منهم حفظ أسرار العمل ؟؟!!
وكيف يرجى منهم أن يكونوا شركاء في النجاح ؟؟!!!
وكيف يرجى منهم تطبيق قاعدة ( العمل بروح الفريق الواحد ) ؟؟!!!
وكيف يرجى منهم احترام المسئول وعدم خذلانه ؟؟؟!!
وكيف يرجى منهم احترام المراجعين وخدمتهم والبشاشة في وجوههم ؟؟؟!!
وكيف يركن إليهم أعمالا صعبة وشاقة ومهمة ومعقدة ليفكروا فيها ويحلونها الحل الصحيح ويفكون شرابيك المعاملات وخيوط المتداخلات ......؟؟؟!!!!!!!!
لذا فإنني أوجه نداء إلى وزيري الخدمة المدنية والمالية بعدم قبول أي موظف إلا بعد فحص كامل يشمل المخدرات ...!!!! ويعمل لجميع الموظفين تحليل المخدرات شهريا ؟؟؟؟!!! نظرا لتفشي هذه الظاهرة الخبيثة بالإضافة إلى فتح المجال للدورات التدريبية لتأهيلهم بالدورات المكثفة جدًا جدًا جدًا في جميع المجالات وخاصة فيما يتعلق بالأخلاقيات والسلوكيات مثل سلوكيات العمل والتعامل مع المراجعين ومع ضغوط العمل والتعامل مع الرؤساء والمرؤسين وكذلك التخصصات كل حسب تخصصه ليرقوا بالوطن ويرقى الوطن بهم فهم مستقبله وهم عدته وسلاحه ,, فأكاد اجزم أن 80% من الموظفين لم يعطوا دورات تدريبية سواء في أعمالهم أو في معهد الإدارة العامة ولذلك تجدهم يجهلون أكثر الأنظمة والتعليمات وسلوكيات الوظيفة العامة ..الخ
هذا وأسال الله أن يصلح شباب المسلمين وأن يهديهم إلى طريق الحق والصواب وأنا بالمناسبة لا أعمم ففيهم الكثير من الناجحين الذين رفعوا رؤوسنا في شتى المجالات ... لكنى أتكلم بشكل خاص في موظفي الخدمة المدنية هذا ونسال الله لنا ولكم التوفيق والسداد والسلام عليكم ,,,,,,
مع تحيات : عايض آل إدريس