جامعة أمِّ القُرى شريك معرفي في ملتقى المهن الموسميَّة لخدمة ضيوف الرحمن    تقرير: تحولات سوق العمل في السعودية خلال 10 سنوات    بمشاركة نجوم الطهي العالميين.. انطلاق مهرجان الحنيذ الثاني مساء غداً الخميس    الحقيل: تقدير مجلس الوزراء لبرنامج الإسكان دافع لمواصلة تحقيق المستهدفات الوطنية    فيصل بن مشعل يرعى مهرجان مسرح الطفل بالقصيم    أرامكو تحقق عائدات ستة مليارات دولار من التقنيات والذكاء الاصطناعي    84.3 مليار دولار القيمة الإجمالية للعقود المسندة في المملكة    نتنياهو: المرحلة التالية نزع سلاح حماس لإعادة الإعمار    "سلال الغذائية".. نموذج مؤسسي وتحوّل احترافي    مستشفى الخاصرة ينفذ حزمة من المشروعات التشغيلية والإنشائية    مضى عام على رحيله.. الأمير محمد بن فهد إرث يتجدد وعطاء مستمر    إطلاق 75 كائنًا فطريًا في محمية الملك عبدالعزيز الملكية    إطلاق مبادرة «صون» لدعم مرضى السرطان    مستشفى أحد.. 1.4 مليون خدمة طبية في 2025    الملف اليمني.. ما خلف الكواليس    مجلس الوزراء: المملكة ملتزمة بدعم مهمة مجلس السلام في غزة    «البكيرية» يلتقي العلا.. والدرعية ينتظر العدالة    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالقصيم يوقع اتفاقية مع الاتحاد السعودي للدراجات « لرعاية بطولة آسيا لدراجات الطريق 2026»    توقيع مذكرة تعاون بين الأكاديمية السعودية والقطرية    من أسوأ خمسة كتاب على الإطلاق؟    الوطن العربي والحاجة للسلام والتنمية    بين التزام اللاعب وتسيّب الطبيب    البكور    صعود النفط    البرلمان العراقي يؤجل جلسة انتخاب رئيس الجمهورية    خطأ يجعل الحصان الباكي «دمية شهيرة»    برئاسة ولي العهد.. مجلس الوزراء يوافق على نظام حقوق المؤلف    الجيش الروسي يقترب من زاباروجيا ويهاجم خاركيف    5 مليارات دولار لعلامة سابك    سمو وزير الدفاع يلتقي وزير الدفاع بدولة الكويت    انطلاق منتدى التمكين الرقمي للمنظمات غير الربحية    من عوائق القراءة «1»    حديث الستين دقيقة    نزوح الروح !    المبرور    تغييرات واسعة في الهلال.. هداف الخليج يقترب.. وكيل نيفيش: التجديد لعام والإدارة ترفض.. وإعارة كايو والبليهي والقحطاني    وكيل نيفيز يخبر الهلال بموقف اللاعب بشأن تمديد العقد    18 مباراة في نفس التوقيت لحسم هوية المتأهلين.. دوري أبطال أوروبا.. صراعات قوية في الجولة الختامية    إنفاذاً لتوجيهات خادم الحرمين وولي العهد.. وصول ثلاثة توائم ملتصقة إلى الرياض    7 أطعمة صحية تدمر جودة النوم ليلاً    البليهي يطلب توقيع مخالصة مع الهلال    غيابات الهلال في مواجهة القادسية    حديث المنابر    نحن شعب طويق    حكومة كفاءات يمنية تتشكل ودعم سعودي يحاط بالحوكمة    أمير الشرقية يتوج 456 طالبا وطالبة متفوقين    12 محاضرة بمؤتمر السلامة المرورية    متقاعدو قوز الجعافرة ينظّمون أمسية ثقافية ورياضية على كورنيش جازان    مقتل 4 فلسطينيين في قصف الاحتلال الإسرائيلي شرق غزة    تعليم الطائف يحتفي باليوم العالمي للتعليم 2026    العون الخيرية تُطلق حملة بكرة رمضان 2 استعدادًا لشهر الخير    «عمارة المسجد النبوي».. استكشاف التاريخ    هندي يقتل ابنته الطالبة ضرباً بالعصا    الربيعة يدشن مركز التحكم بالمسجد النبوي    سعود بن بندر يهنئ "أمانة الشرقية" لتحقيقها جائزة تميز الأداء البلدي    النسيان.. الوجه الآخر للرحمة    نائب أمير جازان يستقبل سفيرة مملكة الدنمارك لدى المملكة    بعد الرحيل يبقى الأثر!!    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



نهار جديد
نشر في اليوم يوم 26 - 07 - 2002


ربما القارئ الكريم عندما يقرأ عنوان هذا المقال يقول في نفسه بانه لم يمر عليه في علم الطب اسم هذا الداء او قرأ او سمع عنه ولكن هذا الداء المستشري موجود فعلا في مجتمعنا وفي مجتمعات اخرى وربما عما قريب يصنف من الامراض المزمنة كمرض السكري او الضغط او ربما يدخل مع الامراض النفسية كانفصام الشخصية. فمرض حب الكراسي اصيب وابتلى به البعض من المديرين الذين يعتبرون الكراسي ملكا لهم يعيشون في وهم وخيال يحبون النفوذ والسيطرة اناس غيرتهم الكراسي تبدلت اخلاقهم ونفوسهم وسلوكهم وحتى معارفهم واصدقاءهم يتبدلون وينسون ان الوظيفة تكليف وتشريف فيصابون بلوثة عمى الالوان وحب الذات ويتعاملون مع الناس بصلف وغرور وكبرياء وتغطرس لا يقابلون المراجعين الا بوجه عبوس وكأنهم يمنون عليهم ويعقدون امورهم ويحاولون بشتى الوسائل هدم ونكر جهود من يعملون معهم او تحت رئاستهم لا يشجعونهم او يعطونهم حقوقهم الوظيفة او يأخذون بنصيحتهم او مشورتهم او رأيهم فذلك المدير المتعالي يعيش وكأنه هو الآمر والناهي وانه دائما صاحب الرأي الصواب وحتى ولو على خطأ فلا يعترف، يكره نجاح الآخرين يتسلط يتوعد يحتقر ويدبر المكائد في العمل للناجحين ويشوه صورتهم ويتصيد اخطاءهم لمعاقبتهم وينسى محاسنهم وجهودهم وعطاءهم حتى لا يصلوا لما وصل اليه يخاف على كرسيه يحب المديح لشخصه وان كان كاذبا يجامل للمسئولين ويتقرب منهم ويتودد اليهم ليبقى في الصورة لينقذوه من اخطائه في الادارة وكسب رضاءهم لمنحه مراتب وترقيات.. مسكين هذا المدير يظن بانه في برج عاجي لن يستطيع احد زحزحته عن كرسيه فنقول لهذا المدير لو دامت لغيرك ما وصلت لك فتذكر ان تكليفك بالعمل كمدير مسئول ليس الا امانة وجب عليك ان تصونها وتعمل جاهدا مخلصا وفيا ومتعاونا مع زملائك في العمل وبضمير حي وبال مرتاح لتكون لقمتك حلالا وتعيش حياة سعيدة فاحترم الآخرين واعمل على حل مشاكل الناس في تواضع وبذل من اجل تسهيل امورهم ومقابلتهم بجمال النفس وحسن التعامل وبوجه سمح بشوش وتذكر انك في يوم من الايام ستترك هذا المنصب والكرسي فلو عاملت الناس بخلق حسن سيتذكرك الجميع بكل خير وتقدير وحب وسمعة طيبة فالرجال الرائعون باخلاقهم وانسانيتهم وانجاح القطاع الذي تديره لن تم الا عندما تكون على هرم من يعمل بحب وتعامل انساني ونفس صافية وروح سامية كن رائعا في التوجيه وكريما في التجاوب ومثاليا في التواضع ونقى القلب والعفوية فالمودة تولد الاحترام فتزيد عن العطاء جسد روح المواطنة الصادقة وبكل الاخلاص والوفاء معاني التلاحم والتكافل الاجتماعي زد عن مواقفك النبيلة فستكسب المزيد من رضا واحترام الناس لك فنعم الرجل الانسان ونعم الرجل المسئول.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.