الكويت: اندلاع حريق في وحدات بمصفاة ميناء الأحمدي بعد هجمات بمسيرات    ولي العهد يؤدي صلاة عيد الفطر المبارك في المسجد الحرام    103 مواقع لاحتفالات عيد الفطر في منطقة الرياض    أداء صلاة عيد الفطر في مختلف مناطق المملكة    12 دولة عربية وإسلامية تدين الاعتداءات الإيرانية وتطالب بوقفها فوراً    السهلي ترفع التهنئة للقيادة بمناسبة عيد الفطر    "بسطة خير" تختتم فعالياتها في الشرقية وتدعم 320 بائع    سقوط مسيّرة في مصفاة سامرف والتصدي لصاروخ باليستي ومسيرات    انطلاق فعاليات عيد الفطر في الجبيل الصناعية ببرامج ترفيهية متنوعة    دوري روشن العالمي    السامبا السعودية    يايسله: فخور باللاعبين رغم مرارة الخسارة    ختام حملة "الجود منا وفينا" بتوفير أكثر من 8000 وحدة سكنية للأسر المستحقة    الدفاع المدني يواصل نشر الوعي بالعواصف الترابية ضمن برنامج "مهم تدري"    هيئة الترفيه تطلق دليل فعاليات العيد    القصيم تتجمل للعيد    العلا.. أجواء احتفالية    العيد أجواء تفيض بالسكينة والفرح    حائل موروث وموائد تعيد سيرة الكرم    النهج المبارك    رينارد يُعلن قائمة السعودية لمواجهتي مصر وصربيا الوديتين    السنغال تتحول إلى المحكمة الرياضية بعد تجريده من لقب كأس إفريقيا    نائب أمير تبوك يهنئ القيادة الرشيدة بمناسبة حلول عيد الفطر المبارك    معسكر الخدمة العامة بمكة المكرمة يسجل أكثر من 90 ألف ساعة تطوعية لخدمة ضيوف الرحمن خلال رمضان 1447ه    محافظ وادي الدواسر يرفع التهنئة للقيادة بمناسبة عيد الفطر المبارك    بلدية وادي الدواسر توزّع أكثر من 1500 هدية ووردة في المواقع العامة والأسواق احتفاءً بعيد الفطر المبارك    اليمن يدين الهجمات الإيرانية الغاشمة على منشآت الطاقة في المملكة ودول الخليج    أمير الشرقية ونائبه يقدمان التعازي لأسرة الجميح    أدوار المسجد الحرام.. توسعة هندسية تعزز انسيابية الحشود    دعوات دولية لوقف استهداف البنية التحتية.. وأسلحة أمريكية جديدة تشارك في القتال    القبض على (3) باكستانيين في الشرقية لترويجهم (الشبو)    أكثر من 184 ألف خدمة صحية قدّمتها المنظومة الصحية لضيوف الرحمن طوال شهر رمضان    عبدالعزيز بن سعود يهنئ خادم الحرمين وولي العهد بمناسبة عيد الفطر    ولي العهد وأمير الكويت يبحثان تطورات الأوضاع بالمنطقة    نائب أمير الرياض يهنئ القيادة الرشيدة بمناسبة عيد الفطر المبارك    «سلمان للإغاثة» يوزّع (260) سلة غذائية في منطقة ساغالو بمحافظة تجورة في جمهورية جيبوتي    إفطار جمعية رفاق    355.2 مليار استثمارات الأجانب بالسوق السعودية    بركلات الحظ الترجيحية.. الهلال يقصي الأهلي ويتأهل إلى نهائي كأس خادم الحرمين    جامعة الأعمال تحصد ذهبية الاختراعات بمعرض جنيف    صعود النفط    الدفاعات السعودية تعترض صواريخ ومسيرات بالشرقية والرياض    بلدية السليل تدعو الاهالي للاحتفال بعيد الفطر المبارك 1447    أعلنت مقتل وزير الاستخبارات الإيراني.. إسرائيل تستهدف منشآت الغاز بحقل «بارس»    وسط تصاعد النزاع مع حزب الله.. إسرائيل تقصف لبنان وتلوح بضرب جسور الليطاني    المسجد الحرام يحتضن جموع المصلين ليلة الثلاثين وسط أجواء روحانية    «الشؤون الإسلامية» تكمل تجهيز الجوامع والمصليات للعيد    أمسية رمضانية لتكريم بن جمعان    حناء جازان طقس العيد المتوارث عبر الأجيال    التوقف عن أوزيمبيك لا يعيد الوزن    استخراج آلاف الدولارات من الهواتف القديمة    العمر ليس مجرد رقم    أثر وظائف رمضان    حكمة القيادة السعودية تجنب الإقليم الانزلاق إلى صراعات واسعة    ابن سلمان مجد الزمان    لا أريد العيش في الماضي لكني لا أريد أن أنساه    العربية هوية وطن ولسان حضارة    «الحناء» في حياة المرأة السعودية.. رمز للجمال عبر الأجيال    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



ممكن سؤال ؟!
نشر في اليوم يوم 27 - 11 - 2012

كل يريد أن يدار سوق العمل وفق رؤيته؛ واحد مع السعودة، وآخر ضدها وثالث «نص ونص» ورابع يضع شروطا، وخامس يقول : نعم وألف نعم للسعودة، لكن ابعدوا عن عمالي الوافدين!
في الأسبوع الماضي بدأ حديث ساخن عن رسوم العمالة والجدل بين وزارة العمل ومجلس الغرف السعودية، ثم ما صرح به المقاولون، وانتشر بمقاطع عديدة على اليوتيوب تحوي لقاءات بين مواطنين ومديري مكاتب العمل في عدد من المدن. في هذه الأجواء خطر لي أن أطرح سؤالاً عبر صفحتي على تويتر نصه : «كيف نوفر وظائف عمل قَيّمَة (أجر عال ووظيفة ذات معنى) لأبنائنا وبناتنا في حين أن اقتصادنا غارق في طوفان من العمالة الوافدة ؟ قد يكون الإشكال لدى البعض هو أن يدفع فجأة المزيد من تكاليف لم يُضَمن تكلفتها في مشاريعه، لكن يبقى السؤال: كيف نوظف السعوديين بأجور عالية ونحن نستقدم ونستقدم ونستقدم؟ ففي نهاية المطاف ستتشبع السوق ولن يقدم على توظيف السعودي أحد! فحالياً 9 من بين كل 10 يعملون في القطاع الخاص غير سعوديين!
السعوديون يريدون وظائف ذات مردود : أي أجرا مجزيا وأفقا للترقية، والقطاع الخاص ينادي بأن السعودة يجب أن تكون من خلال التأهيل الرفيع للسعوديين وينادي في نفس الوقت بعدم تقنين الاستقدام وعدم رفع تكلفته! والسؤال هو : كيف نؤهل السعوديين الباحثين عن عمل حتى يقبل عليهم القطاع الخاص؟ لا أملك إجابة، بل أطرح سؤالاً بريئاً للقطاع الخاص بأنشطته وقطاعاته على تنوعها : «كيف نوظف السعوديين في القطاع الخاص؟» وستتعدد الإجابات، لكن السؤال الأقرب لنبض الشارع : كيف نجعل من نطاقات برنامجاً لاستقطاب السعوديين حقيقةً، فالعديد من المؤسسات يوظف السعوديين صورياً من أجل الوصول إلى نطاق يسمح لها بالاستقدام، أي أن الاستقدام في حد ذاته أصبح هدفاً ونشاطاً اقتصادياً يولد أرباحاً ويفتح بيوتا ويشتري سيارات ويُنفق على إجازات! كل ما عليك أن تصل للنطاق الآخر فما فوق أن تلعب لعبة السعودة الصورية فتحصل على تأشيرات ثم تبيعها.. أمثال هؤلاء لن يوافقوا على السعودة الحقيقية بأي شكل أو لون أو صورة فهي تتعارض مع مصالحهم، فهم يملكون منشآت ليس لها حاجة ضرورية للعمالة، بل تسعى للحصول على كل ما في وسعها الحصول عليه من تأشيرات عمالة ليس بهدف تشغيلهم في وظائف عندها، بل من أجل المتاجرة بالتأشيرات والتكسب على حساب اقتصاد البلد وأبنائه ووافديه! إذاً خذوا على يد تجار التأشيرات الكبار والوسط والصغار ومتناهي الصغر .. فلا فرصة للسعودة معهم.
تويتر: @ihsanbuhulaiga


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.