غرفة الرياض تعلن طرح المسار التاسع لمشروع التدريب المشترك

دعت الغرفة التجارية الصناعية بالرياض مثلة بمركز التأهيل المهني بالغرفة منشآت القطاع الخاص الراغبة في التعاون والاستفادة بالمسار التاسع بمشروع التنظيم الوطني للتدريب المشترك / التدريب المنتهي بالتوظيف / مراجعة الغرفة لتقديم الطلبات اعتباراً من يوم السبت القادم 19 / 1 / 1427 ه- الموافق 18 / 2 / 2006 م ويستمر لمدة اسبوع والاستعداد لاجراء المقابلات مع مندوبي منشات القطاع الخاص وتوقيع العقود علما بأن برنامج التدريب النظري للمسار سيبدا في 3 / 3 / 1427 ه- الموافق 1 / 4 / 2006 م 0
واوضحت غرفة الرياض في بيان لها انه تم طرح 21 تخصصاً سيشملها المسار التدريبي التاسع وبينت ان هذه التخصصات هي أمين صندوق ومضيف فندقي / مقدم طعام / والتجارة الالكترونية ونظام التشغيل / لينكس / وتصميم صفحات الانترنت واخصائي تكييف وامين مستودع وبائع تجزئة وبائع ذهب ومجوهرات وبائع نقدي / كاشير / ورجل أمن وسلامة وسائق حافلات وشاحنات وسكرتير تنفيذي و علاقات جمركية و مبندجمركي ومترجم جمركي ومساعد محاسب ومندوب مبيعات وموظف استقبال وميكانيكي سيارات وعامل انتاج وهو التخصص الذي اضيف حديثا 0
واضافت الغرفة انه يشترط في من يتقدم للالتحاق بالتدريب في احد المهن المتاحة ضمن المسار التاسع أن يكون حاصلاً على شهادة الثانوية العامة بتقدير جيد من منطقة الرياض وأن لا يقل عمره عن ستة عشر عاما وان يجتاز الكشف الطبي والمقابلات الشخصية ويستوفى الحد الأدنى من متطلبات كل مهنة ويكون متفرغا كليا للبرنامج وأن لايكون قد صدر بحقه قرارا بالفصل من أحد برامج التدريب المشترك 0
من جهته حث رئيس مجلس ادارة الغرفة التجارية الصناعية بالرياض عبدالرحمن الجريسي منشآت القطاع الخاص الى التجاوب مع المسار التاسع وتعبئة النموذج المعد لتحديد عدد المتدربين وتخصصاتهم الذين يحتاجون اليهم مشيداً بالنجاح الذي حققه مشروع التنظيم الوطني للتدريب المشترك والدور المميز الذي يضطلع به في اطار تكريس خطط السعودة والاسهام بفاعلية في تدريب وتأهيل الكوادر الوطنية وتوفيرها لتلبية احتياجات سوق العمل مشيراً الى ان هذا النجاح شجع على مواصلة المسارات التدريبية للمشروع واضافة مجالات تدريب في تخصصات جديدة لترتفع الى 21 تخصصا وهو دليل واضح على الجدوى الكبيرة للمشروع وانه يتطور بسرعة لسد حاجة السوق من الكفاءات الوطنية المهنية 0
وتمنى رئيس غرفة الرياض ان يواصل المشروع النجاح وتخريج الكوادر الوطنية المؤهلة وتوسيعه ليشمل اكبر عدد من المهن لسد احتياجات السوق المحلية مناشدا منشآت القطاع الخاص والشباب السعودي بذل المزيد من الجهد لمواصلة انجاح المشروع لما له من مردود ايجابي لصالح المواطنين والاقتصاد الوطني .
الجدير بالذكر أنه يشارك في تنفيذ المشروع المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب والمهني وصندوق تنمية الموارد البشرية اضافة للغرفة التجارية الصناعية بالرياض ويتضمن المشروع الذي ينتهي بالتوظيف نوعين من التدريب الأول نظري ويمثل 30 في المائه من مدة البرنامج ويتم تنفيذه بالوحدات التعليمية التابعة للمؤسسة العامة للتعليم الفني والثاني عملي ويمثل 70 في المائه من مدة البرنامج وينفذ في مواقع العمل الفعلية لدى منشآت القطاع الخاص وذلك باشراف مشرفين من قبل المنشأة والمؤسسة العامة 0
وستقوم منشآت القطاع الخاص في إطار هذا المشروع بتحمل نسبة 25 في المائه من مكافأة التدريب للذين تلتزم بتعيينهم عقب تخرجهم فيما يتحمل صندوق تنمية الموارد البشرية التابع للدولة 75 في المائه من مكافأة التدريب اثناء فترة التدريب والبالغة 1000 ريال ثم يتحمل نصف الراتب لمدة سنة من تاريخ التعيين بالوظيفة بحد اقصى 2000 ريال شهرياً 0
// انتهى // 1428 ت م