نظمت شبكة قادرون لأصحاب الأعمال والإعاقة، مؤخرا، زيارة لبوبا العربية في مقرها الرئيسي بجدة، للاطلاع على تجربتها لتوظيف الأشخاص ذوي الإعاقة بجانب شمل العملاء من ذوي الإعاقة. واستعرضت بوبا خلال الزيارة تجربتها لتوظيف الأشخاص ذوي الإعاقة وتهيئة بيئة العمل عبر تطبيق آليات شاملة بالتوظيف، إضافة لتطبيق معايير الوصول الشامل بالمنشأة لتمكين الموظفين من ذوي الإعاقة من التنقل بسهولة ويسر، فضلا عن استعراض تجربة موظفيهم من ذوي الإعاقة والترتيبات التيسيرية التي تمت لضمان عملهم وإنتاجيتهم بشكل ناجح. كما تم تقديم عرض حول خدمة العملاء من ذوي الإعاقة والترتيبات المتعلقة بقسم خدمة العملاء ومكاتب الاستقبال وأهميتها، نظرا للجدوى التي تشكلها فئة الأشخاص ذوي الإعاقة كشريحة استهلاكية وضرورة تمتعها بالاستقلالية وعدم التمييز، من الوصول إلى الخدمات المختلفة. وقالت أخصائي تدريب وتطوير لدى بوبا خلود فلاتة «تدرك بوبا أهمية التعاون بإعداد وتنفيذ الخطط والربط بين الموارد البشرية وغيرها من الأقسام، مما يجعلنا قادرين إلى الوصول لهدف التمكين والوفاء بحقوق الأشخاص من ذوي الإعاقة».