المملكة تشارك في مؤتمر الأطراف باتفاقية الأراضي الرطبة "رامسار"    أمير جازان من الدائر: البن ثروة وطنية والدعم مستمر    وزارة الرياضة تعلن تخصيص أول ثلاثة أندية رياضية بالسعودية عبر الطرح العام    الأمم المتحدة لا تعرف عدد شحنات المساعدات في غزة    سقوط طائرة ركاب في شرق روسيا.. ولا ناجين    "سلام" توقّع اتفاقية مع وزارة الاتصالات وتقانة المعلومات السورية    إيزاك يبلغ نيوكاسل برغبته في استكشاف خيارات أخرى    أمير منطقة جازان ونائبه يزوران شيخ شمل آل خالد بمحافظة الدائر    هيئة الأدب تستعد لإطلاق النسخة الرابعة من معرض المدينة المنورة للكتاب2025    أمير تبوك يطمئن على صحة الشيخ عبدالعزيز الغريض    الإبراهيم يجتمع مع وزيرة التخطيط والتنمية في جمهورية إثيوبيا    وزير الخارجية يُجري اتصالًا هاتفيًا بوزير خارجية إريتريا    أوتافيو في حيرة بين القادسية وأوتافيو    "الإحصاء" تنشر الرقم القياسي لتكاليف البناء في المملكة لشهر يونيو 2025    الشؤون الإسلامية في جازان تواصل تنفيذ الدورة العلمية الصيفية الثالثة    الأمين العام لرابطة العالم الإسلامي يلتقي وزيري الخارجية والداخلية الأفغانيين في كابل    مستشفى المهد يعتمد تقنية تخدير الأعصاب لتقليل الألم    رسميًا.. فيرمينو ينضم إلى السد القطري    دول ومنظمات إسلامية وعربية تدين مصادقة الكنيست على فرض "السيادة الإسرائيلية" على الضفة الغربية    الإحصاء: ارتفاع الصادرات غير البترولية بنسبة 6.0% في مايو 2025م    الأمير محمد بن عبدالعزيز يستقبل قائدَي قوة جازان السابق والمعيّن حديثًا    أعيان صبيا يهنئون رئيس البلدية الجديد ويناقشون سبل التنمية    الإحسان الطبية تنفذ مشروع «الإستشاري الزائر» في مستشفى صامطة العام    برعاية أمير الباحة تنظيم مسابقة الدرمحي لحفظ القرآن الكريم والسنة النبوية    أبوظبي تفتتح قريبًا أحد أكبر تجمعات التجارب الثقافية بالعالم    انطلاق فعاليات مهرجان جرش للثقافة والفنون في الأردن    رخصة "موثوق" لعبت دورا كبيرا في حماية السوق من الإعلانات الاحتيالية    اجواء شديدة الحرارة على معظم مناطق المملكة مع رياح مثيرة للاتربة    حرس الحدود بجازان ينقذ مواطنين من الغرق أثناء ممارسة السباحة    منظمة الصحة العالمية تنفي انتهاك السيادة الأمريكية    أكثر من 7 آلاف زيارة منزلية خلال 6 أشهر بمستشفى الظهران    واست رئيس بنغلاديش في ضحايا سقوط الطائرة.. القيادة تهنئ الرئيس المصري بذكرى اليوم الوطني لبلاده    موجز    ابتكارات واستثمارات في"قمة البروبتك".. السعودية ترسم مستقبل التقنيات العقارية    توجه رئاسي لحصر القوة بيد الدولة.. غضب على «حزب الله» في الداخل اللبناني    فرنبخشة يتغلب على الاتحاد برباعية في أولى وديات معسكر البرتغال    "الداخلية" تعلن فتح تحقيق في انتهاكات السويداء.. لا إعدامات جماعية في سوريا    تعاون سعودي – سريلانكي في مجالات الإعلام    الشهري ينال الماجستير بامتياز    بين ضغوط ترمب ومواقف متصلبة.. محادثات بين موسكو وكييف في إسطنبول    المفتي يطلع على أعمال "حياة"    328.2 مليار ريال استثمارات الأجانب    الصنهاج والزهراني يحتفلان بزواج ريان    بالتنسيق مع 5 وزارات تمهيداً لوضع الإجراءات.. "البلديات" تشترط عدم كشف مساكن العمالة للجيران    أكدت تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة.. "الموارد البشرية": تطوير برنامج الرعاية الاجتماعية المنزلية    «سلمان للإغاثة» يوزّع (840) حقيبة إيوائية في منطقتين بإقليم جامو وكشمير في باكستان    اختيار سلمان: هكذا أطلق صقره ليحلق بالوطن    أواصر راسخة    القيادة تعزي رئيس بنغلاديش    "الشعفي" يُرزق بمولودته الأولى "سما"    تركي آل الشيخ يعلن فعاليات رياضية عالمية ضخمة في موسم الرياض المقبل    «سوار الأمان».. حلول ذكية في المسجد الحرام    أمير جازان ونائبه يتفقدان مشروعات فيفاء    155 ألف مستفيد من خدمات مستشفى ينبع    مفوض إفتاء جازان يستقبل منسوبي إدارة جمعية سقيا الماء    سبعة آلاف طفلٍ في مركز ضيافة المسجد النبوي    الجامعة العربية تدعو المجتمع الدولي لكسر حصار غزة    تقنية تحسن عمى الألوان    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



كيف أجد الوظيفة المناسبة ؟! (1)
نشر في المدينة يوم 15 - 04 - 2010


هذا السؤال المُلِح هو الشغل الشاغل لكل شاب أو فتاة على نهاية أعتاب الحياة الجامعية وأصبحوا قريباً من مواجهة المستقبل الوظيفي، محّملاً بطائفة من الأحلام الوردية عن مستقبل مأمون له ولأبنائه في المستقبل. والعمل لاشك جزء مهم من حياتنا نعتمد عليه للحصول على مدخولنا الذي يضمن لنا مستقبلاً آمناً ومع الوقت يرغب الكثير منا في تطوير عمله وزيادة دخله. ونتوقع أن يكون العمل مثيراً للاهتمام حائزاً على الرضا ونتوقع استخدام مهاراتنا بما يتلاءم مع التزاماتنا الأخرى هذا ما نلمسه من خلال طبيعة عملنا وتفاعلنا مع الشباب الجامعي، لكن قلة منا يبذل الكثير من الجهد في التخطيط لنوع المهنة التي يريدها، والتفكير في الغاية التي يقصدها من خلال العمل وهو شيء يجب علينا جميعاً تطبيقه خلال حياتنا المهنية. وتشمل أي مقاربة للتخطيط لمهنة المستقبل التركيز على الشخص المعني بالأمر وعلى سوق العمل والإطار المستخدم يركز على عدة محاور:- تعرّف إلى ذاتك وقدراتك الشخصية وما هو العمل الذي تجيده (ميداني، مكتبي، ... الخ) (ما هي مهاراتك). - تقصي الخيارات الوظيفية المتوافرة في سوق العمل المحلي. - ضع خطة عمل للتقديم للوظيفة كما سيأتي لاحقاً. وهمسة في أذنك أيها الشاب ضع نفسك مكان صاحب العمل أو مدير العمل أو اللجنة التي ستقابلك واسأل نفسك السؤال التالي، ما هي الصفات والمواصفات والمؤهلات التي تظن أن على المرشح المثالي للتوظيف أن يحملها ؟ ربما تفضّل أن يكون لهذا المرشح خبرة سابقة في الوظيفة التي يتقدم لها، أو قد ترغب في أن يكون المرشح طموحاً وراغباً في المساهمة بطاقاته ومهاراته لإنجاح الشركة أو المؤسسة التي سينتمي إليها، والمرشح المثالي لأي وظيفة يظهر اهتماماته ومعرفته بقطاع العمل المرغوب على الأخص في الجهة التي يسعى للتوظف فيها، وهذا الاهتمام والمعرفة يوحيان بأن المرشح لا يبحث عن أي شركة أو أي مؤسسة لمجرد التوظيف وحسب، وباختصار سوف يرغب مسئول التوظيف في توظيف شخص نشيط متحمس لوظيفته ويمتلك المهارات والمؤهلات الضرورية لذلك وهكذا تكون المقابلة الشخصية وما تحمله من ملف تعريفي بنفسك فرصة سانحة لكي تقدِّم نفسك على شكل المرشح المثالي لملء الوظيفة المطلوبة. وتبدأ الطريق المؤدي إلى المستقبل الوظيفي بتخيل المقابلة وطلب التوظيف كأداة تسويق لذاتك بفعالية تجذب انتباه الآخرين من خلال إبراز الملامح والخصائص الجذابة للشيء الذي يتم التسويق له. وتذكّر أن مسؤولي التوظيف يتلقون المئات من طلبات العمل لكل وظيفة متاحة ولن يضيّع أحد منهم وقته في قراءة طلب توظيف محشو بالكلام. لذلك يجب أن يكون طلبك موجزاً وأن تتجنب التفاصيل الكاملة عن تاريخك الدراسي أو المهني الذي يجب أن تحفظه لخلاصة سيرتك الذاتية. وعليك أن تتميز عن الآخرين بإبراز إنجاز واحد أو إنجازين من إنجازاتك أو قدراتك التي تظهر أنك مرشح غير عادي للوظيفة والتركيز على جانب أو جانبين إيجابيين عندك لتعزيز فرص اهتمام صاحب العمل بطلبك بالوصول إلى مرحلة إجراء المقابلة معه حيث يمكنك شرح بقية مزاياك وإنجازاتك. وعليك أن تنفق وقتاً كافيا في معرفة والاستعلام عن الشركة أو الجهة التي تود التقديم لها بحيث تقنع مسؤول التوظيف أنك تريد العمل معه بعد دراسة ودراية للشركة وأنك مقتنع كلياً بهذا القرار وهكذا ينظر إلى اهتمامك الخاص به وبالشركة كمؤشر إلى أنك من المحتمل أن تبقى فترة طويلة تعمل معه كموظف واعد. وأخيراً انتهج أسلوباً عملياً ملائماً لصياغة طلبك ليجمع بين الرسمي والمهذب بحيث يوازن بين ثقتك في نفسك واحترامك لصاحب أو مدير العمل في أسلوب واضح وموضوعي وبعيداً عن الأمور الشخصية وبعرض مقنع وغير روائي. وسنكمل حديثنا الأسبوع القادم عن التخطيط الفعّال لاختيار الوظيفة لمؤهلات وطموحات الشباب وعن مفاتيح النجاح في الحياة الوظيفية فإلى الملتقى بإذن الله تعالى.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.