نائب أمير الرياض يؤدي الصلاة على مشعل بن عبدالله بن فرحان    الرئيس المصري يُجري اتصالًا هاتفيًا بالرئيس الإيراني    عصام جنيد: الحجاز مهد الغناء العربي    "100 براند سعودي" يجذب الأنظار في لندن    جازان تودع الشاعر والأديب موسى بن يحيى محرق    %99 استقرار أسر مستفيدي زواج جمعية رعاية    أسرار جديدة بمدينة إيمت    روبوت عسكري بحجم بعوضة    عواقب التخلي عن الدهون الحيوانية    اختبار منزلي يقيّم صحتك    ما يسعدك قد لا يسعد غيرك.. أبحاث جديدة تدحض وصفة السعادة العامة    رينارد: نتطلع لتحقيق هدفنا    وزير الطاقة: موثوقية تحالف أوبك+ ترسم استقرار الأسواق    عوائد مستدامة    شركات طيران تعلق رحلاتها بعد الهجوم الإسرائيلي على إيران    المملكة تجدد دعوتها لوقف إطلاق النار في غزة    جامعة الأمير محمد بن فهد تحقق إنجازاً عالمياً بدخولها في قائمة أفضل 100 جامعة متميزة في العالم في تصنيف التايمز للتأثير    إنتر ميلان ينجو بصعوبة من فخ أوراوا    الزعيم في الخطوة الأهم أمام سالزبورغ    الأخضر يواجه ترينداد وتوباغو ب«أكثر من فرصة»    ضبط 12066 مخالفًا للإقامة والعمل خلال أسبوع    مصانع لإنتاج أسمدة عضوية من مخلفات النخيل    انطلاق فعاليات منتدى الصناعة السعودي    75% من الغرف الفندقية بمكة المكرمة    خطيب المسجد الحرام: محاسبة النفس ديدن الأيقاظ ونهج الراشدين    إمام المسجد النبوي:لا تنشغلوا بالدنيا الفانية عن الآخرة الباقية    تحت رعاية الملك.. نائب أمير الرياض يحضر تكريم الفائزين بجائزة الملك عبدالعزيز للجودة    أمير جازان يبحث المشروعات التنموية والسياحية في فرسان    سبات الإجازة وتحدي الاختبارات    حفنة تراب.. دواء أنقذ زراعة الأعضاء    تصعيد يحبط الوساطات وشروط المفاوضات تعجيزية    بعثة حج الجمعيات الأهلية المصرية : نشكر السعودية علي ما وفرته لراحة ضيوف الرحمن من المصريين وتيسير مهمتنا    توزيع هدية خادم الحرمين على الحجاج المغادرين عبر منفذ عرعر    دورتموند يتغلب بصعوبة على صن داونز في مونديال الأندي ة    نائب أمير الشرقية يعزي العطيشان    28 متحدثًا ومشاركًا يثرون المؤتمر العلمي الثاني لمكافحة المخدرات في جازان    إنزاغي يكشف عن 3 غيابات في الهلال أمام سالزبورغ    موسى محرق.. رحيل إعلامي ترك أثرًا لا يُنسى    هل تموت الكلمات؟    لا يفوتك هذا المقال    الصبّان: نُعد دراسة استراتيجية لتطوير الموسم المقبل بمشاركة خبراء التايكوندو    الجبهة الداخلية    نائب أمير الرياض يؤدي صلاة الميت على صاحب السمو الأمير مشعل بن عبدالله بن فهد بن فيصل بن فرحان آل سعود    احتفل دون إيذاء    دبلوماسية الطاولة العائلية    استغلال أوقات الفراغ في مراكز الأحياء    أمطار وزخات برد على جازان وعسير وتحذيرات من الغبار بالشرقية والرياض    الأنيميا المنجلية.. ألم يولد مع الإنسان ومسؤولية العالم تتجدد    بنفيكا يقسو على أوكلاند سيتي بسداسية في كأس العالم للأندية 2025    المنهاج التعليمية تتفاعل مع قصة الطفلة زارعة الكبد اليمنية ديانا عبدالله    أرامكو السعودية تدشن المركز الإقليمي للتنمية المستدامة للثروة السمكية في جزيرة أبوعلي    جامعة الملك فهد للبترول والمعادن ضمن أفضل 100 جامعة عالميًا    مدير تعليم جازان يكرم "افتراضيًا" الطلبة المتفوقين دراسيًا والمتميزين في الأنشطة المدرسية    أمانة تبوك تنهي المرحلة الأولى من تطوير طريق الملك فيصل    أمير منطقة جازان ونائبه يزوران شيخ شمل محافظة جزر فرسان    لن نستسلم وسنعاقب تل أبيب.. خامنئي: أي هجوم أمريكي عواقبه لا يمكن إصلاحها    دعوات لتسريع تطبيق حل الدولتين.. إدانة دولية متصاعدة لانتهاكات الاحتلال في غزة    تسمية إحدى حدائق الرياض باسم عبدالله النعيم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



شركة تفصل 7 سعوديين وتحتج بنظام العمل لتبرير قراراتها
نشر في شبرقة يوم 24 - 08 - 2010

هيئة حقوق الإنسان تبحث القضية .. والهيئة الاستئنافية تنظرها بعد 4 أشهر
تنظر هيئة حقوق الإنسان في المنطقة الشرقية في قضية فصل سبعة موظفين سعوديين، فصل أربعة منهم في يوم واحد، فيما سرح الباقون على مدد زمنية متفاوتة من قبل إحدى الشركات العاملة في مجال «تأجير معدات البترول».
وتزامن نظر الهيئة في القضية مع انعقاد جلستها الأولى أمس في مكتب العمل في الدمام، والتي حضرها محامو الشركة المدعى عليها، وتتلخص القضية في أن بعض الموظفين المفصولين من الشركة منحوا إجازات نظامية، بيد أن أياما من الإجازة حسبت عليهم كحالات غياب، ما دفع أحد المديرين في الشركة (غير سعودي) إلى توجيه إنذارات إليهم، وصفها الموظفون المفصولون ب «غير القانونية».
وأوضح العمال المفصولون أن المحامي قال لهم في الجلسة إن قرارات الفصل استندت إلى المادة 74 في فقرتها الثالثة من نظام العمل والعمال، وقال الموظف المفصول حسن العباس: «طالبنا المحامي بإبداء الأسباب أمام مندوب مكتب العمل، فأجاب أنه لا توجد أسباب، خصوصا أن المادة تجيز فعل الشركة»، مشيرا إلى أن المحامي اكتفى بالتأكيد على حق الموظفين المفصولين في استلام حقوقهم من الشركة.
من جانبه، قال محامي هيئة حقوق الإنسان الذي استقبل العمال المفصولين: «إن نظام مكتب العمل في مادته 74 لا يقبل تبرير الشركة إن استندت إلى ما قاله المحامي في الجلسة، إذ لا بد من توضيح سبب فصل الموظف، معززا بالمستندات التي تؤكد صواب قرارات الفصل وقانونيتها».
وشدد العمال الذين رأوا أن فصلهم جاء تعسفيا من قبل الشركة، على أن القضية التي أحيلت من قبل مكتب العمل إلى «الهيئة الاستئنافية» للنظر والحكم فيها سيعانون منها ماليا، خصوصا أن الهيئة لن تنظر في قضيتهم قبل انقضاء أربعة أشهر.
وقال الموظف المفصول محمد العطوي: «إن هذه المدة ستكون طويلة علينا، لا سيما وأننا لن نتمكن من استلام حقوقنا طالما نحن نرفع قضية ضد الشركة»، مشيرا إلى الصعوبات التي ستواجه أسرهم في شهر رمضان المبارك.
وتابع العطوي: «إن الأسر السعودية تنفق الكثير في رمضان المبارك وعيد الفطر، ولدينا أطفال وأهل نريد أن نصرف عليهم، ومن غير المعقول أن يحدد الموعد بعد كل هذه المدة الطويلة».
يشار إلى أن عائلات الموظفين السعوديين تعيش قلقا بالغا، بعد أن وجد عائليهم أنفسهم بعد سنوات الخدمة مفصولين وعاطلين من دون عمل، ومن دون أسباب واضحة، على الرغم أن أقل موظف مفصول من الشركة قضى فيها نحو عامين.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.