الشفافية غابت في اختيار عضوات اللجان البلدية

أجمع عدد من عضوات هيئة التدريس بجامعة طيبة وسيدات الأعمال ومؤسسات المجتمع المدني على غياب الشفافية في معايير اختيار عضوات اللجنة المحلية للانتخابات البلدية بالمدينة المنورة، وأكدن ل(عكاظ) على أن هناك اختيارا لمدربات غير مؤهلات ولا معتمدات من مراكز ومعاهد مرخصة بالانتخابات البلدية.
وأشرن إلى أن اللجنة المحلية تجاهلت توجيه الدعوات لسيدات طيبة الطيبة لحضور اللقاءات التعريفية والتوعوية، وأكدن أن هذا التغييب هو قصور في أداء اللجنة الإعلامية لمهامها.
وقالت الدكتورة بسمة جستنية مديرة مركز الشراكة المجتمعية المساعد بشطر الطالبات جامعة طيبة ورئيسة اللجنة النسائية لخدمات الحج والعمرة والزيارة «جميل أن تشارك المرأة وهي جزء من المجتمع، والأهم أن تعرف في أي شيء ستشارك، وما هو المجلس البلدي وما قيمة صوتها المشارك»، مضيفة «ليس المهم حضورها اللقاءات بقدر ما يكون لصوتها أهمية»، مؤكدة على أهمية توعية المجتمع بأهمية صوت المرأة.
وأشارت زكية يحيى عطاالله منصور (دكتوراة الفلسفة في أصول التربية بجامعة طيبة) إلى ضرورة اختيار المرشحة ذات الخبرة للمجلس البلدي.
وأضافت السيدة أمل تركستاني (ناشطة اجتماعية): حفزت اللوحات الإعلانية وبعض القروبات وإعلانات انتخابات المجالس البلدية الكثير من السيدات لخوض التجربة الانتخابية.
وأكدت الدكتورة أحلام عبدالقادر كردي مستشارة المدير العام ومشرفة المتابعة الميدانية لجودة الخدمات الصحية بمنطقة المدينة المنورة، أن الانتخابات البلدية هاجس كل امرأة مثقفة تؤمن بأهمية مشاركتها في تنمية وتطوير المدينة.
وتقول مريم الحربي معلمة علوم: «إن تدريب نواة أولى في موقع نسائي قيادي يستحق بالغ الاهتمام، فلا بد من إيجاد مدربين عالميين من ماليزيا أو دول مرت بتجربة الانتخابات بشهادات عالمية متخصصة في إعداد كادر يتفهم المرحلة المفصلية التي تمر بها المرأة المثقفة».
وقالت سيدة الأعمال نجاة عون: «صدر بحق المرأة مرسوم ملكي يتيح لها المشاركة في الانتخابات، لماذا يريد البعض تهميش هذا الحق وعدم دعمه كباقي مناطق المملكة الأخرى».
وأكدت ل(عكاظ) مصادر مطلعة أن من نفذن البرنامج التدريبي لتأهيل المدربات لسن على درجة عالية من التأهيل العلمي والخبرة العملية في مجال الانتخابات البلدية، مشيرة إلى أنه لم يسبق لهن العمل في الدورتين الانتخابيتين السابقتين.
من جانبه أوضح المتحدث الرسمي للأمانة المهندس يحيى سيف، أن اختيار العضوات تم بناء على ترشيح لعدد من السيدات العاملات بالمدينة المنورة، وأنه تم اختيار عضوتين منهن للانضمام لعضوية اللجنة والتنسيق في ذلك مع الوزارة.
وبخصوص اختيار المدربات المرشحات للتدريب أكد أنه تم اختيار 8 مدربات ممن يحملن مؤهلا علميا ولديهن ممارسة سابقة في التدريب والاستعداد للمشاركة في البرنامج داخل المدينة المنورة وخارجها.