يعتبر التغيير الإداري أساساً من أُسس الإدارة الناجحة، فالإدارة تحتاج بين الحين والآخر إلى عملية تغيير وتجديد وتطوير، سواء كانت إدارة حكومية أو إدارة خاصة، من خلال إستراتيجية ضخ الدماء الشابة في العمل الإداري التي تنشد التغيير وقادرة على التطوير، (...)