رفع نسب التوطين في القطاعين الهندسي والصناعي سبتمبر المقبل

35 % نسبة التوطين المستهدفة في الأعمال الهندسية و42 % في المجالات الصناعية

فيما تطلق وزارة العمل والتنمية الاجتماعية في شهر سبتمبر المقبل، رفع نسبة التوطين في القطاع الهندسي إلى 35 %، وفي القطاع الصناعي إلى 42 %، وذلك بحسب ما ذكره المتحدث الرسمي للوزارة خالد أبا الخيل في برنامج تليفزيوني أمس، علمت «اليوم» من مصادرها أن التطبيق يبدأ اعتبارا من 3 سبتمبر المقبل.
وبين أبا الخيل في حديثه أن الرفع سوف يتم في إطار نظام أصدرته في برنامج «نطاقات» لتعديل نسب التوطين في الأنشطة والمنشآت، وستبدأ تطبيقه بعد 4 أشهر، وأن الوزارة تعمل على عدة برامج لتوظيف المهندسين السعوديين في القطاع الخاص.
وأشار إلى أن الوافدين يهيمنون على مهن حرجة ومن بينها القطاع الهندسي إذ يشكلون فيه نحو 80% من العاملين بالقطاع.
وأضاف: إنه على المكاتب الهندسية الاستشارية الموجودة حاليا في المملكة أن تزيد اعتبارا من سبتمبر المقبل من توظيف المهندسين السعوديين تمشيا مع رفع نسب التوطين في برنامج «نطاقات»، حتى تنتقل هذه المكاتب من النطاق غير الآمن في البرنامج الى النطاق الآمن، وتستفيد من خدمات الوزارة التي تحرم منها جهات النطاق غير الآمن، مشيرا في هذا الصدد إلى اعتزام الوزارة الإعلان عن مكافآت ودعم مالي للمنشآت التي تقوم بتوظيف واستدامة عمل السعوديين لديها.
يذكر أن وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، كانت قد دعت مؤخرا المهتمين والمختصين، إلى إبداء الرأي حيال مسودة القرار الوزاري الخاص ب«احتساب طلاب التخصصات الهندسية بواحد في نسب التوطين» في بوابة «معًا للقرار» الإلكترونية.
من جانبها أطلقت الهيئة السعودية للمهندسين حزمة من المميزات لتوظيف المهندسين السعوديين بالشركات والمكاتب الهندسية الخاصة في ظل تجاوز عدد المهندسين السعوديين العاطلين عن العمل نحو 1500 مهندس، واستحواذ غير السعوديين على نسبة 92% من المهندسين المسجلين بها بواقع 213 ألف مهندس، مقابل نسبة صغيرة من المهندسين السعوديين المسجلين لديها تبلغ 8% فقط، بواقع 18 ألف مهندس يعملون في القطاع الخاص، و5 آلاف في القطاع الحكومي، فيما بلغ عدد الفنيين السعوديين المسجلين بالهيئة 263 فنيا، مع وجود نحو 191 ألف وظيفة هندسية مشغولة بأجانب.
ومن بين الحوافز التي قدمتها الهيئة لدى التوظيف تنظيمها دورات هندسية مجانية للمهندسين السعوديين الذين سيتم توظيفهم، وتحملها نفقات التأمين المهني، ومنح 10 نقاط في نظام تصنيف المكاتب الهندسية لأي مكتب أو شركة تعمل على توظيف المهندسين السعوديين.
وبالنسبة لحديثي التخرج من المهندسين السعوديين أعلنت الهيئة عن دفع تكلفة اختبار قياس مجانا للمهندسين السعوديين الذين يحملون عضوية الهيئة لمدة سنة، كما طرحت الهيئة أربع دورات مجانية ودورات إلكترونية مجانية تزيد تكلفة الدورة الواحدة على 6 آلاف ريال.
وتمكنت الهيئة من توظيف أكثر من 44 مهندسا سعوديا في القطاع الخاص.