برامج لتطوير البيئة التدريبية في الشرقية.. وافتتاح كليات جديدة العام المقبل

قال عميد الكلية التقنية في الدمام أحمد الثنيان إن الكلية عمدت إلى إنجاز 4 برامج، تمثلت في تطوير البيئة التدريبية، ومبادرة تعزيز العمل التطوعي بين الشباب، وتفعيل برامج علاقات الخريجين والتواصل معهم، والعمل مع شركاء في تهيئة حاضنات للأعمال لأبناء الكلية وخريجيها، موضحاً أن الكلية استضافت مسؤولي التعليم الفني والتدريب التقني في دول مجلس التعاون الخليجي، لعرض المبادرات السعودية الرائدة في تطوير التدريب التقني خلال الفترة الماضية. وأشار الثنيان في تصريحه ل «الشرق» إلى أن الكلية الآن تعمل على تنفيذ برنامج إكساب المهارات ل 10 آلاف متدرب، بالإضافة إلى المشاريع الابتكارية والإبداعية التي ينفذها المتدربون في الكلية. وتوافد أكثر من 3600 متقدم على 2000 وظيفة وفرها يوم الخريج والتقنية والتوظيف السادس، الذي اختتم فعالياته أخيراً بتكريم الشركات والمشاركين فيه. وتسابقت 50 شركة على تقديم وظائفها في الملتقى الذي نظمته الكلية التقنية في الدمام على مدى ثلاثة أيام في محافظة الخبر. وأكد عميد الكلية رئيس اللجنة العليا المنظمة للملتقى أحمد الثنيان أن «الملتقى شهد إقبالا كبيرا من المتقدمين والخريجين الباحثين عن فرص العمل تجاوز 3600 متقدم»، مشيرا إلى افتتاح عدد من الكليات الجديدة في المنطقة الشرقية، مطلع العام المقبل، منها كلية التميز العالمية للبنات في محافظة القطيف، وكلية التقنية في محافظة النعيرية. وقال: «يتم العمل على دراسة تخصص الهندسة المدنية الجديد، للبدء في تطبيقه، كما أن توصيات ملتقى التميز الثاني الذي نظمه يوم الخريج، ركز على مشروع بناء القدرات والعمل على افتتاح تخصص الموارد البشرية بكليات التقنية على مستوى المملكة». وأشار إلى أن «الملتقى هذا العام تميز باستقبال طلبات المتقدمين إلكترونياً من خلال التسجيل في الموقع الخاص بالخدمات الإلكترونية في الكلية، من أجل تسهيل مهام التقديم وإعطاء الفرصة للمتقدم بالوقت الكافي للتعرف على الوظائف المطروحة».
وألمح الثنيان إلى أن الكلية تعمد إلى تخريج كوادر أصحاب مهارات تلبي احتياجات سوق العمل من خلال التركيز على جانبين أساسيين مهمين؛ الأول المهارات التقنية من خلال التدريب المتميز في القاعات التدريبية والورش والمختبرات والمعامل، والجانب الثاني المهارات الشخصية من خلال دعم وتهيئة الأندية التقنية الطلابية المتنوعة، ليمارس المتدربون من خلالها إبداعاتهم وهواياتهم». ولفت إلى أن «الملتقى يبحث عن الوظائف النوعية، في ظل وجود عديد من الشركات والفرص الوظيفية، التي توفرها تلك الشركات»، مضيفاً أن «الكلية تحرص على أن ما يتم عرضه عليها من تلك الفرص ملائمة للخريجين». وقدم الثنيان شكره وتقديره لأمير المنطقة الشرقية صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن نايف على رعايته وتشريفه الملتقى ودعمه المتواصل لأبناء المنطقة في مختلف المجالات ولجميع المشاركين خلال انعقاد الملتقى.