"صحة الجوف" تزيد صلاحيات مديري المستشفيات المناوبين

"الرويلي": لابد من اختيار العناصر ذات الكفاءة للارتقاء بالأداء

شدد مدير عام الشؤون الصحية بمنطقة الجوف، حسين بن الراوي الرويلي، على ضرورة رفع صلاحيات مديري المستشفيات المناوبين لتمكينهم من لعب دور أكثر فعالية، والتغلب على حالة القصور التي تؤدي إلى أن يكون العمل ليس على المستوى المطلوب.

وقدّم "الرويلي" ندوة، صباح اليوم، للمديرين المناوبين بمستشفيات المنطقة تحت عنوان "منشآتنا الصحية خارج الدوام الرسمي"، وذلك بقاعة المحاضرات بمستشفى الصحة النفسية بحضور مديري المستشفيات.

وقال "الرويلي": "نحتاج إلى عقد مزيد من الدورات التدريبية للمديرين المناوبين لتحقيق الهدف المطلوب ولابد من أن يمنح مديرو المستشفيات صلاحيات أكبر للمديرين المناوبين لتمكنهم من أداء العمل بصورة أفضل".

وأضاف: "لابد أن يكون المدير المختار على كفاءة عالية تماثل كفاءة مدير المستشفى, حتى يمارس صلاحيات مدير المستشفى بعد نهاية وقت الدوام الرسمي".

وأردف: "مهام المدير المناوب تتضمن رفع التقارير الشهرية ورصد مشكلات المنشأة ومتابعة الحلول, والإلمام التام بخطط الطوارئ وتولي القيادة خاصة في الأزمات, والتواجد الدائم ومتابعة الصيانة وضبط العمل".

وتابع: "يعاني المديرون المناوبون من ضعف الصلاحيات التي تمنح لهم حيث يضطرون للعودة إلى المدير في أمور كثيرة مما يتسبب في التعطل، كما أن العاملين لا يرون أنه يحتل منصباً قيادياً مهماً، وهذا يستلزم أن يكون للمدير المناوب دور في تقييم كل العاملين لينال الاحترام والتفاعل المأمول".

وقال "الرويلي": "اكتشفت من خلال جولاتي أن بعض المديرين المناوبين لا يعرفون عدد المرضى في المستشفى رغم أن هذا أمر شديد الأهمية".

وأكد أنه سيتم اعتماد صلاحيات المديرين المناوبين هذا الأسبوع, مشيراً إلى أنها صلاحيات معروفة ولكن سيتم التأكيد عليها وزيادتها ومحاسبة المقصرين بناء على ذلك.