الشؤون الإسلامية بجازان تُسهم في نشر الوعي البيئي ضمن يوم مبادرة السعودية الخضراء 2026م    إطلاق تجريبي لتطبيق "أهلًا".. الهوية الرقمية لتجربة المشجع في كأس آسيا 2027    العُلا يتغلب على النصر ويتوج بطلًا لكأس الاتحاد لكرة السلة    أنبوب شرق غرب: القصة السعودية لاستشراف المستقبل    ذباب لاسع يغزو كاليفورنيا    الرقية وصناعة الوهم    إطلاق تجريبي لتطبيق "أهلًا".. الهوية الرقمية لتجربة المشجع في كأس آسيا 2027    الجنيه الإسترليني ينخفض مقابل الدولار الأمريكي واليورو    اجتماع وزاري خليجي روسي أردني.. والسعودية تدين الاعتداءات على الكويت    لقاء سعودي قطري أردني: هجمات إيران تصعيد خطير يهدد الأمن    الدفاع المدني: 12 منطقة ستتأثر بالأمطار    الاجتماع "الخليجي - الأردني - الروسي" يبحث مستجدات تداعيات التصعيد على دول مجلس التعاون الخليجي والأردن    نائب أمير نجران يلتقي مشايخ الشمل بالمنطقة    نجاح عملية قيصرية لمريضة وإنقاذها من نزيف حاد بمستشفى حقل العام    الأمير فواز بن سلطان يستقبل مدير فرع وزارة الموارد البشرية بمنطقة مكة المكرمة    مؤشر سوق الأسهم السعودية يغلق مرتفعًا عند مستوى 11167 نقطة    أمير نجران يبارك حصول اللافي على جائزة الابتكار الدولية    نائب أمير جازان يستقبل قائد قوة أمن المنشآت بالمنطقة    وزير الدفاع يلتقي وزير الدفاع البريطاني    أمير القصيم يستقبل المجلي والفائزون في المسابقة المحلية لجائزة خادم الحرمين الشريفين لحفط القرآن    أخضر التايكوندو الشاب يختتم معسكر جدة ويغادر لمونديال أوزبكستان    السعودية تدين الاعتداءات الإيرانية الآثمة التي استهدفت معسكرا تابعا للقوات المسلحة الكويتية ومحطة كهرباء وتحلية مياه    رابطة الدوري السعودي تجري تعديلات على مواعيد مباريات الأندية المشاركة خارجيا    في ليلة ازدانت بالفرح.. طلال يحيى فرحان يحتفي بزفافه وسط حضور كبير وأجواء لافتة    بقيمة 60 مليون ريال..انتهاء مشروع رفع كفاءة الإمداد المائي بالمدينة المنورة    الفاو تشيد بإعلان السعودية إعادة تأهيل مليون هكتار من الأراضي    الصحة تضبط مدربين رياضيين من جنسيات عربية يعملون لبيعهم أدوية لإنقاص الوزن و هرمونات    الكويت: محطة للقوى الكهربائية وتقطير المياه تتعرض لهجوم إيراني    ولي العهد يتلقى اتصالًا هاتفيًا من الرئيس الموريتاني    «البنتاغون» يستعد لعمليات برية في إيران    طلاب وطالبات عسير.. تميّز دولي    إطلاق الأسبوع الوطني للموهبة والإبداع في الباحة    الحجر.. تحفة نبطية تنبض بالتاريخ    المملكة تدين استهداف مقرات نيجيرفان ومسعود برزاني    ارتفاع الصادرات غير النفطية 32.6 مليار ريال.. كأعلى وتيرة في ثلاثة أشهر    فهد بن سلطان يواسي وكيل إمارة تبوك بوفاة شقيقته    أكثر من 1000 متطوع في «يعمر» بالحدود الشمالية    الفياض: الدبلوماسية الصحية منصة للتعاون الدولي    أمير المنطقة الشرقية يستقبل الرئيس التنفيذي لهيئة الإذاعة والتلفزيون    الأخضر يفتتح تدريباته في بلغراد تحضيراً لمواجهة صربيا ودياً    وكيل إمارة منطقة تبوك يعرب عن شكره وامتنانه لسمو وزير الداخلية على تعزيته في وفاة شقيقته    موجز    القيادة تعزي الرئيس الجزائري في وفاة اليامين زروال    كن صديقاً وفياً    ثورة الألعاب    تخطى الخطر.. هاني شاكر إلى القاهرة خلال أيام    وفاة عنصرين من منتسبي القوات المسلحة بالإمارات.. أبوظبي والمنامة تتصديان لهجمات صاروخية    استعداداً لعمليات محتملة ضد طهران.. واشنطن تعزز وجودها في بريطانيا بقاذفتي «B-52»    شكراً أهل المدينة المنورة    القمر الوردي يسبق مفاجأة القمر الأزرق    جامعة طيبة تبتكر تقنية لمراقبة سلامة المواد الاستهلاكية    يجتاز اختبار القيادة النظري بعد 139 محاولة    اعتماد أول أنسولين طويل المفعول لعلاج السكري    كندي يحتفل بيوم ميلاده بكعكة طولها 5 أمتار    أزمة الشرق الأوسط تهدد احتواء الكوليرا بإفريقيا    أمير نجران يلتقي محافظي المنطقة    خطيب المسجد الحرام: احذروا آفات اللسان    عبر المنصات الرقمية في رمضان.. 366 مليون مشاهدة لمحتوى الشؤون الدينية بالحرمين    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مجلس جائزة غرفة الأحساء يدعو الشركات والمؤسسات للمنافسة
نشر في اليوم يوم 14 - 08 - 2014

جدّد مجلس أمناء جائزة غرفة الأحساء للتميز الدعوة لجميع المنشآت من الشركات والمؤسسات العاملة في كافة القطاعات الاقتصادية والانتاجية بالأحساء التقديم للمنافسة على نيل الجائزة في نسختها الثانية للعام 2014م، وذلك من خلال تعبئة استمارات الترشح المتاحة بموقع الغرفة الإلكتروني www.hcci.org.sa وفي مقار بعض الدوائر الحكومية بالمنطقة، علماً أن آخر موعد للمشاركة هو تاريخ 19 ذي القعدة 1435ه الموافق 7 سبتمبر 2014م.
ويأتي تجديد تلك الدعوة تعزيزاً لانطلاقة الجائزة ودعماً لجهود غرفة الأحساء الرامية لتطوير معايير الأداء ورفع مستوى الكفاءة والفاعلية، واتباع أفضل الممارسات والتطبيقات في قطاع الأعمال، ودعم تنافسية مؤسسات الأعمال بالأحساء وتمكينها من اتباع أفضل المعايير في الأداء المؤسسي؛ من أجل تحقيق المزيد من النمو والنجاح وبما يرتقي بمستواها ويدعم نجاح الخطط والجهود الحكومية والاهلية، لتحقيق التنمية المستدامة المحلية والمجتمعية.
وتضم الجائزة ثلاثة فروع، وتشمل جائزة الكيانات الكبيرة، وأهم شروطها أن تكون المنشأة غير حكومية وأن يكون لها ما لا يقل عن عشرة سنوات، وألا يقل عدد عمالتها عن 500 عامل، وكذلك جائزة المنشآت المتوسطة وهي التي يتراوح عدد عمالتها بين 50 و499 عاملاً، ويكون لها ما لا يقل عن خمسة سنوات، وأخيراً جائزة المنشآت الصغيرة والواعدة وهي التي يتراوح عدد عمالها بين 49 عامل وعامل واحد فقط، ويكون لها ما لا يقل عن سنة واحدة.
كما يضم مجلس الأمناء في عضويته عددا من النخب والكفاءات الرفيعة التي تمثل عدة جهات علمية، من بينها جامعة الملك فيصل وأكاديميون ورجال أعمال وشخصيات عامة لا علاقة لها بأعمال الغرفة، وذلك حرصاً من الغرفة على انتهاج الموضوعية والحيادية والشفافية في اختيارات الجائزة، وبما يضمن الارتقاء بمستوى أداء مؤسسات الأعمال الخاصة، وإيجاد روح التنافس الإيجابي الذي يُسهم في تحقيق الريادة والتفوق والتميّز، وإدخال أساليب إدارية حديثة في العمل وتحفيز المؤسسات المحلية والارتقاء بها إلى مصاف الشركات والمؤسسات الرائدة إقليمياً وعالمياً.
وأجرت الجائزة خلال الفترة الأخيرة عدة دراسات بهدف تطويرها للوصول لأفضل الصيغ في أعمال التحضير والتقييم والقياس وإعلان النتائج طبقًا للمعايير المحلية والعالمية المعتمدة في هذا المجال، خاصة أن الفائزين بالجائزة سيحظون بعدد من المزايا والخدمات، بالإضافة إلى التكريم الذي يعّبر عن تقدير المجتمع المحلي لجهودها، ودافعًا للآخرين للبذل والعطاء وتقديم الأفضل لما فيه فائدة وخدمة المنطقة والمملكة.
من جهته، كشف رئيس مجلس أمناء الجائزة عبدالمحسن بن عبدالعزيز الجبر أن الجائزة تتميز بنموذجها التقييمي المتطور، ومنهجها التطبيقي العلمي، وهيكلها التنظيمي الرفيع، ومحكميها الحياديين، مدعومة بوضوح رسالتها وعمق رؤيتها وتنوع فئاتها، ما يسهم في خطوات تيسير ودعم توفير بيئة أعمال تنافسية تسهم في النهضة الاقتصادية التي تشهدها الأحساء والمملكة، وتقوم على أحدث وأفضل ممارسات أداء الأعمال التي تستفيد من تجارب المتميزين، وتحرص على التطوير المستمر لتطبيقات الأداء المتميز.
وأشار إلى إن معايير الجائزة تتضمن مستوى النمو والتقدم المستمر بالأداء والانتاجية، سواء كان ذلك على الصعيد التنظيمي، الاستراتيجي أو الاقتصادي، نسبة توطين الوظائف والسعودة بالشركات والمؤسسات المتقدمة للجائزة، بالإضافة إلى مستوى بيئة العمل وتطبيق الحلول التقنية والفنية الشاملة والصديقة للبيئة، بالإضافة إلى اتباع الأساليب الحديثة في الإدارة والعمل والتقييم وقياس الأداء، وكذلك مدى الالتزام بتنفيذ برامج المسؤولية الاجتماعية وخدمة المجتمع ودعم التنمية المحلية.
وأهاب الجبر بعموم الشركات والمؤسسات بالأحساء إلى التقديم للترشح؛ تفاعلاً مع أهمية رسالتها الهادفة للارتقاء بمستوى أداء منشآت الأعمال الخاصة، من خلال قياس الأداء والمعايير العلمية وفق إجراءات علمية دقيقة وفرق عمل متخصصة وشراكات متبادلة، وإيجاد روح التنافس الإيجابي الشريف الذي يسهم في تحقيق الريادة والتفوق والتميز لشركات ومؤسسات ومنشآت المنطقة، كما أنه يحق للمنشأة الحائزة على الجائزة للعام 2013م المشاركة في الدورة الحالية 2014 ونيلها بشرط أن تحصل على نسبة أعلى في التقييم من مشاركتها الأولى، وأن يكون هناك تباين كبير ما بينها وبين المنافسين لها.
يُشار إلى إنه يمكن التواصل مع أمانة الجائزة على هاتف 0135820202 تحويله 229 أو عن طريق البريد الإلكتروني [email protected].


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.