أعلنت الرئاسة العامة لشؤون المسجد الحرام والمسجد النبوي عن بدء لتقديم للوظائف الموسمية في المسجد الحرام المكي.وطلبت من الراغبين في التقدم لهذه الوظائف الدخول لموقعاه على شبكة الانترنت لتقديم البيانات المطلوبة. وقالت أنه على الراغبين في العمل خلال موسم الحج لهذا العام وقد سبق لهم العمل خلال موسم رمضان لهذا العام مراجعة الإدارة التي عمل بها مباشرة دون التسجيل في هذا النظام الإلكتروني على أن تتوفر الشروط التالية: أن يكون سعودي الجنسية وألا يقل عمر المتقدم عن 20 سنة وان يكون مناسبا للعمل بالمسجد الحرام من حيث الخلق والمظهر وأن يكون المؤهل الأدنى الشهادة المتوسطة لكافة الإدارات والشهادة الثانوية بالنسبة لإدارة الهيئة في المسجد الحرام ويستثنى إدارة الأبواب وأن يكون متفرغا للعمل تماما ولا يوجد لديه عمل أخر واجتياز المقابلة الشخصية الأولية في الإدارة المطلوبة و اجتياز المقابلة الشخصية الأساسية في لجنة التوظيف الموسمي وأن يقبل المُتقدم العمل في أي وردية يتم توجيهه إليها من قبل الإدارة المٌتقدم لها. وقالت أن عدد ساعات العمل اليومية هو 7 ساعات عمل لمدة 7 أيام عمل اسبوعيا ولا يوجد عطلة إسبوعية خلال موسم الحج وأن تكون جميع البيانات المدخلة صحيحة وتحت مسؤوليته وحضور الدورة التدريبية المخصصة للموسميين ويجوز للإدارة المسؤولة عن المُتقدم فسخ العقد مع الموظف دون الرجوع إليه لعدة أسباب منها: - إذا تغيب عن العمل لمدة ثلاثة أيام متواصلة أو خمسة أيام متفرقة خلال فترة العقد - إذا صدر من الموظف الموسمي ما يخل بسروط العقد أو شروط العمل أو ضعف كفائته أو سوء سلوكه - أسباب أخرى قد تكون سببا في فسخ العقد بما تراه الإدارة في مصلحة العمل رابط الخبر بصحيفة الوئام: توفر وظائف موسمية بالرئاسة العامة لشئون المسجد الحرام
