وزير التعليم: آلية جديدة لاختيار المعلمين العام المقبل

أعلن وزير التعليم يوسف البنيان، اليوم، أن الوزارة ستبدأ اعتبارًا من العام المقبل في تطبيق آلية جديدة لاختيار المعلمين، بالتنسيق مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بهدف رفع جودة الكوادر التعليمية وتعزيز كفاءة الأداء في الميدان التربوي.
وأوضح خلال المؤتمر الصحفي الحكومي أن وزارة الموارد البشرية ستتولى تزويد وزارة التعليم بأسماء المرشحين، فيما ستتولى الأخيرة تنظيم الاختبارات وإجراء المقابلات الشخصية لاختيار الأنسب وفق احتياجاتها وخططها التطويرية.
وأضاف أن الآلية الجديدة ستتضمن مرحلة إضافية تتمثل في إخضاع جميع المقبولين لبرنامج تطوير مهني إلزامي لمدة عام كامل في "المعهد الوطني لتطوير المهن التعليمية"، والذي يعد بمثابة ماجستير مهني يهدف إلى تمكين المعلمين الجدد من أداء مهامهم بكفاءة عالية.
وبيّن البنيان أن البرنامج يأتي ضمن ثلاثة برامج رئيسة لتعزيز تنافسية المعلم السعودي، أحدها بالتعاون مع "المعهد السنغافوري" لإعداد وتنفيذ البرنامج التدريبي، مشيرًا إلى ابتعاث عدد من المعلمين والمعلمات إلى سنغافورة للتدريب تمهيدًا لمشاركتهم في تنفيذ البرنامج مستقبلًا.
وأكد أن هذا التطوير المهني سيشكل البوابة الأساسية للدخول إلى مهنة التعليم، وركيزةً رئيسةً في تأهيل الكفاءات الوطنية لشغل الوظائف التعليمية في المملكة، بما يواكب توجهات تطوير التعليم وتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030