أمير الشرقية : الشراكة المجتمعية تطور الخدمات وتعزز العملية    المملكة تحقق أعلى مراتب الالتزام بتنفيذ مخرجات مجموعة ال 20    حكم قضائي لعقارات الدولة بملياري ريال    الترخيص لثلاث شركات تقنية مالية في المدفوعات الإلكترونية    السودان و"القمر" يدينان الهجوم الإرهابي على محطة توزيع المنتجات البترولية بجدة    الرميان: بطولة "جولف السيدات" المقبلة في نوعدها.. مستمرون في تطوير المشاريع    اتحاد الهجن يُعلن جاهزية ميدان رماح لاستضافة سباق الهجن    "النقل" تباشر صيانة الطرق بأملج بعد الأمطار    "ديوان المظالم" يتيح التدريب للطلاب والطالبات عبر منصة "خبير"    مدير تعليم الطائف يرعى الملتقى الافتراضي «الطفولة قصة حلم ورؤية وطن»    غرفة الشرقية تنظم ملتقى الأوقاف الاثنين المقبل    نائب وزير الموارد البشرية يلتقي برئيس مجلس إدارة غرفة تبوك    سمو الأمير حسام بن سعود يرأس جلسة مجلس منطقة الباحة في دورته الرابعة للعام الحالي    تعرف على الأسهم الأكثر ارتفاعاً وانخفاضاً في جلسة "تداول" اليوم    أمانة مكة تُلزم أصحاب المشاريع بتسوير مواقع الأعمال الإنشائية    تعليم جازان يحقق المركز العاشر عالميًا في الأولمبياد العالمي للروبوت    3 آلاف مسجلة ببرنامج نقل المرأة العاملة    252 إصابة جديدة بكورونا وتعافي 495 بالمملكة    الجامعة العربية تدعو الجانبين العربي والصيني للعمل معًا لإعادة البناء الاقتصادي في مرحلة ما بعد تفشي جائحة كورونا    أمير تبوك يطلع على خطط توطين الوظائف في المنطقة    أمير المدينة يؤكد أهمية التعاون في مجال البحوث المعرفية والتاريخية    الفيصل يستقبل السفير الإيطالي    الأمم المتحدة تطالب بحماية المدنيين في إقليم تيجراي    الدفاع المدني يهيب بالجميع توخي الحذر لاحتمالية هطول أمطار رعدية على بعض مناطق المملكة    الكويت تسجل 402 إصابة جديدة بفيروس كورونا المستجد    كوبي وزيراً للأمن الداخلي.. وفلسطينية في البيت الأبيض    تدريب 1000 مستفيد على ضبط الانفعالات بالبيت والعمل    الرئيس التنفيذي لهيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية يهنّئ القيادة بنجاح قمة «العشرين»    البعثة الأممية ترحب بانعقاد الاجتماع التشاوري لمجلس النواب الليبي في المغرب    "محمد الوعيل" يطلق نسخاً جديدة من كتابه الموسوعي (شهود هذا العصر)    أمانة الشرقية تردم 22 تجمع مائي في محافظة الجبيل    الدفاع المدني يهيب بالجميع توخي الحذر لاحتمالية هطول أمطار رعدية على بعض مناطق المملكة    #حالة_الطقس: غبار وأتربة في الشرقية والمدينة ومكة #صباح_الخير    استجابة للأمر الملكي: مطوفو الدول العربية يتأهبون للتحول ب"الاحتياط" من المخاطر    إيقاف رئيس "كاف" يفتح الباب أمام وجوه جديدة    رئيس جامعة الإمام يهنئ القيادة بنجاح قمة العشرين    سمو أمير منطقة الجوف يستقبل رئيس وأعضاء مجلس إدارة نادي الجندل    الرئيس العام لشؤون الحرمين يدشن (6) منصات لتعزيز آليات التحول الرقمي بالرئاسة    سمو ولي العهد يهنئ رئيس جمهورية سورينام بذكرى استقلال بلاده    خادم الحرمين الشريفين يهنئ رئيس جمهورية سورينام بذكرى استقلال بلاده    سمو أمير الجوف يستقبل مدير الشؤون الإسلامية بالمنطقة    اهتمامات الصحف المغربية    الصحف السعودية    محافظ أملج يزور مقر إدارة المساجد والدعوة والإرشاد بالمحافظة    إيطاليا تفاجئ العالم بإعلان التوصل للقاح «كورونا»    الصين تطلق سفينة لجمع عينات من حجارة القمر    سعود بن نايف للدعاة: حذّروا من الجماعات الضالة ورسّخوا الوسطية    الاتحاد يفرط بنقاط الفيصلي    القادسية والباطن يرفضان الفوز    إلغاء 6 محطات صرف بجدة ينهي انبعاث الروائح في 4 أحياء    التعاون يطمع في الوحدة.. والاتفاق والفتح وجهاً لوجه    فهد بن سلطان: نجاح قمة G20 تأكيد على المكانة الدولية للمملكة    رغم منع السفر.. قروض «السياحة» لأعلى مستوياتها.. تجاوزت نصف مليار ريال    علامة فارقة أنقذت الاقتصاد الكوني    رؤساء الشورى الخليجيون يقرون الحد من تداعيات «كوفيد» على المشروعات الصغيرة    عائلته ترجح اختطافه.. تفاصيل جديدة بحادثة اختفاء الطيار عبدالله الشريف بالفلبين    فيروز تحتفي بعامها ال85 وسط خلافات «الإرث»    شكاوى بشأن وضع لفظ الجلالة على الأكياس والعبوات رغم القرار الوزاري    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.





آلية لتحويل موظفي الجمارك إلى نظام العمل بعد تحولها إلى هيئة
نشر في المدينة يوم 03 - 08 - 2019

صدرت موافقة الجهات العليا على الضوابط اللازمة لتحويل العاملين في الهيئة العامة للجمارك الخاضعين لنظام الخدمة المدنية ونظام التقاعدالمدني الراغبين في الانتقال للعمل في الهيئة والخضوع لنظام العمل ونظام التأمينات الاجتماعية وتتوفر فيهم معايير الانتقال التي يحددها مجلس الادارة وفقا لما يأتي:
- من تقل خدماته عن 20 سنة، تنهى خدماته، ويعامل وفق رغبته بأحد البديلين الآتيين:
** تصفية حقوقه التقاعدية -بناء على طلبه- وفقا لأنظمة الخدمة المدنية، وتبرم معه الهيئة عقد عمل بحسب نظام العمل ووفقا للاجور والمزايا التي يقرها مجلس الادارة، بشرط ان لا يقل ما يحصل عليه عن إجمالي ما كان يتقاضاه في آخر درجة وظيفية شغلها.
** تبرم معه الهيئة عقد عمل بحسب نظام العمل ووفقا للاجور والمزايا التي يقرها المجلس، بشرط الا يقل ما يحصل عليه عن اجمالي ما كان يتقاضاه في آخر درجة وظيفية شغلها، وضم خدماته بناء على طلبه في نظام التقاعد المدني الى خدماته الجديدة في نظام التأمينات
- من تبلغ خدماته المحتسبة للتقاعد 20 سنة فأكثر، تنهى خدماته، ويعامل وفق رغبته بأحد البديلين الآتيين:
أ - إحالته الى التقاعد المبكر بناء على طلبه، وتبرم معه الهيئة عقد عمل بحسب نظام العمل وفقا للاجور والمزايا التي يقرها المجلس، بشرط الا يقل ما يحصل عليه عن اجمالي ماكان يتقاضاه في آخر درجة وظيفية شغلها.
ب - تبرم معه الهيئة عقد عمل بحسب نظام العمل ووفقًا للاجور والمزايا التي يقرها المجلس،على ان لا يقل الأجر عن ما كان يتقاضاه في آخر درجه، وضم خدماته الى خدمته الجديدة.
- يعامل العمال السعوديون في الهيئة الخاضعون لنظام العمل وفقا لما يأتي:
1 - تلتزم الهيئة بإبرام عقد عمل مع كل عامل بحسب نظام العمل ووفقا للاجور والمزايا المعتمدة على ان لا تقل عن ماكان يحصل عليه.
2 - يعد اشتراكه في التأمينات الاجتماعية مستمرا
3 - تعد خدماته فيما يتعلق بمكافآت نهاية الخدمة والإجازات متصلة
لجنة من عدة جهات لتطبيق القرار
- تشكيل لجنة في المؤسسة العامة للتقاعد-بعد اعتماد مجلس الادارة من وزارة المالية،والهيئة العامة للجمارك،والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، تتولى دراسة متكاملة لتحديد التكاليف المالية الاضافية التي قد يتحملها أي من نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية نتيجة تطبيق الإجراءات الجديدة، والرفع بما يتم التوصل إليه إلى الجهات العليا خلال فترة لا تتجاوز6 أشهر من تشكيل اللجنة.
آلية التعامل مع الموظف الذي لا يرغب في الانتقال على النظام الجديد
• إذا لم يرغب الموظف أو العامل في الانتقال إلى الهيئة العامة للجمارك بعد التحول،أو إذا لم تتوفر فيه معايير الانتقال التي يحددها المجلس فيمكن نقل خدماته بوظيفته إلى أي جهة حكومية أخرى، وله التغيب خلال هذه المدة يومًا كاملًا في الأسبوع أو 8 ساعات، للبحث عن جهة أخرى، وذلك لمدة أقصاها ستة أشهر من تاريخ إبداء رغبته بعدم الانتقال للهيئة أو إبلاغه بعدم انطباق المعايير عليه،على أن يحال ملفه بعد ذلك إلى وزارة الخدمة المدنية لتوجيهه إلى إحدى الجهات الحكومية.
• تلتزم الهيئة بعدم إنهاء عقود عمل أي من العاملين الذين نقلت خدماتهم اليها بعد التحول - في العامين الأولين من تاريخ نقل خدماتهم اليها
• عدم انهاء عقود عمل مايزيد على 15% من إجمالي عدد العاملين الذين نقلت خدماتهم اليها بعد التحول في العام الثالث من تاريخ نقل الخدمات
• عدم انهاء عقود عمل مايزيد على 15% من اجمالي عدد العاملين الذين نقلت خدماتهم اليها بعد التحول في العام الرابع من تاريخ نقل الخدمات
• تضع الهيئة العامة للجمارك آلية التحول للموظفين والعمال السعوديين في الهيئة وفقا للمعايير التي يعدها المجلس


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.