نجاح عملية فصل التوأم الملتصق الفلبيني "كليا وموريس آن" بعد عملية جراحية معقدة    وقف الملك عبدالعزيز للعين العزيزية.. رعاية مستمرة    توطين الإعلان والتسويق بين الرغبة والغربة    حكومة الاحتلال تفرض وقائع استعمارية جديدة تقوّض فرص الدولة الفلسطينية    سباق التسلح العالمي.. الصواريخ فرط الصوتية عالية المخاطر    المملكة ودعم مؤسسات الدولة في لبنان    معيار «الذروة» يعيد طرح سؤال.. من الأعظم في تاريخ اللعبة من زاوية مختلفة؟    اللهم سقيا رحمة    د. عبدالرحمن الأنصاري.. «مكتشف الفاو»    الأطاولة.. روح الأصالة    السردية في الأماكن شكلت الرواية السعودية..    المملكة والتراث غير المادي    «الزبيب».. أصالة التاريخ وروح البركة    سقوط هيبة «الحكيم» في عصر التريند    ترميز الأصول والصفقات اللحظية يقضيان على اقتصاد الظل بالعقار    القوات المسلحة السودانية تنفذ ضربات نوعية خلال 72 ساعة في 4 محاور    هندسة المستقبل.. ملامح النهضة السعودية الحديثة    رؤية «2030» نقلة كبرى في تاريخ الرياضة السعودية    الشباب يبدي استياءه من الأخطاء التحكيمية التي شهدها مواجهة الريان    «الحياة الفطرية».. إنجازات عالمية ترسخ الريادة البيئية    مجلس النيابة العامة يقر العمل عن بعد ويوافق على تعيينات وتنظيم قواعد النقل والندب والإعارة    بقرارٍ ميداني.. النجمة يودع دوري روشن رسمياً إلى دوري يلو    "غوس بويت" يقود دفة الخليج فنياً خلفاً لدونيس    توتّر في دكة "العالمي".. مشادة كلامية بين إينيغو مارتينيز وجيسوس خلال مواجهة الأهلي القطري    الريان القطري يتوج بطلاً لكأس أندية الخليج    ابتدائية ومتوسطة الحباب بن المنذر تحقق بطولة دوري المدارس بقطاع سراة عبيدة    تطوير أرض "البلاد" ب 150 مليونا ومجلس الإدارة يؤكد على تسريع التحول الرقمي    ميقات "ذي الحليفة" يستقبل طلائع الحجاج بعد إعادة تطويره    القبض على لبنانيين ومصريين ومواطن لارتكابهم عمليات نصب واحتيال    الهيئة السعودية للمياه تُصدر قرارين بمخالفة أحكام نظام المياه وتفرض غرامات بإجمالي (130,000) ريال    أمير منطقة جازان يستقبل سفير جمهورية باكستان لدى المملكة    نائب أمير عسير يستقبل قائد حرس الحدود بالمنطقة    مركز الملك عبدالعزيز الحضاري ينظم جلسة حوارية بأمانة عسير    موسم البرق الأحمر يقترب مع تزايد العواصف الرعدية    ولي العهد يلتقي رئيس الاتحاد السويسري    أمير منطقة جازان يستقبل الرئيس التنفيذي للشركة السعودية للقهوة    أمير منطقة جازان يضع حجر الأساس لمركز أمراض الدم الوراثية    انفاذا لتوجيهات القيادة.. بدء عملية فصل التوأم الملتصق الفلبيني كليا وموريس آن    «طبية الداخلية» تدشّن تصحيح النظر بالليزك    نهضة المرأة في السعودية    صندوق جديد ل «السيادي» و«ستيت ستريت».. تعزيز الاستثمارات الدولية في الأسهم السعودية    (بيئة مكة) تعزز المسؤولية الاجتماعية    مستشار رئيس الشورى الإيراني: تمديد وقف النار مناورة أمريكية لكسب الوقت    أدان الاعتداءات الآثمة.. الأمين العام للجامعة العربية: تصورات إيران عن التحكم في الخليج و«هرمز» باطلة    وسط ترتيبات لمحادثات واشنطن.. عون: بيروت تتحرك لتمديد الهدنة مع إسرائيل    بمشاركة 100 متسابق يمثلون 53 دولة أفريقية.. خادم الحرمين يوافق على إقامة مسابقة القرآن بالسنغال    أحمد العوضي يستعد لسباق رمضان ب«سلطان الديب»    تدشين «كرسي الكتاب العربي»    موجز    أمير الرياض يرعى حفل تخريج الدفعة ال17 من طلاب جامعة الأمير سطام بن عبدالعزيز    إطلاق الخطة التشغيلية.. رئاسة الحرمين: توظيف الذكاء الاصطناعي لخدمة الحجاج    وصول أولى رحلات «طريق مكة» إلى المدينة المنورة    بدء إيداع أرباح الأوقاف عن العام 2025    وزير الدفاع ونظيره الإيطالي يستعرضان تطوير الشراكة العسكرية    رئيس الاتحاد السويسري يصل إلى جدة    مركز الملك سلمان يوزع سلالاً غذائية ب 3 دول.. اتفاقية لتمكين النازحين واللاجئين في النيجر    الوثائق لها قوة الإثبات وتعد سنداً تنفيذياً.. العدل: لا يمكن التراجع عن الوقف بعد قبول طلب توثيقه    السبيعي يحتفي بالسفراء    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الأحوال بخير
نشر في الجزيرة يوم 29 - 09 - 2006

النظام والتنظيم لدينا موجودان ويُحدَّثان بين الحين والآخر وفق المعطيات والمتغيرات المحلية والإقليمية والدولية.. لكن المشكلة تكمن في عدم تفاعل بعض العاملين تحت مظلة هذا النظام أو ذاك التنظيم.. ولا شك أن أي موظف مطلوب منه التفاعل مع المواد واللوائح التي تحكم سير عمله ومطلوب منه أيضاً الإبداع والتفاني والإخلاص وجعل عمله للوظيفة وليس العكس ومطلوب من رئيسه ورؤسائه أيضاً جعل ممن يعملون معهم من المرؤوسين أقوياء لتزداد عملية التفاعل وحب العمل لأجل الإنتاج.
ما دعاني إلى هذه المقدمة هو أنني كنت أثناء انشغالي في عملي الوظيفي الحكومي إذ أردت إنجاز عمل خاص بي في إحدى الدوائر الحكومية أو المؤسسات الخاصة ألجأ إلى الطلب من شخص قد يكون من العاملين معي أو من غيرهم القيام بإنجاز المطلوب نيابة عني وكثيراً ما كنت استبق ذلك بمحادثة هاتفية مع من يكون ذا قرار أو نفوذ في تلك الدائرة أو المؤسسة لمساعدة مندوبي لإنجاز المطلوب وهي عادة ما تكون تجديد رخصة قيادة أو رخصة سير مركبة أو إقامة مكفولتي (الخادمة) وهذا والله لعمري من عيوبنا الاجتماعية، أقر أنا ممن يمارسون هذا العيب، لكنني في الوقت نفسه سأعدل عن هذه الممارسة متى ما وجدت نظاماً وتنظيماً وقائمين عليهما مثل ما شاهدته أثناء تمتعي بإجازتي السنوية والتي قضيت جزءاً منها في إنجاز أعمالي الخاصة دون وسيط أو مندوب ولم يكلفني ذلك إلا سويعات جعلتني أقف احتراماً وإجلالاً لجميع العاملين بالأحوال المدنية بمدينة الرياض ولا أغفل الاحترام لإدارة مرور الرياض وإليكم أمثلة.. أجزم بأن العاملين في هاتين الإدارتين ليسوا بحاجة إلى شكر أو عرفان فهم مشاعل مضيئة لطريق العمل الحضاري في هذه البلاد الطيبة.
أنا لست من أصحاب الكتابات المطولة التي تنوء عن الوصول إلى الهدف لكن ما أود أن أقوله باختصار إنني راجعت الأحوال المدنية لغرض استخراج بطاقات خاصة لأفراد أسرتي (زوجتي وبناتي) وبمراجعتهن للقسم النسوي بالأحوال المدنية ذكرن لي ما يثلج الصدر من سرعة الإنجاز وحسن التعامل وبمراجعتي أنا شخصياً لقسم المرور بمطار الملك خالد الدولي لتجديد رخصة سير السيارة لم يستغرق ذلك الوقت أكثر من قراءتكم لهذه السطور دون الاستعانة بمندوب أو وسيط، فلقد وجدت شباباً كلهم حيوية ونشاط وأهم من ذلك كله ابتساماتهم وبشاشاتهم التي تجعل المراجعين لهم يرفعون أكف الضراعة للمولى عز وجل بأن يجعل أعمالهم من الرواجح الطيبة يوم اللقاء الأكبر.
(*)مدير عام العلاقات العامة بمكتب وزير الصحة


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.