«باب رزق جميل» يطلق برنامج التدريب الفندقي المنتهي بالتوظيف في فنادق «مكة»

في إطار دعم الجهود الحثيثة التي تقوم بها وزارة العمل ممثلة في صندوق تنمية الموارد البشرية، أطلق «باب رزق جميل» التابع لمبادرات عبداللطيف جميل الاجتماعية برنامجاً جديداً بمسمى «برنامج التدريب المنتهي بالتوظيف في فنادق مكة المكرمة»، إذ أوضح الأستاذ عبدالرحمن الفهيد المدير التنفيذي لباب رزق جميل (السعودية) أن فكرة هذا البرنامج تأتي من خلال النقلة العمرانية الكبيرة التي تشهدها العاصمة المقدسة في مجال تشييد الفنادق وحاجة تلك المنشآت إلى كوادر وطنية تعمل في مجالات فندقية مختلفة، وذلك من خلال برنامج للتدريب منتهي بالتوظيف في تلك الفنادق، وأوضح أن الحصر الأولي لفرص العمل التي تحتاجها العاصمة لا يقل عن 1000 فرصة عمل، من خلال العديد من المؤسسات والشركات الباحثة عن الكوادر البشرية المناسبة لها والتي تقوم بالتعامل مع «باب رزق جميل» للاستفادة من برامج التدريب المنتهية بالتوظيف التي يقدمها وما تتضمنه من اختيار للكوادر الوطنية المناسبة للعمل لديهم، ويقوم «باب رزق جميل» خلال هذه الفترة بمسؤولية عمل الحصر الوظيفي المناسب للشركات وعمل المقابلات الشخصية للمرشحين من الشباب وإعدادهم للبرامج التدريبية المناسبة ثم توظيفهم من الشركات والمؤسسات الفندقية. ويهتم برنامج تدريب الشبان والشابات بهذا المجال للتركيز على ما تحتاجه فعلياً سوق العمل، وخصوصاً في المناطق التي تشهد طفرة عمرانية فندقية واضحة مثل مكة المكرمة.
وأكد أن جميع الدورات التدريبية التي يتم تنظيمها في هذا البرنامج تنتهي بفرص عمل في شركات ومؤسسات القطاع الخاص الفندقية في مكة المكرمة، ومن برامج التدريب التي تقدّم (إعداد المأكولات، إعداد الحلويات، المضيف الماهر، المكاتب الأمامية والحجز، خدمة العملاء).