الخدمة المدنية تنظم ورشة تعريفية للائحة الأداء الجديدة في جامعة حائل

نظمت وزارة الخدمة المدنية بالتعاون مع جامعة حائل اليوم، الورشة التعريفية السابعة للائحة الأداء الجديدة والنماذج الخاصة بها، وذلك في مركز المؤتمرات بالمدينة الجامعية .
وبدأت أعمال الورشة بكلمة ألقاها مدير عام فرع وزارة الخدمة المدنية بمنطقة حائل عبدالله بن علي الفايز، أكد فيها أن لائحة الأداء الجديدة تأتي في إطار برنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية، الذي تمت الموافقة عليه من خلال الرؤى والأهداف الرئيسية للوزارة، مضيفاً أن الورشة تهدف إلى التعريف الشامل بلائحة إدارة الأداء الوظيفي الجديدة والدليل الإرشادي الخاص بها في إطار استراتيجية الخدمة المدنية التي تؤكد على قيم الشفافية والشراكة.
بعد ذلك بدأت الجلسة الأولى ألقاها مدير عام الشؤون الإدارية والمالية بمعهد الإدارة العامة علي بن صالح الضلعان بعنوان "إدارة الأداء بمفهومها الجديد واللائحة والنماذج الخاصة بها"، فيما تناولت الجلسة الثانية التي القاها من الإدارة العامة لأخصائي الموارد البشرية رائد بن علي العلوان بعنوان "شرح لائحة الأداء الجديدة والنماذج الخاصة بها" .
فيما تحدث المستشار بالوكالة المساعدة للتخطيط وتطوير الموارد البشرية فراس العبداللطيف في الجلسة الثالثة بعنوان "كيفية تحديد الأهداف وإعداد ميثاق الأداء" .
وخصصت الجلسة الرابعة التي كانت بعنوان "نقاشات واستفسارات" لمشاركة المتحدثين والحضور وعدد كبير من مديري الموارد البشرية والموظفين بالجهات الحكومية المختلفة لطرح استفساراتهم ومناقشة محاور الورشة .
// انتهى //