الخارجية الفلسطينية تطالب بإجراءات دولية فاعلة لوقف إرهاب الاحتلال والمستوطنين    المدير الفني لأكاديمية التعاون حسن قصادي.. الأكاديمية بيئة تدريبية داعمة للاعبين.. ونناشد الداعمين    محافظ تيماء يستقبل مدير عام فرع الرئاسة العامة لهيئة الامر بالمعروف والنهي عن المنكر بمنطقة تبوك    إجراء أول زراعة منظم ضربات قلب لاسلكي في المملكة    اتفاقية تعاون بين الصين و مصر بشأن إدارة مواقع التراث الثقافي العالمي    مجموعة فقيه للرعاية الصحية تحقق إيرادات بقيمة 1.51 مليار ريال خلال النصف الأول من عام 2025    مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية بالمدينة المنورة، يرعى تسليم جائزة السيارة للمستفيد    البريد السعودي ‏يُصدر طابعًا تذكاريًا بمناسبة تكريم أمير منطقة ⁧‫مكة‬⁩ المكرمة ‬⁩تقديرًا لإسهاماته    هبوط اسعار الذهب    أمير تبوك يستقبل رئيس هيئة الرقابة ومكافحة الفساد    كرنفال التمور ببريدة.. بيئة عمل جاذبة تصنع جيلًا رياديًا من الشباب    سيرة من ذاكرة جازان.. إياد أبوشملة حكمي    موسكو تعلن حرية نشر الصواريخ المتوسطة.. استهداف روسي أوكراني متبادل يعطل الإمدادات العسكرية    بعد 80 عاما من قصفها هيروشيما تدعو العالم للتخلي عن السلاح النووي    رواندا تستقبل 250 مهاجرا مرحلا من الولايات المتحدة    إيران تكشف قائمة سرية لجواسيس بريطانيا    تمكين المواطن ورفاهيته بؤرة اهتمام القيادة    نوتنجهام ينافس أندية سعودية على نجم اليوفي    برشلونة يفتح إجراء تأديبياً بحق تيرشتيغن    القادم من الأهلي.. العلا يتعاقد مع "المجحد" حتى 2027    لاعب الهلال مطلوب في أوروبا والبرازيل    أداء قوي رغم تقلبات الأسواق.. أرامكو السعودية: 80 مليار ريال توزيعات أرباح الربع الثاني    «إنسان» تودع 10 ملايين ريالٍ في حسابات المستفيدين    تعديل تنظيم المركز الوطني للأرصاد.. مجلس الوزراء: فصلان دراسيان لمدارس التعليم للعام الدراسي القادم    «الفصلان الدراسيان» يعودان برؤية تطويرية.. رضا مجتمعي واسع واستجابة للمتغيرات التعليمية    ارتفاع مؤشر الأسهم    من تنفيذ تعليمات إلى الفهم والقرارات.. سدايا: الذكاء الاصطناعي التوكيلي يعزز الكفاءة والإنتاجية    والد ضحية حفل محمد رمضان: أموال الدنيا لن تعوضني عن ابني    هيئة التراث ترصد (24) حالة تعدٍ على مواقع وقطع أثرية    معرض «المهمل»    نائب أمير الرياض يؤدي الصلاة على والدة جواهر بنت مساعد    محكمة كامبريدج تنظر اليوم في قضية مقتل «القاسم»    قطاع عقاري مستقر    فيصل بن مشعل: المذنب تشهد تطوراً تنموياً وتنوعاً في الفرص الاستثمارية    محمد بن عبدالرحمن: تطور نوعي في منظومة "الداخلية"    سرد تنموي    احذروا الثعابين والعقارب ليلاً في الأماكن المفتوحة    "الإسلامية" تنفذ برنامجاً تدريبياً للخُطباء في عسير    سعود بن نايف يشدد على الالتزام بأنظمة المرور    صحن المطاف مخصص للطواف    سفير سريلانكا: المملكة تؤدي دوراً كبيراً في تعزيز قيم التسامح    اختتام برنامج أساسيات الشطرنج في جمعية الإعاقة السمعية    النقد السلبي    اتحاد المنطاد يشارك في بطولة فرنسا    مُؤتمر حل الدولتين يدْفع لإِقامة الدولة الفِلسطينية    الأخضر تحت 15 عاماً يخسر أمام أميركا    الانضباط تغرم الهلال وتحرمه من المشاركة في السوبر المقبل    الصمت في الأزمات الإعلامية    لجنة الانتخابات تعتمد قائمة نواف بن سعد لرئاسة الهلال    تقليل ضربات الشمس بين عمال نظافة الأحساء    الراحل تركي السرحاني    أمير جازان ونائبه يلتقيان مشايخ وأهالي محافظة هروب    الشؤون الإسلامية تختتم البرنامج التدريبي المتخصص للمراقبين ومنسوبي المساجد في جازان    مستشفى د. سليمان فقيه بجدة يحصد اعتماد 14 مركز تميّز طبي من SRC    أغسطس.. شهر المناعة العالمي لحماية الأجيال    إطلاق نظام الملف الطبي الإلكتروني الموحد "أركس إير"    الدقيسي    روائح غريبة تنذر بورم دماغي    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



وزير العمل والتنمية الاجتماعية يدشن برنامج المخيم الصيفي الإلكتروني لتدريب وتأهيل الكوادر الوطنية البشرية

دشن معالي وزير العمل والتنمية الاجتماعية رئيس مجلس إدارة صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) الدكتور مفرج بن سعد الحقباني اليوم، برنامج المخيم الصيفي الإلكتروني، الذي يعد مبادرة تعاون بين برنامج "دروب" للتدريب الإلكتروني والجامعة السعودية الإلكترونية، بحضور معالي نائب وزير العمل والتنمية الاجتماعية الأستاذ أحمد بن صالح الحميدان، ومدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" الدكتور عبدالكريم بن حمد النجيدي.
وقال معاليه في الكلمة التي ألقاها خلال حفل الإطلاق: إن برنامج "المخيم الصيفي الإلكتروني" يهدف إلى تزويد المواطنين بالمعارف والمهارات اللازمة لموائمة احتياجات سوق العمل المستقبلية، وتوفير فرص عمل لائقة للكوادر الوطنية، واصفا البرنامج أنه إحدى مسارات تفعيل الدور الحقيقي لبرنامج "دروب"، الذي أطلقه صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" في وقت سابق، بهدف أن يكون منصة عالمية للتدريب التقني والرقمي، وأن يكون أداة لتمكين الكوادر الوطنية بمختلف فئاتها من الوصول إلى أفضل درجات التأهيل والتدريب ليسهموا بشكل فاعل ومنتج في سوق العمل.
وأضاف : لدينا طموح أن يفي البرنامج بكل الاحتياجات التدريبية في المملكة، وتحويلها من التدريب التقليدي إلى الرقمي، لبناء الشخصية الوطنية، وتمكينها مهاريا وثقافيا، مشيرا إلى أن برنامج دروب يقوم على قياس وتحديد الاحتياج في سوق العمل، ومن ثم وضع البرنامج التدريبي وإطلاق المبادرات والبرامج المناسبة لذلك، التي يأتي برنامج المخيم الصيفي الإلكتروني من ضمنها، من أجل استغلال فترة الصيف بالشكل الأمثل لأبنائنا وبناتنا عن طريق برامج تدريبية تكسبهم المهارات المطلوبة في وقت قصير وبأقل التكاليف، مقدما شكره للجامعة السعودية الإلكترونية على جهودهم وتعاونهم لإطلاق البرنامج، داعيا الشباب والشابات للاستفادة من هذه البرنامج وتطوير قدراتهم وتمكينهم بشكل أسرع للحصول على فرص وظيفية ملائمة.
ويأتي البرنامج انطلاقاً من الرؤية المشتركة بين "هدف" وبرنامج دروب والجامعة السعودية الإلكترونية نحو تحقيق أهداف برنامج التحول الوطني ورؤية المملكة 2030، حيث من المقرر أن تبدأ الدورات التدريبية في البرنامج 19 شوال 1437 ه.
كما يستهدف برنامج المخيم الصيفي الإلكتروني إلى رفع المستوى المهاري للمستفيدين من الطلاب والباحثين عن عمل، لإكسابهم الخبرات وتهيئتهم لبيئة العمل من خلال باقة من البرامج التدريبية المعتمدة من الجامعة السعودية الإلكترونية عبر المنصات التعليمية المعتمدة والمستخدمة بالجامعة و"دروب"، التي تعد مبادرة وطنية من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، التي تتميز بحِزم من التدريب النوعي والمتخصص.
ويحتوي برنامج المخيم الصيفي الإلكتروني إحدى عشر دورة تدريبية تشمل " مهارات الاتصال والتفاوض واستخدام الحاسب والبيع والتسويق الإلكتروني والسكرتارية والبحث عن وظيفة والقيادية والإشراقية وإدارة المحتوى الرقمي وإدارة الموارد البشرية "، وتستمر كل دورة أسبوعين، إضافة إلى برنامج تنمية المهارة اللغوية في اللغة الانجليزية لمدة ثمانية أسابيع .
ويعد برنامج المخيم الصيفي الإلكتروني بداية لتفعيل اتفاقية التعاون بين "هدف" والجامعة السعودية الإلكترونية ، التي تتضمن الاتفاقية العديد من المجالات، منها " بناء برامج تدريبية لتطوير المهارات الوظيفية للشباب السعودي من الباحثين عن العمل ومن هم على رأس العمل، وبناء برامج تدريبية متخصصة لذوي الاحتياجات الخاصة، وبناء مسارات تدريبية معتمدة منتهية بشهادات علمية تحقق شروط الإطار الوطني للمؤهلات، وبناء برامج تدريبية مخصصة لشرائح المجتمع المستهدفة ببرامج التنمية الاجتماعية.
وكان صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) والجامعة السعودية الإلكترونية قد وقعا في مقر الصندوق بالرياض الاثنين الماضي اتفاقية تعاون في مجال التدريب الإلكتروني وبناء المحتوى الرقمي بما يخدم سوق العمل ومتطلبات الاقتصاد الوطني.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.