مطالبات ل"تعليم عسير" بالمساواة بالبصمة.. والإدارة: لم نُعفِ أحداً

موظفون يشتكون: هناك أسماء لم تُدرج باستثناءات شخصية أو محاباة

أكد الناطق الإعلامي في "تعليم عسير" محمد الفيفي، أن تكليف شاغلي الوظائف التعليمية بمهام إدارية يتم وفق لائحة التشكيلات الإشرافية، ولا يوجد مَن يَشغل وظيفة تعليمية ويقوم بعمل لم يرِد في التشكيلات الإشرافية؛ مبيناً أنه لا يزال هناك عجز في سد احتياج بعض الأقسام وفق اللائحة.

وأضاف ل"سبق" حول شكوى موظفي "تعليم عسير" من عدم المساواة في تطبيق البصمة على جميع الإدارات والأقسام ومكاتب التعليم والمكاتب الإشرافية بإدارة "تعليم عسير": إن نظام البصمة يتم تطبيقه على الجميع، ولم يصدر من الإدارة ما يُعفي أحداً من التوقيع بها.

وكان موظفو "تعليم عسير" قد اشتكوا من عدم المساواة في تطبيق البصمة على جميع الإدارات والأقسام ومكاتب التعليم والمكاتب الإشرافية بإدارة تعليم عسير.

وقالوا ل"سبق": هناك موظفون لم تُدرج أسماؤهم في نظام البصمة؛ باستثناءات شخصية أو محاباة؛ متسائلين عن وجود نظام يجيز لمديري الإدارات عدم التوقيع للحضور والانصراف، وكذلك المعلمين الذين يشغلون مناصب إدارية أو إداريين؟

وأضافوا أن لائحة الوظائف التعليمية في المادة السابعة في الفقرة (ب) نصّت على أنه: لا يجوز تكليف مَن يشغل وظيفة تعليمية بأعمال إدارية سوى وظيفة مدير تعليم ولمدة ثلاث سنوات فقط، وما نراه في الإدارة تجاوز للنظام؛ حيث إن هناك عدداً كبيراً جداً من المعلمين يشغلون مناصب إدارية وإداريين؛ مما يتسبب لنا كموظفين على المراتب، في إحباط كبير جداً وإقصاء عن العمل الإداري.

وتابعوا: إنهم يتقاضون رواتب عالية جداً كون ما يُدعى "بدل المهنة" مضافاً لسلم الوظائف التعليمية التي لا يزاولونها أساساً.

وأردفوا: نحن كإداريين مطالبون بدورات تدريبية للحصول على الترقيات الوظيفية؛ ولكن مع الأسف ذهبت بجلها للمعلمين؛ مع أنها لا تدخل في مجال أعمالهم، ولا يستفيدون منها سوى مادياً، وأصبحنا نعاني من التجميد الوظيفي وتأخير استحقاقاتنا المالية بسبب عدم تطبيق الأنظمة واللوائح.

وقالوا: لقد تم رفعُ شكوى سابقة للوزارة، وصدر عليها توجيه بشأن معالجة الوضع الوظيفي النظامي لشاغلي وشاغلات الوظائف التعليمة بالرقم 352160500 بتاريخ 2/ 1/ 1435ه؛ ولكن مع الأسف لم يُعمل به وتم إخفاؤه، كما يوجد مشاكل تقنية في البصمة في وقت الحضور بعدم تسجيل دخول الموظف، ولا يتم إشعاره إلا في نهاية الدوام أو اليوم التالي، ويتم تسجيل الموظف غائباً مع أنه تم مناقشة ذلك مع رؤساء الأقسام ومدير الإدارة، وختموا حديثهم مناشدين وزير التعليم رفع الظلم وإنهاء معاناتهم.

وبدوره، أكد الناطق الإعلامي ل"تعليم عسير" محمد الفيفي؛ فيما يخص تكليف شاغلي الوظائف التعليمية بمهام إدارية، أنه غير صحيح، وأن التكليف يتم وفق لائحة التشكيلات الإشرافية، ولا يوجد مَن يشغل وظيفة تعليمية ويقوم بعمل لم يرِد في التشكيلات الإشرافية.

وبخصوص الدورات التدريبية أوضح "الفيفي" قائلاً: تم إلحاق 433 إدارياً وإدارية بدورات معهد الإدارة و199 تربوياً.

وتابع: يتم ذلك وفق تنظيم مبنيّ على خطاب مدير عام الابتعاث بالوزارة؛ حيث تكون إدارة التدريب التربوي معنية بتسجيل التربويين، ويخصص لذلك مشرف تربوي، أما الإداريون فمن مهام التطوير الإداري.

وأردف: تم تخصيص 7 موظفين لإدخال بيانات الموظفين وتسجيلهم في الدورات، وجميع من تَقَدّم لبرنامج تدريبي في معهد الإدارة تم تسجيله في البرنامج، وقرار القبول في البرامج يتم من قِبَل معهد الإدارة العامة.