تباين في أداء القطاعات بسوق الأسهم السعودية    40 مليار ريال حجم الاقتصاد الدائري بالمملكة    الضّب العربي.. توازن بيئي    بيع المواشي الحية بالوزن.. الخميس    "إعلان إسطنبول": التأكيد على أهمية تعزيز أواصر التضامن بين أبناء الأمة الإسلامية    يوفنتوس يفوز برباعية على الوداد    «المنافذ الجمركية» تسجل 1084 حالة ضبط    في الشباك    غزة: 450 شهيدًا جراء «مصائد الموت»    البحر الأحمر يعلن عن تمديد فترة التقديم للمشروعات السينمائية    هيئة التراث تطلق حملة "عادت" لرفع الوعي بأهمية الآثار    الشاعر بين إيصال المعنى وطول النفس    152 حديقة ومرفقا رياضيا وثقافيا بجازان    الأحساء تستعرض تجاربها في الحرف والفنون ضمن مؤتمر المدن المبدعة بفرنسا    أوكرانيا خارج حسابات قمة الناتو    أكثر من 19 ألف جولة رقابية على جوامع ومساجد مكة    الحل السياسي يحقق الأمن والاستقرار للمنطقة    البديوي: الدبلوماسية سبيل فعال لتسوية النزاعات    أمير قطر يبحث هاتفيًّا مع رئيسة وزراء إيطاليا آخر المستجدات الإقليمية والدولية    أمير حائل يكرّم 73 طالبًا وطالبة حققوا مراكز متقدمة في مجالات علمية وثقافية    وزير الداخلية يودع السفير البريطاني    السوق السعودي يغلق منخفضًا 36 نقطة    رينارد يتوقع مستقبل مميز للمنتخب السعودي    العلا تعزز الاقتصاد بموسم الفواكه الصيفية    الشؤون الإسلامية توزع هدية خادم الحرمين من المصحف الشريف على الحجاج المغادرين عبر منفذ عرعر    إثراء يشارك في مهرجان للعمارة والتصميم في إسبانيا بمشاركات زراعية سعودية    «صندوق شفاء» يواصل ويتوسع في تقديم المساعدات والخدمات الإنسانية للمرضى    "القنبلة الخارقة" تقصف قلب البرنامج النووي الإيراني    الأرصاد: رياح مغبرة تؤثر على عدة مناطق وأمطار رعدية متوقعة على جازان وعسير    أستراليا: دراسة تحذّر من تأثير ضربات الرأس في كرة القدم على كيمياء الدماغ    المرور: ترك المركبة في وضع التشغيل عند مغادرتها يعد مخالفة    10 أيام تفصلنا عن بدء تطبيق "تصريح التوصيل المنزلي"    تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين.. تكريم المنشآت الفائزة بجائزة الملك عبدالعزيز للجودة    "جوجل" تطلق ميزة البحث الصوتي التفاعلي    وزير الخارجية يبحث مع نظيريه الباكستاني والمصري المستجدات    البرازيل تطلب استضافة مونديال الأندية 2029    "جالينو" يقترب من مغادرة الأهلي    وفد يلتقي أعضاء لجنة الصداقة البرلمانية الفرنسية – الخليجية.. رئيس الشورى ومسؤول إيطالي يناقشان التعاون البرلماني    أمراء ومسؤولون يؤدون صلاة الميت على مشعل بن عبدالله    مملوكة بالكامل لصندوق الاستثمارات.. شركة لبناء وتشغيل مرافق إكسبو الرياض 2030    6 رحلات يومية لنقل الحجاج الإيرانيين من جدة إلى عرعر    شاشات ذكية ب 23 لغة لإرشاد الزوار في المدينة المنورة    الإطاحة بمروج مواد مخدرة بمنطقة الجوف    "التخصصي" يستعرض ريادته في مؤتمر دولي.. الفياض: السعودية رائدة في قطاع التقنية الحيوية والطب الدقيق عالمياً    %99 استقرار أسر مستفيدي زواج جمعية رعاية    جازان تودع الشاعر والأديب موسى بن يحيى محرق    عواقب التخلي عن الدهون الحيوانية    اختبار منزلي يقيّم صحتك    ما يسعدك قد لا يسعد غيرك.. أبحاث جديدة تدحض وصفة السعادة العامة    إنتر ميلان ينجو بصعوبة من فخ أوراوا    نائب أمير الشرقية يعزي العطيشان    هل تموت الكلمات؟    لا يفوتك هذا المقال    نائب أمير الرياض يؤدي صلاة الميت على صاحب السمو الأمير مشعل بن عبدالله بن فهد بن فيصل بن فرحان آل سعود    الجبهة الداخلية    احتفل دون إيذاء    أمير منطقة جازان ونائبه يزوران شيخ شمل محافظة جزر فرسان    تسمية إحدى حدائق الرياض باسم عبدالله النعيم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مدير جامعة سلمان يكرم الموظف الحائز على الأداء المتميز
نشر في الخرج اليوم يوم 09 - 06 - 2013

برعاية معالي مدير جامعة سلمان بن عبدالعزيز الدكتور عبدالرحمن بن محمد العاصمي أقامت عمادة شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين حفل تكريم الموظف الحائز على جائزة الأداء المتميز وذلك صباح يوم الثلاثاء في قاعة الاجتماعات بمكتب معالي مدير الجامعة، وقد نال الجائزة من (قسم الرجال) الموظف هاني بن فهد الخنفور من إدارة شؤون الموظفين ومن ( قسم النساء) الموظفة أحلام بنت إبراهيم العثمان من إدارة شؤون الموظفات.
وأوضح عميد شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين الدكتور مشرف بن احمد الزهراني أن الهدف الأساسي من الجائزة هو خلق بيئة عمل تشجع الموظفين على تطوير أدائهم ومهاراتهم مما ينعكس على مستوى الأداء والكفاءة في الإنتاج وبالتالي تقديم خدمات متميزة للمستفيدين، وكل ذلك في إطار سعي العمادة لتطبيق نظام الجودة والحصول على شهادة الآيزو 9001:2008 والذي بات تحقيقها قريباً بحول الله .
وأضاف د. الزهراني بأن العمادة حريصة على استمرار الجائزة بوضع معايير موثقة ومتفق عليها، وتحديد فترات لتقييم أداء الموظفين بناءً على تلك المعايير. هذا وقد استعرض مدير إدارة التطوير والجودة بالعمادة الأستاذ عبدالله بن لطيف العنزي النظام الإلكتروني الجديد للتوظيف وقدم شرحاً وافياً عنه ، ثم استعرض دليل عضو هيئة التدريس المستجد ومرشد الموظف الجديد والغرض منهما وما يحتويان عليه ، تلى ذلك تقديم عرض مختصر عن جائزة الأداء المتميز والقواعد المنظمة للحصول عليها والمعايير التي يتم على أساسها اختيار الفائز.
وفي نهاية اللقاء قام معالي مدير الجامعة بتكريم الفائزين وتكريم مديري الإدارات بالعمادة وأثنى على أدائهم المتميز في جميع فعاليات الجامعة طيلة العام الماضي المنصرم.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.