العربية للتنمية الإدارية تعلن عن برنامج ل "الماجستير "من جامعة ميزوري الأميركية

أعلنت الدار العربية للتنمية الإدارية عن برنامج "الماجستير" من جامعة ميزوري بالولايات المتحدة الأميركية ؛ والذي سقام في القاهرة - اسطمبول ، في الفترة من 18-27 ديسمبر 2016 ، في التخصصات التالية : ادارة الموارد البشرية المهني المصغر ، و الادارة المالية المهني المصغر، والتخطيط الاستراتيجي المهني المصغر.
وأضافت أن البرنامج يشمل شهادات أكاديمية للفترة من4 الى 13ديسمبر 2016 ويعقد في القاهرة في التخصصات التالية :السياسات الاستراتيجية
للعمليات، وتصميم وبناء العقود وتحليل وتسوية المنازعات ؛ والمعايير القيادية المتقدمة وصناعة وتحقيق الرؤية الاستراتيجية
وشهادة اكاديمية في الفترة من 11- 20 ديسمبر 2016بالقاهرة في : دور الادارة المالية في دعم اتخاذ القرار ،و فهم سلوك المستهلك في ظل التحولات الاقتصادي ، وشهادة أكاديمية في التخطيط المالي الاستراتيجي وتحليل الميزانية ؛ والاتجاهات الادارية الحديثه ونماذج الادارة الناجحة من 18- 22 ديسمب2016 بالقاهرة ، و شهادة اكاديمية علوم الحاسب الآلي للمتخصصين .
كما تقدم البرنامج النوعي: معايير وزارة الصحة لاعتماد المنشآت الصحيةمن 18- 27 افي القاهرة-اسطنبول ،و تطوير واعادة هيكلة النظم المحاسبية الحكومي في القاهرة من 25 - 29 ديسمبر 2016.
وأوضحت في نسخة أرسلت بها إلى (جازان نيوز) أن البرنامج بهدف إلى ترسيخ مفهوم أن الموارد البشريه اصل من أصول المنظمه، وكيفية اختيار طرق التعامل مع الموارد البشريه بما يضمن فعاليتها وتزيد من قدرتها على تحقيق الأهداف، والعرض للمفاهيم والمعارف الحديثه فى مجال إداره الموارد البشريه، وتحديد القدارت اللازمه للتعامل مع بيئه المنظمه المرتبطه بسوق العمل.
وأضافت : كان انعقاد هذا البرنامج المهني الذي يتناول تخطيط الاحتياجات من الموارد البشريه، الحصول على الموارد البشريه وتدريبها وتحفيزها وترقيتها، تخطيط وتنميه المسار الوظيفى للموارد البشريه، إداره تدريب وتنميه مهارات مديرى الموارد االبشريه، الأساليب الحديثه فى تطوير وبناء القدرات البشريه، الاداره الاستراتيجيه للموارد البشريه فى ضوء متغيرات العولمه، السياسات العامه لإداره الموارد البشريه، تكنولوجيا الموارد البشريه والأداء البشرى، البعد الاقتصادى والمالى والتسويقى لإدراه الموارد البشريه، اختيار الكفاءات مدخل لخفض تكلفه التدريب، سمات وتحديات عصر العولمه على نظام الأعمال الجدي.
وتابعت : أن الفئات المستهدفة ، القيادات الإدارية العليا في القطاعين الحكومي والخاص ومؤسسات، المجتمع المدني، من مديري ورؤساء أقسام إدارة الموارد البشرية، ، مديري ورؤساء شؤون الموظفين، مديري ورؤساء أقسام التطوير الإداري، مديري ورؤساء إدارات الشئون الإدارية، مديري ورؤساء تخطيط القوى العاملة، مديري التدريب، مديري إدارات ورؤساء أقسام وأخصائيي التنظيم وتطوير أساليب العمل، العاملين بكل من إدارات الموارد البشرية والشؤون الادارية وشؤون الموظفين والتطوير الاداري.
ولفتت إلى أن رسوم الاشتراك 2900 دولار أمريكى .
وللتواصل ومزيد من المعلومات ، التواصل مع مدير التدريب الأستاذة ريهان سالم ،جوال : 00201006000691 ، هاتف 0020237800583 - 0020237800693
وفاكس 0020237800573 – 0020235866323 ، والبريد الالكتروني : RsalemArabhous@Gmail.com