الحديث عن تجربة مجلس الشورى كتجربة مميزة ورائدة متفردة بها المملكة لا ينبغي ان ينحصر في الايجابيات والانجازات التي نفخر ونعتز ونباهي بها الأمم، ولكن لابد ان يشمل طموحات وتوقعات المواطنين، أرى ان عضو اللجنة في مجلس الشورى ليس منصب شرف مثل المناصب القيادية او الاشرافية، ولكنه في موقع عطاء حيث يفترض انه قضى مرحلة طويلة من التلقي والممارسة واكتسب الخبرة والتجربة التي تؤهله لعضوية اللجنة ومتمكن من العطاء في تخصصه، المتوقع من العضو الدراسة والتحليل والغوص في اعماق المواضيع المتخصص فيها وهذا يقتضي ان يكون مهنيا محترفا في مجال اللجنة يستطيع دراسة وتحليل وفهم واستيعاب مصدر ونوع وحجم المعلومات وتبعات وابعاد القضايا واصدار التوصية التي يعتمد عليها ولي الامر في قراره. وهذا لا يتأتي الا اذا كان العضو متخصصا اكاديميا ومتمكنا، فلكل تخصص نطرياته ومفرداته ومصطلحاته وكتبه وعلماؤه ومدارسه، فالنتيجة والنهاية تختلف باختلاف درجة الاهتمام والعناية بالبداية. موقع المجلس على شبكة المعلومات (الانترنت) اتاح الفرصة للاطلاع على السير الذاتية لاعضاء لجان مجلس الشورى ويلاحظ ان اعضاء اللجان يتمتعون بتنوع في خلفياتهم ولديهم خبرات دسمة وجهودهم الاكاديمية والبحثية والعلمية ومؤلفاتهم ومساهماتهم في حضور الفعاليات المحلية والاقليمية والدولية غزيرة وخدماتهم العملية ذات علاقة وثيقة باعمال اللجنة وشؤونها وشجونها مما يثري اعمال اللجنة الا ان هناك لجان لم تحظى بنصيب وافر من هذه الميزات وتخصص بعض من اعضائها لا يخدم اعمال اللجنة، مما ينتج عنه خلل في تكوين وآلية عمل وإدارة هذه اللجنة وهذا يكون له انعكاس على نتائج أعمال اللجنة. لذلك نحتاج الى دعم اعمال اللجان باليات عصرية تضمن تعدد الآراء وتنوعها وفتح الفرص للمشاركة الواسعة. من خلال دعوة جميع المختصين والمهتمين والمفكرين للتفاعل للمساهمة والمشاركة واثراء اعمال المجلس وذلك بعرض مشاريع الانظمة. والمواضيع تحت المناقشة في موقع المجلس على (الانترنت) قبل اقرارها للاطلاع ولتدقيم ملاحظاتهم واقتراحاتهم من خلال البريد الالكتروني وقد يرى المجلس استدعاء البعض لمناقشاتهم في ما ورد منهم، لعل تطبيق هذ الاقتراح يكون بداية لتحول في آلية مناقشة المواضيع ويتيح الفرصة لتوسيع قاعدة مشاركة المواطنين في تفاعل وحوار وطني مفتوح حول مواضيع المجلس وهذا يضمن طرح جميع الآراء العلمية والفنية والاستفادة من الخبرات المتراكمة لدى البعض واثراء المداخلات بالاراء والافكار ويكسب المجلس ويلتحق به اعضاء لم يتيسر لهم نصيب يوصلهم الى كراسي المسؤولية، قد يكون لهم اثراء لاعمال المجلس، كما انهم اعضاء مستمرون ومحايدون لا ينتظرون التجديد.
