نائب أمير الشرقية يستقبل وزير البيئة والمياه والزراعة ورئيس اللجنة الوطنية للجان العمالية    أمير الرياض يستقبل وزير الشؤون الإسلامية    هيونداي موتور تكشف عن حملتها الجديدة أنت أساس التقدم بعد انتشار المرايا الغامضة في مختلف مدن المملكة    تقنية البنات بالأحساء تطلق المسابقة الوطنية للأمن السيبراني    أمير الشرقية يُدشّن ويضع حجر أساس 122 مشروعًا بيئيًا ومائيًا    الرافع يكرم الفائزين والفائزات بجائزة الاميرة صيته بنت عبدالعزيز    95 لوحةً فنية ترسم مشاعر طلبة تعليم مكة المكرمة باليوم الوطني    الشورى.. توصيات بدعم التمويل الجماعي وتوظيف الحلول الرقمية لتلبية الاحتياجات التمويلية    الأحوال المدنية تتيح إصدار بطاقة هوية وطنية بدل مفقود عبر "أبشر"    بن شفلوت يرعى إحتفال اليوم الوطني في أحد رفيدة    مدرب نيوم : فوز مهم وسعداء بالنقاط الثلاث    تشكيلة الجولة الرابعة من دوري روشن    جامعة الإمام عبدالرحمن أول سعودية تحصد الاعتماد الدولي من الكلية الملكية بكندا    إرادة بالرياض: الصيدلة شريك محوري في تعزيز الصحة النفسية رغم التحديات    الاتحاد ينهي التعاقد مع المدرب لوران بلان    مستشفيات د. سليمان فقيه ضمن قائمة نيوزويك لأفضل المستشفيات الذكية لعام 2026    قرارات والهدف عقار الرياض    وزير الخارجية المصري يدعو إلى تعزيز آليات إنفاذ القانون الدولي لصون السِلم والاستقرار    المملكة ترأس جلسة أعمال المناقشة العامة للجمعية العامة للأمم المتحدة    المعتمدون على أدوات الذكاء الاصطناعي أكثر استعداداً للكذب والخداع    المثالية: لعنة النجاح المؤجل!    تدفقات الاستثمار الأجنبي المباشر بالمملكة ترتفع إلى 22.8 مليار ريال    أمطار رعدية ورياح نشطة على عدة مناطق في المملكة    وزيرا الإسكان والإعلام ورئيس «هيئة العقار» في المؤتمر الصحفي الحكومي غداً    الشرع: سورية عادت لمكانتها التاريخية الفاعلة بين الأمم    الفتح يعترض على الأخطاء التحكيمية    روشن تعرض مشاريعها السكنية    تعزيز الابتكار والاستدامة.. السعودية تستضيف (يونيدو) للتنمية الصناعية    «زاتكا»: 1511 حالة ضبط لممنوعات بالمنافذ الجمركية    ضبط 12 متورطاً واحباط تهريب 234 كجم مخدرات    الصليح يحتفل بزواج عمار    وسط مساعٍ أمريكية لوقف الحرب.. 120 غارة إسرائيلية على غزة و52 قتيلاً    أوباما: لا مبرر لقصف غزة وإقامة دولة فلسطينية ضرورة    القادسية يعبر الفتح ويقفز ل «وصافة روشن»    الفيحاء يتنفس الصعداء بنقاط النجمة    جماهير الاتحاد للإدارة والمدرب: ضيعتوا اللبن في الصيف    ملتقى سعودي عن الذكاء الاصطناعي في سيئول    16 باحثاً سعودياً ضمن قائمة الأفضل عالمياً    فسح وتصنيف 40 محتوى سينمائياً في أسبوع    53.6 مليون قاصد للحرمين الشريفين في ربيع الأول    الاهتمام بتطوير التجربة الإيمانية لضيوف الرحمن.. «الحج» : التنسيق مع ممثلي 60 دولة للموسم القادم    الناقور يحتفل باليوم الوطني    «قط وكلب» يتسببان في طلاق زوجين    الملك عبدالعزيز الوحدة والمنهج    كيف قرأ العالم اتفاقية السعودية وباكستان    أزمة قلبية تنهي حياة عريس    إشكالية سياسة واشنطن بشأن الطائرات المسيرة    ChatGPT يتيح أهم مميزاته مجانا    قطرات تقلل ألم مرضى الشبكية    خطر خفي لنقص سوائل الجسم    %20 استعادوا النبض بعد توقف القلب    دراسة: كبسولات صغيرة تسعى للحد من التهاب الدماغ    سماحة المفتي.. رحل وبقي الأثر    تأهيل وادي قناة بالمدينة    حماة البيئة    المزاح والضغوط النفسية    محافظ طريب يرعى احتفال مركز الصبيخة باليوم الوطني 95    محافظ قلوة يرعى احتفال أهالي المحافظة باليوم الوطني ال 95    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



قصر النظام على المشمولين بسلم الرواتب العام
نشر في الشرق يوم 26 - 05 - 2016

كشفت وزارة الخدمة المدنية أمس تفاصيل عن نظام «تدوير» الذي تعتزم إطلاقه، مؤكدةً أن عرض اسم الموظف على النظام سيعدُّ موافقةً منه ومن الجهة العامل فيها على نقله، بينما سيقتصر النقل على المشمولين بسلم رواتب الموظفين العام.
ووفقاً ل «الخدمة المدنية»؛ سيتيح «تدوير» للجهات الحكومية عرض قوائم الموظفين الراغبين في النقل إلى الجهات الحكومية الأخرى أو الذين ترغب الجهة في نقلهم «ليتسنّى لجميع الجهات الحكومية الاطِّلاع على القوائم واختيار من تراه مناسباً للاستقطاب والعمل لديها حسب الحاجة الفعلية لكل جهة».
وربطت الوزارة، في بيانٍ لها، بين النظام المرتقب وسلسلة الأنظمة الآلية التي سبق لها إطلاقها عبر بوابتها الإلكترونية «ما أسهم بفاعلية كبيرة في تسهيل إجراءات العمل وخدمة العملاء المستفيدين من البوابة».
وتوقَّعت الوزارة إتاحة «تدوير» الاستفادة من القوى العاملة الزائدة عن حاجة بعض الجهات الحكومية الذين تقتضي مصلحة العمل نقل خدماتهم «حيث ستُعرَض بياناتهم»، موضِّحةً «بالتالي تُستكمَل الإجراءات النظامية آلياً من خلال الجهة التي ترغب في استقطاب الموظف، بعد أن يُرسَل الطلب عبر النظام للخدمة المدنية لدراسته حسب الأنظمة واللوائح، ومن ثَم إعادته بعد إبداء الرأي النظامي حياله، ليتم لاحقاً استكمال إجراءات إصدار القرار وتوثيقه في نظام (توثيق) للوقوعات الوظيفية». وبحسب البيان؛ سيقتصر «تدوير» على المشمولين بسلم رواتب الموظفين العام في الجهات الحكومية، و»بمجرد وضع الموظف على قائمة النقل في النظام؛ سيُعدُّ ذلك موافقةً منه ومن جهة عمله على النقل».
وأفادت الوزارة بأن صلاحية العرض على قوائم النقل ستتاح حصراً لمديري الموارد البشرية وشؤون الموظفين.
في سياقٍ آخر؛ أطلقت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية خدمة «الشهادة الإلكترونية للمنشأة» عن طريق حساب المنشأة على «التأمينات أون لاين».
وأعلنت المؤسسة تمكين صاحب العمل من الحصول على الشهادة في أي زمان ومكان مما يوفِّر الوقت والمجهود.
وقدَّر المتحدث باسم التأمينات، عبدالله بن محمد العبدالجبار، عدد المنشآت المسجَّلة ب 442 و209 منشأة، مؤكداً حاجة هذه المنشآت الدورية لشهادة التأمينات.
وبعد اعتماد إصدار الشهادة الإلكترونية عبر حساب المنشأة على «التأمينات أون لاين»؛ توقَّع المتحدث إسهام الخطوة في الاستغناء عن طباعة الشهادات الورقية «حيث تم في عام 2015 إصدار 232.326 شهادة ورقية عن طريق مكاتب المؤسسة».
ووفقاً له؛ صُمِّمَت خدمة الشهادة بطريقة مبتكرة ليتمكن صاحب العمل من إصدارها مُصدَّقةً إلكترونياً وليحصل على رمزٍ يُقدِّمه للجهة التي تطلب الشهادة.
وحول التأكد من صحة الشهادة؛ أبان العبدالجبار «يلزَم على الجهة الطالبة للشهادة أن تتحقق من صحة وصلاحية الشهادة باستخدام خدمة التحقق من الشهادة عن طريق الدخول على الرابط الإلكتروني www.gosi.gov.sa».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.