«نماء» تدعو مجتمع الأعمال في المنطقة إلى دعم التوازن الاقتصادي بين الجنسين

دعت مؤسسة «نماء للارتقاء بالمرأة»، وهيئة الأمم المتحدة للمرأة، جميع قطاعات الأعمال والمجتمع إلى التعهد والالتزام بدعم مبادئ التمكين الاقتصادي للمرأة، في ضوء التحضيرات الجارية لانطلاق النسخة الأولى من «القمة العالمية للتمكين الاقتصادي للمرأة»، التي تنظمها المؤسسة بالشراكة مع هيئة الأمم المتحدة للمرأة، يومي 4 و5 كانون الأول (ديسمبر) المقبل في مركز «إكسبو الشارقة».
وتعمل «نماء» وهيئة الأمم المتحدة للمرأة على دفع الهيئات الحكومية والمنظمات المحلية والدولية والمشاريع الصغيرة والمتوسطة والشركات الكبرى لتبني اثنين من المبادئ الثمانية المعتمدة من هيئة الأمم المتحدة للمرأة والاتفاق العالمي للأمم المتحدة، لضمان التمكين الاقتصادي للمرأة. وتلتزم المؤسسات بموجب هذا التعهد، بمراجعة سياساتها وممارساتها القائمة تجاه المرأة، أو تطوير سياسات جديدة في سبيل تحقيق التمكين للمرأة في مكان العمل والمجتمع، بما يخدم دعم دورها الحيوي في الاقتصاد والتنمية المجتمعية.
وتتضمن مبادئ التمكين الاقتصادي للمرأة ثمانية محاور رئيسة، وعلى الراغبين في الالتزام بالتعهد تنفيذ مبادرة أو مشروع أو برنامج بناء على محورين يختارونهما من الثمانية، ويتعهدون بتنفيذ مبادرتهم الداعمة خلال مدة أقصاها سنتان. وتضم المحاور دعم وصول المرأة إلى المناصب القيادية العليا في الشركات والمؤسسات الرفيعة المستوى على أساس المساواة بين الجنسين، والمساواة في المعاملة بين الجنسين في العمل، وتعزيز فرص التعليم والتدريب والتطوير المهني للمرأة، وغيرها.
ويلتزم المتعهدون توقيع البيان الخاص بالمبادئ، وتمويل أحد البرامج التي اختاروها، وتبني وتنفيذ سياسة أو قانون يساهم في ضمان تحقيق المساواة بين الجنسين من خلال الالتزام بمبادئ التمكين الاقتصادي للمرأة. ويجب تنفيذ الإجراءات التي تم التعهد بها قبل نهاية عام 2019، وستتولى مؤسسة «نماء» للارتقاء بالمرأة، وهيئة الأمم المتحدة للمرأة، متابعة التقدم المحرز في الإجراءات التي تم التعهد بها خلال فترة التنفيذ وحتى موعد انعقاد النسخة الثانية من القمة العالمية للتمكين الاقتصادي للمرأة عام 2019، حيث سيتم الإعلان عن النتائج النهائية لهذه التعهدات.
وتركز القمة العالمية للتمكين الاقتصادي للمرأة، التي تعقد مرة كل سنتين، على تحقيق أهداف تمكين المرأة اقتصادياً، والتي تتضمن إتاحة الفرصة للمرأة للدخول إلى الأسواق، فضلاً عن تأمين الفرص المناسبة لها لتتمكن من تحقيق النجاح.
وقالت مديرة مؤسسة «نماء» للارتقاء بالمرأة ريم بن كرم: «نسعى من خلال القمة العالمية للتمكين الاقتصادي للمرأة إلى دعم التوجهات الإقليمية والدولية لتحقيق التوازن الاقتصادي بين الجنسين، إذ إننا ننظر إلى فكرة التوازن على أنها أكثر من مجرد هدف في حد ذاته، بل إلى كونها المفتاح والأساس للتطور والقضاء على الفقر، وبناء مجتمعات سلمية وتحقيق التنمية المستدامة»، مؤكدة أن «المؤشر الإيجابي لبناء دور المرأة وتطويره في المجتمع الإماراتي كان له كبير الأثر في تطور دولة الإمارات ونهضتها».
وأوضحت أن «التعهد بتكافؤ الفرص بين الجنسين لا يساهم فقط في تمكين المرأة لتكون جزءاً من عملية اتخاذ القرارات التي تؤثر في حياتها، بل إنه يساهم أيضاً في تعزيز الأعمال. وتظهر الدراسات أن من المرجح أن تشهد الشركات التي تعتمد سياسات لسد الفجوات بين الجنسين، زيادة في الجودة والإنتاجية، كما ترتفع لديها معدلات الاحتفاظ بموظفيها من النساء».