أمير منطقة جازان يرعى حفلَ تخريج الدفعة ال(21) من طلبة جامعة جازان    ارتفاع أسعار النفط    سعود بن نايف: القيادة هيأت الإمكانات المادية والبشرية لقطاع التعليم    أمير القصيم يشدد على تطوير وادي الرمة وفق أسس علمية حديثة    اقتصاد الرؤية    استعراض مستجدات وخطط «تطوير حائل» أمام عبدالعزيز بن سعد    ولي العهد يرأس القمة الخليجية التشاورية    القمة الخليجية التشاورية.. تعزيز تكامل مسار العمل الخليجي المشترك    في الشباك    اتحاد الرياضة للجميع يعيد تشكيل إدارته    أرسنال وأتلتيكو لمواصلة حلم اللقب الأول    المملكة تجدد دعمها جهود إرساء السلام والاستقرار العالميين    محمد بن عبدالرحمن يطلع على برامج وأعمال نادي الإعلام الحديث    50 ألف ريال والسجن والترحيل للوافد المتأخر عن المغادرة    منى القصبي.. رحيل فنانة أسست مشهداً تشكيلياً    «الإرشاد السياحي».. هندسة التجربة وإثراء رحلة ضيوف الرحمن    «الليل بين الكتب وعيون الشعراء».. فعالية أدبية في رفحاء    «بشائر الوصول» تستقبل الحجاج في مطار المدينة    الإفطار يساعد على المرونة النفسية    منح 3 تراخيص لمنشآت تأجير اليخوت    الهلال يعبر ضمك.. ويواصل مطاردة النصر    الأخضر السعودي تحت 17 عامًا يهزم إندونيسيا بثنائية استعدادًا لكأس آسيا 2026    الحزم يفرض التعادل على مضيفه نيوم    الخليج يتغلب على النجمة بثلاثية    المملكة تعزز استثمارات المعادن الحرجة    أمير الرياض يؤدي صلاة الميت على محمد بن فيصل    الخدمات أقرب والإنجاز أسرع والثقة أكبر    المرور: غرامة 300 ريال لعدم ربط حزام الأمان    مشعل بن ماجد ومحافظ جدة ومسؤولون يواسون أسرة القصبي في وفاة منى    "قوات أمن الحج" تضبط 6 مقيمين لمخالفتهم أنظمة وتعليمات الحج    أكد أنها تطلب فتح مضيق هرمز فوراً.. ترمب: إيران أبلغتنا أنها في حالة انهيار    اتفاق مع إيران أو عودة الحرب.. إسرائيل تلوح بالخيار العسكري    «يوتيوب» تضيف ميزة بحث تفاعلي جديدة    نكهة خاصة !!    دويتو مرتقب لمحمد حماقي وشيرين    معرض روح الأصالة.. توثيق للتراث    حرم أمير الرياض ترعى حفل تخريج 2200 طالبة من الجامعة السعودية الإلكترونية    بحث مع الخراشي دورها في دعم الأعمال الخيرية.. المفتي: العناية بالأوقاف واستثمارها بما يحقق الاستدامة    وزيرة للتعليم في السعودية.. هل حان الوقت؟    لبناني نشأ في السعودية... من طباخ بالسجون إلى راعي غنم    فشل الوقاية رغم معرفتنا كل شيء عنها    قمة جدة التشاورية تبحث التطورات الإقليمية وتنسيق جهود دول الخليج    نائب أمير تبوك يطلع على التقرير السنوي لفرع مؤسسة سليمان الراجحي الخيرية بالمنطقة    معالي رئيس الشؤون الدينية يشيد بتأكيد ولي العهد على ما أحدثته الرؤية من نقلة تنموية شاملة    غرفة مكة المكرمة تستضيف لقاء وزير السياحة مع مشغّلي مرافق الضيافة لمتابعة جاهزية حج 1447ه    الموافقة على قواعد التعاقد مع السعوديين في الخارج    أمانة الشرقية تطلق مبادرة توعوية لكبار السن في ديوانية مشراق بالدمام    لغرس القيم وتحصين الناشئة.. الشؤون الإسلامية بجازان تُنفّذ برنامجين دعويين لطلاب وطالبات محافظة صبيا    تجمع القصيم الصحي يفعّل أسبوع التحصينات لتعزيز الوقاية    أول دواء ضمن فئة علاجية جديدة ينجح في خفض كبير في نوبات انسداد الأوعية الدموية وتحسين استجابة الهيموجلوبين لدى مرضى فقر الدم المنجلي    نخبة من القيادات الوطنية.. الاتحاد السعودي للرياضة للجميع يعيد تشكيل مستقبله بمجلس إدارة جديد    محافظ الأحساء يدشّن جمعية بصمات ويطلق تطبيق لقمان لتمكين الأيتام    أمير نجران يرعى انطلاقة ملتقى "جسور التواصل" ويدشّن قافلته بالمنطقة    دعت لتنظيم مواعيد زيارة الروضة الشريفة.. وزارة الحج تحذر من أداء "الفريضة" دون تصريح    تفقد الاستعدادات الجارية بجديدة عرعر.. الربيعة: جهود متكاملة من الجميع لتعزيز جودة استقبال الحجاج    الرياضة وصحة المسنين    تهديد ترمب.. ساعات على تفجير إيران والمفاوضات تهز أسواق العالم    نائب أمير تبوك يترأس اجتماع لجنة الحج بالمنطقة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الشركة السعودية للكهرباء توقع عقد التوسعة الثانية لمحطة توليد القصيم بقيمة 1084 مليون ريال
نشر في عاجل يوم 12 - 01 - 2010

وقع الرئيس التنفيذي للشركة السعودية للكهرباء المهندس علي بن صالح البراك اليوم عقداً مع شركة بمكو بقيمة 1084 مليون ريال لتنفيذ مشروع التوسعة الثانية لمحطة توليد القصيم وذلك بإضافة 4 وحدات توليد بقدرة 223 ميجاواط التي ستدخل للخدمة قبل صيف هذا العام 2010م -إن شاء الله- مما سيعزز قدرات التوليد المتاحة في منطقة القصيم التي تُغذى حالياً من محطتي التوليد في القصيم والشبكة المترابطة بحوالي /2000/ ميجاواط.
وأوضح المهندس علي بن صالح البراك أن الشركة السعودية للكهرباء تقوم حالياً بتنفيذ العديد من المشاريع الكهربائية في منطقة القصيم بقيمة /3.558/ مليون ريال وذلك لتعزيز المنظومة الكهربائية في المنطقة من أبرزها إنشاء خط ربط هوائي مزدوج الدائرة جهد 380 كيلو فولت بين محطة تحويل غرب القصيم ومحطة شرق المدينة المركزية بالمدينة المنورة بقيمة / 505 / مليون ريال وإنشاء الخط الهوائي /380 / كيلو فولت المتعلقة بربط محطة القصيم 2 بقيمة / 846 / مليون ريال ، وتحسين معامل القدرة في منطقة القصيم بقيمة /179/ مليون ريال وإنشاء محطة تحويل القصيم الثانية رقم (9025) المركزية جهد (380/132) كيلو فولت بقيمة /740/ مليون ريال , وإنشاء خط وقود محطة توليد القصيم المركزية بقيمة /537/ مليون ريال ، وتحسين الجهد بمحطات تحويل القصيم جهد /33/ كيلو فولت بقيمة /69/ مليون ريال ، وربط محطة تحويل القصيم الثانية رقم (9025) بغرب القصيم بشبكة الكهرباء جهد /132/ كيلو فولت بقيمة /90/ مليون ريال وتركيب مكثف جهد /132/ كيلو فولت ومعوضات القدرة غير الفاعلة الديناميكية بقيمة /268/ مليون ريال.
وأضاف البراك أن الشركة اعتمدت هذا العام عددا من المشاريع الجديدة بمنطقة القصيم بقيمة /2239/ مليون ريال من أجل تلبية الطلب المتزايد على الطاقة الكهربائية وسيتم تنفيذه خلال السنوات الثلاثة القادمة ومن أبرز هذه المشاريع إضافة 4 وحدات توليد جديدة بمحطة القصيم بقدرة /210/ ميجاواط وإنشاء محطة تحويل جهد /380/ كيلو فولت ومحطتي تحويل جهد /132/ كيلو فولت وتركيب معوضات القدرة غير الفاعلة ، وإيصال الخدمة الكهربائية لنحو /14/ ألف مشترك جديد خلال عام 2010م.
وأشار إلى أن نسب النمو في الطلب على الطاقة الكهربائية في منطقة القصيم بلغت العام الماضي حوالي /13 %/ وهذه نسبة عالية جداً مقارنة بنسب النمو العالمية. والشركة تعمل بكافة إمكاناتها المتاحة لمواكبة الطلب على الكهرباء المتوقع تزايده في السنوات القادمة.
يذكر أن عدد المشتركين بمنطقة القصيم يبلغ نحو /300/ ألف مشتركاً يتم تزويدهم بالطاقة الكهربائية من محطتي التوليد بالقصيم والشبكة المترابطة للمنطقة الوسطى والشرقية.
سعادة الرئيس التنفيذى للشركة السعودية للكهرباء
م على صالح البراك
يسرنى ان اوضح لكم بان المنضومة الكهربائية لن تكتمل فى ضل تهميش الموظفين
وخاصة قائمة الموءمة التى همش عدد 1200 موظف منذ عامين بدون تلر قبات وعلاوات
والدورات التدريبية وحرمان من القروض وادرجت الاسماء فى المواءمة وحتى تاريخة
لم يتم البت بها والجميع ينتظر ذلك وقد انتشرت عدوى عدم الولاء من قبل الموظفين الجدد
واستشرى فى الشركة التسيب الادارى والفنى حتى وصل فى البعض من الجامعيين
عدم العمل اكثر من 3 ساعات بحجة ان الشركة لم تقدر الذين خدمتهم اكثر من قرن
ويتسال كيف يتم مستقبلا تقديرنا من قبل الشركة مادامت لم تقدر منسوبيها القداما
شركة الكهرباء ..وتهميش الموظفين !!
حيث صدر قرار من الرئيس التنفيذي للشركة السعودية للكهرباء المهندس / على البراك برنامج تحسين الإنتاجية المواءمة وكيفية التعامل مع الأسماء المتبقية ضمن القائمة
وكما تدعى الشركة بان الشروط والضوابط لم تنطبق عليهم الضوابط وقد اعتمد آلية جديدة ذات ضرر بالموظف حيث تختلف العروض بين كل مجموعة.
ومشكلة الموظفين لهم سنتان على القائمة وبعد تهميش الموظفين وحرمانهم من الترقيات والعلاوات والدورات التدريبية والقروض .
تحاول الشركة معالجة الضرر بإضرار كبرى متمثلا بحرمان من هم على القائمة بعدم اعتماد البرنامج لعام 2009م ومما يتضح أن الشركة تحاول أجراء تعديلات بالبرنامج فيه ضرر على الموظفين
منحت الشركة مخالصة عدد بحدود 700 موظف غير منتج عام 2007 بحوافز مناسبة للموظف والشركة تحت مسمى مواءمة والشركة هي المستفيدة
الدفعة الثانية وهما الذين لديهم ظروف صحية ومؤهلات لا تتجاوز الابتدائي عام 2008 ولا يمكن الاستفادة منهم مع تقليل العرض وهذا هضم لحقوقهم كيف يتم اعتماد البرنامج الأول لغير المنتجين وتحفيزهم بينما الذي خدم واخلص بالشركة يتم اعتماد البرنامج الأقل وهى أمانة سوف يسال عنها معتمد القرار حيث لحق الضرر الموظفين وعوائلهم حيث أن حقوقهم هضمت بالقرار
الدفعة الثالثة التي تنتظر الاعتماد لها أكثر من سنتان وتم حرمانهم من الترقيات والعلاوات وتقييم الأداء والدورات التدريبية والانتدابات منذ سنتان وحرمان من القروض السكنية علماً
أن الشركة لاستفيد منهم
وقد ذكر في ثناء الخطاب لم يتم قبولهم بالقائمة المعتمدة والذين رفضوا العرض وهذا خلاف الحقيقة لم يقدم أي عرض لهم فقط هناك هضم وتقليل للعروض مقارنة في الدفعة الأولى والثانية .
والثالثة تم تهميشهم وحرمانهم من حقوقهم التي كفلتها اللائحة كل هذا الكلام تهرب من إدانة الشركة عند شكوى منسوبيها .
والإلية المتبعة لاستبعاد الموظفين فيها ضرر كبير من اجل إجبارهم على الاستقالة مكرهين وهى سياسة الشركة حتى لا تتحمل رواتبهم .
والقائمة لديهم ظروف صحية ولا يحملون مؤهلات علمية و مهمشين من الترقيات .
والقرار ينم عن ارتجالية القرارات من جهات لم تقدر خدمة الموظف التي تجاوزت أكثر من عشرين عام وقدم كل جهده وزهرة شبابه للشركة .
على كل حال نتقدم إلى رجل الشركة السعودية للكهرباء المهندس / على البراك من اجل إنصافنا واعتماد المواءمة التي ننتظرها لنا أكثر من سنتان . ونأمل أن يتكرم ويقدر خدمتنا للشركة .
وش الفايدة
يوم طلبنا المزرعة كهربا في قبة شمال شرق القصيم طلبتو مني مليون ومائتين الف
قلت اليش هالمبلغ قلو البيت عن الموصير 1900متر اشتريت مكينة بخمسين الف وبلالكم انتم وكهربكم
قمة النصب والاحتيال الله يعين على الإنقطعات والمهازل
السيف الأملح للمولدات اللي زي وجيه الحرااااامية
كل هالملاين والكهرب الصيف اللي راح طافي وش السبب والله ماندري
وغير كذا الفواتير 800 وفوق
ياليت العقود الجديده تنفع ومايحط ابو براك الملاين بجيبه
والله الله يالشركه اذا جاء العطله والمهرجانات خلوها علينا وزودو الفواتي طبعن شي ملاحظ
الوعد الصيف يا شركة الكهرب!!!
هل صحيح هذه الفلوس ستذهب إلى التوسعة أم ك\\\\\"جدة\\\\\"!!
بإضافة 4 وحدات توليد بقدرة 223 ميجاواط
عقداً مع شركة بمكو بقيمة 1084 مليون ريال
إلى مته هذا الفساد
مليار واربع وثمانين الف ريال
علشان اضافة لحظو معي يا اخوان اضافه وليسا بنا محطه جديده
اربع مولدات الله يعين على فواتيركم وفسادكم
نداء الى اهالي بريدة الكرام :-
التفتوا الى (( الروافض )) اللذين استطاعوا بغفلة منكم تأسيس نواة استيطانية (( رافضية )) ببريدة تتمثل بتوطين (( روافض )) العراق بحي السالمية وحي الشقة حيث تمكنوا من شراء الجنسية عن طريق مشايخ القرى المحيطة ببريدة بعد ان عملوا لديهم رعاة لعدد من السنين وهاهم الان يحملون الجنسية السعودية رغماً عن انف المغفلين 00000
انتبهوا بارك الله بكم فالجهات المعنية تغط بسبات عميق وهي بالاساس بلهاء لاتلوي على شيء 000ولا تفقه بالامن القومي شيء ولا هم لها إلا السرقات وكنز الاموال بشتى الطرق 0000
1084 مليون
مبلغ كبير على اربع توربينات لا تنتج الا 223 ميجاوات؟؟
في الرياض وفي المحطة الثامنة تم تركيب 4 توربينات كل توربين ينتج 165 ميجاوات ب مليار ومئة مليون
يكفي نهب وفساد ياشركة الكهرباء
يكفي ظلم للموظفين
وينكم ياديوان الرقابة العامة عن الشركة
عقود بالملايين على مشاريع فاشلة وجودة منخفضة
رواتب لكبار موظفي الشركة تتجاوز 60 الف كأساسي
سيارات فخمة اجار لمدة ثلاث سنوات
وفية احواش خاصة للشركة مليئة بسيارات جديدة من مختلف الانواع والموديلات عدادها اصفار وتحت الشمس والامطار
الموظفين وخاصة صغارهم من فنيين واداريين مهضومة حقوقهم رواتبهم ضعيفةوعلاوتهمزهيدة
المدير علاوتة تفوق الالف
والفني 150 ريال
لابدل خطر في شركة كلها خطر في خطر
الهموم كثيرة والفساد المالي والاداري مستشري وينخر في جسد الشركة دون حسيب ولا رقيب
لا 5% ولا 10% ولا 15%
اين بدل غلا المعيشه
ما هي خساره علشان حنا اللى راح ندفعهن عادي يعني
دور واحد وتجي الفاتوره 950 لشهر واحد مع انه كمبيوتري وال سي دي
وغلايه شاهي
http://banatac.com/vb/index.php
المشكله بالاداره والمشاكل اللي حصلت العام الماضي سوف تتكرر حتى لو كان هناك وحدات جديده ويخسارة المليار يس
مليار يالي ما تخافون الله
اللهم يا حي ياقيوم انتقم من كل من لا يرحم الشعب برفع الاسعار والاستغلال وشل يديه وكسر رجليه واخرس لسانه واعمي عينيه


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.