أمير منطقة تبوك ونائبه يواسيان النبهاني في وفاة والدته    «الموارد»: دعم أكثر من 12 ألف مواطن ومواطنة بالشرقية    6.41 مليون برميل صادرات السعودية من النفط    القوات المسلحة تواصل تمرين «الأسد المتأهب 2024»    عودة الصور المحذوفة تصدم مستخدمي «آيفون» !    الاتحاد بطلاً لهوكي الغربية    أمير الجوف يعزّي أسرة الحموان    استقبال حافل ل «علماء المستقبل».. أبطال «ISEF»    5 فوائد للمشي اليومي    النصر يواصل استعداده لمواجهة الرياض    دعم الاقتصاد    مجموعة الدكتور سليمان الحبيب تحصل على اعتماد برنامج زمالة جراحات السمنة    القيادة تعزي في وفاة رئيس إيران ومرافقيه    أسرة بن مخاشن تستقبل المواسين في مريم    وزير الشؤون البلدية والقروية والإسكان يكرم البواني لرعايتها منتدى المشاريع المستقبلية    معابر مغلقة ومجازر متواصلة    أمير القصيم يكرم «براعم» القرآن الكريم    مكعّب روبيك.. الطفل العبقري    المسألةُ اليهوديةُ مجدداً    واتساب يختبر ميزة تلوين فقاعات الدردشة    بعد وفاة رئيسي في حادث تحطم طائرة.. مخبر رئيساً مكلفاً للسلطة التنفيذية في إيران    بعد وفاة رئيسي.. لا تغيير في السياسة الإيرانية    10522 خريجًا وخريجة في مختلف التخصصات.. نائب أمير مكة المكرمة يشرف حفل التخرج بجامعة جدة    الراجحي يصدر قراراً بتعديل تنظيم العمل المرن    8 مواجهات في الجولة قبل الأخيرة لدوري" يلو".. " الخلود والعروبة والعربي والعدالة" للمحافظة على آمال الصعود    أنديتنا وبرنامج الاستقطاب    في الرياضة.. انتظار الحقائق والتطوير    اجتماع اللجنة الأمنية والعسكرية المنبثقة عن مجلس التنسيق السعودي - القطري    تعزيز العلاقات مع "تحالف الحضارات"    رسمياً .. الاتحاد يعلن رحيل "جروهي" و "رومارينيو" عن صفوفه    حلول السلامة الذكية وطائرة «بارق».. «الإلكترونيات المتقدمة» تستعرض قدراتها التصنيعية    استثمار التقنيات الرقمية في قطاع الطاقة.. «أرامكو السعودية» تعزز ريادتها في الحوسبة الكمية    إحباط تهريب 200 كلغ من القات المخدر    خادم الحرمين الشريفين يخضع لبرنامج علاجي    "تعليم جدة" يصدر نتائج حركة النقل الداخلي لشاغلي وشاغلات الوظائف التعليمية    أمير الرياض يستقبل منتسبي جمعية المتقاعدين    طموحنا عنان السماء    إجازة لمكافحة التعاسة    ابحث عن قيمتك الحقيقية    لجين تتألق شعراً    مواجهة الظلام    مبادرة الأديب العطوي    نائب أمير جازان يكرم متفوقي التعليم    ما الذي علينا فعله تجاه أنفسنا ؟!    زلة الحبيب    وقتك من ذهب    لا عذر لخائن    تسهيل وصول أمتعة الحجاج لمقار سكنهم    العجب    فراق زارعة الفرح    علاقة معقدة بين ارتفاع ضغط الدم والصحة النفسية    الحامل و الركود الصفراوي    أخصائية تغذية: وصايا لتجنب التسمم الغذائي في الحج    خرج من «البحر» وهو أصغر بعشر سنوات    أمير الرياض يرعى حفل تخرج طلبة الجامعة السعودية الإلكترونية    مفتي الهند يدعوا الله بأن يشفي خادم الحرمين    قدوم 267657 حاجا عبر المنافذ الدولية حتى نهاية أمس    القيادة تعزّي دولة رئيس السلطة التنفيذية بالإنابة السيد محمد مخبر في وفاة الرئيس الإيراني إبراهيم رئيسي ومرافقيه    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



تشغيل العمال في الحرارة المرتفعة حرام وللمتضرر المقاضاة
د. الحكمي عضو هيئة كبار العلماء والمجلس الأعلى للقضاء ل "عكاظ" :
نشر في عكاظ يوم 08 - 07 - 2010

استنكر عضو هيئة كبار العلماء عضو المجلس الأعلى للقضاء الدكتور علي بن عباس الحكمي تشغيل بعض الجهات للعمال تحت أشعة الشمس الحارقة في فصل الصيف مما يسبب لهم ضررا كبيرا، مشددا في تصريح ل «عكاظ» على أن هذا الفعل محرم شرعا ولايجوز ويتعارض مع مقاصد الشريعة الإسلامية.
مؤكدا أن الأصل في الشريعة الإسلامية الرفق بالعامل، مشيرا إلى أن الإسلام دعا لذلك وندب إليه وحث المسلمين على الالتزام به، ولفت الحكمي إلى أن الإسلام أمر بمراعاة العمال فإذا لم يستطع عامل واحد أداء المهمة وجب عليه جلب عامل آخر يساعده، مبينا أن مراعاة أحوال العمال لاتقتصر على فصل معين بل يجب أن تكون طوال السنة صيفا وشتاء وحتى عندما تكون الظروف الجوية غير مناسبة.
ودعا الحكمي أصحاب الشركات والمؤسسات إلى مراعاة ظروف العمال وعدم تحميلهم ما لايطيقون وتشغيلهم ضمن الأوقات المحددة ومراعاة الظروف البيئية، مشددا على أهمية امتثال الأوامر النبوية واتخاذ النبي صلى الله عليه وسلم قدوة في كيفية تعامله مع خادمه أنس بن مالك رضي الله عنه، حيث قدم للرسول وعمره 10 سنوات وخدم الرسول لعشر سنوات «فقال أنس بن مالك: خدمت رسول الله صلى الله عليه وسلم عشر سنين فما أمرني بأمر توانيت عنه أو صنعته فلامني، وإن لامني أحد من أهله قال دعوه». مضيفا: إن «الأحاديث على الرفق بالعمال كثيرة منها (فإن الرفق لا يكون في شيء إلا زانه، ولا ينزع من شيء إلا شانه)، فالإسلام حرص على إعطاء العامل حقوقه والحصول على الراحة، ومنها: إجازة الأعياد وإجازة الجمعة، وإجازات مرضية واجتماعية ليخفف عنهم، والله تعالى يقول: {لا يكلف الله نفسا إلا وسعها}.
وأكد الحكمي على أن الدولة قد وضعت نظاما يمنع تشغيل العمال في درجات حرارة الصيف المرتفعة وسيتم تطبيقه من العام المقبل، مشددا على ضرورة التزام الأفراد والمؤسسات والشركات وكافة القطاعات بالتعليمات ويتم تطبيقها من الآن في حالة دعت الحاجة لذلك.
وبين عضو المجلس الأعلى للقضاء أنه في حالة حصول ضرر على العمال نتيجة تشغيلهم في ظروف غير ملائمة ومنها إجبارهم على العمل تحت درجات الحرارة المرتفعة فإنه يحق لهم أن يلجؤوا للمحكمة وللقاضي لكي ينظر في القضية فإذا وجد أن رب العمل قد ألزم العامل بالعمل فوق طاقته أو تشغيله تحت درجة حرارة عالية جدا يتضرر منها بشكل مباشر فإنه يمكن أن يحكم القاضي بتعويضه، مضيفا «أنه في حال وجود وفاة لدى أحد العمال نتيجة لإصابته بضربة شمس بسبب تشغيله تحت أشعة الشمس الحارقة وكان هناك دلائل وإثباتات وبراهين دامغة على ذلك فإنه يمكن لأهل المتوفى أن يطالبوا بالدية، والحكم النهائي في قضايا التعويضات والديات يرجع للقاضي».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.