67 بالمائة من السعوديين يعتقدون ضآلة رواتبهم مقارنة بنظرائهم بالشركات الأخرى

كشفت دراسة حول الرواتب في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا 2013، عن أن 67 بالمائة من السعوديين الذين استطلعتهم الدراسة يعتقدون أن رواتبهم الحالية أقل من الشركات الأخرى العاملة في نفس المجال، في حين أفاد 4 بالمائة عن شعورهم بمستوى عالٍ من الرضا عن رواتبهم الحالية , فيما أشار 8 افراد من كل 10 افراد إلى أن تكاليف المعيشة سوف تستمر في الارتفاع.
ونوهت الدراسة , التي اجراها موقع بيت.كوم للتوظيف في الشرق الأوسط بالتعاون مع مؤسسة YouGov للأبحاث والاستشارات , الى ان ربع المشاركين في الدراسة من المملكة ما زالوا يعملون في مسارهم المهني الراهن منذ مدة تصل إلى ثلاث سنوات, وقد قضى ما يقرب من 32 بالمائة منهم ما يصل إلى سنة واحدة مع صاحب العمل الحالي، في حين أن 25 بالمائة منهم ما زالوا في وظائفهم منذ 4 إلى 7 سنوات , ويشرف 4 افراد من كل 10 افراد على 1 إلى 5 موظفين يعملون تحت إدارتهم، ويشرف 38 بالمائة على 6 موظفين أو أكثر. وقد بلغ معظم المشاركين في الدراسة مستوى مهنيا متوسطا 37 بالمائة أو مراحل الإدارة العليا 32 بالمائة في مسيرتهم المهنية.
وفقا للدراسة فقد عمل معظم المشاركين من المملكة في وظيفة واحدة 25 بالمائة أو اثنين 38 بالمائة خلال السنوات الخمس الماضية. وأفادت الأغلبية أنها تقضي ما بين سنة إلى 3 سنوات في المتوسط في كل وظيفة، على الرغم من ان 29 بالمائة يعملون في نفس الوظيفة منذ 6 سنوات على الأقل.
وتعد هيكلية الأجور الثابتة بنسبة 100 بالمائة الهيكلية المفضلة في المملكة العربية السعودية وفقاً لآراء 51 بالمائة، ويميل المشاركون في الدراسة إلى تفضيل الحوافز على أساس الأداء 61 بالمائة، أو التدريب المهني ودورات التطوير الذاتي 46 بالمائة. كما تحظى العمولات بشعبية لا بأس بها 27 بالمائة وبدلات العطل أو الرحلات إلى الخارج 24 بالمائة.
واضافت الدراسة: إن ربع المشاركين فيها من المملكة اشاروا الى أنهم يتقاضون رواتبهم الأساسية فقط، بينما يتقاضى 62 بالمائة راتباً بالإضافة إلى بدلات بالمقابل، أشار الثلث إلى أن راتبهم الشهري الأساسي يشكل ما بين 51 بالمائة و75 بالمائة من أجورهم. وتشمل المزايا الإضافية التي تقدمها الشركات السعودية التأمين الطبي الشخصي 60 بالمائة وبدل السكن 49 بالمائة، وتذكرة سفر شخصية سنوية 46 بالمائة.
ويشعر غالبية المهنيين في المملكة العربية السعودية 56 بالمائة بمستوى رضا متوسط عن رواتبهم الحالية، مع شعور 4 بالمائة فقط بمستوى رضا عال.