حوافز وتخفيضات ل1200 موظف وموظفة بأمانة الأحساء

كشف مدير إدارة الشراكة والمسؤولية الاجتماعية في أمانة الأحساء «مجتمعنا أمانة» خالد العرجي، ل«الوطن» أمس، عن تبني إدارته توفير حوافز وتخفيضات ل1200 موظف وموظفة من منسوبي أمانة الأحساء، وذلك خلال توقيع عقود شراكات واسعة مع مختلف القطاعات الخاصة في داخل وخارج الأحساء، لتوفير حوافز وتخفيضات مالية في خدمات تلك القطاعات.
خدمات مميزة
قال العرجي، إنه بصدد تشكيل لجنة في إدارته للبدء في التواصل مع عدد كبير من الشركات والمؤسسات العاملة في القطاع الخاص، لإبرام الاتفاقية لتقديم خدمات مميزة وبأسعار خاصة لحاملي بطاقة أمانة الأحساء الوظيفية، مع التأكيد على تنوع مجالات تلك الخدمات، والتي منها: المستشفيات والعيادات باختلاف تخصصاتها، والصيدليات، ومراكز اللياقة البدنية، والفنادق والشقق المفروشة، المواقع السياحية والترفيهية، المعاهد التدريبية، تأجير السيارات، المراكز التسويقية والتموينية، وذلك بما يهدف إلى تلبية احتياجات الموظفين والموظفات في الأمانة، وهي خطوة جديدة في أمانة الأحساء، مشيرا إلى أن إدارته هي الأولى من نوعها على مستوى الأمانات والبلديات في المناطق والمحافظات.
إبراز الصورة الذهنية
أكد العرجي أن إدارته حديثة عهد في أمانة الأحساء، وتسعى للوصول إلى المجتمع، وتهتم بإبراز الصورة الذهنية والتركيز على الأعمال الإنسانية والخيرية، مع وجود خدمات مشتركة تقدم للمجتمع، والتي تأتي منسجمة مع رؤية المملكة 2030، في دور الأمانة في خدمة المجتمع وإرساء أوجه التعاون والشراكة بين كل القطاعات الحكومية والأهلية، التي تركز على مبدأ التعاون والتكامل فيما بينها، والتي من بين خدماتها: توفير فرص التدريب التعاوني لتحسين وتطوير أداء شباب الوطن ودعم البرامج الإنسانية والبيئية والمجتمعية والمشاركة في المهرجانات والفعاليات، ودعم العمل التطوعي والخيري، وكانت باكورة تلك البرامج، إبرام اتفاقيتين مع كلية الهندسة في جامعة الملك فيصل بالأحساء، لتدريب نحو 14 طالب هندسة «على وشك التخرج» في إدارات الأمانة التي تتوافق مع تخصصاتهم، وكذلك مع المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، لتدريب نحو 15 طالبا من المتوقع تخرجهم في الفصل الصيفي الحالي من الكلية التقنية، وقريبا مع طلاب كلية الطب البيطري في الجامعة، والكليات الإدارية وكليات ومعاهد الأحساء المختلفة.
وسام الأمانة
أضاف العرجي أن وسام الأمانة، المزمع إطلاقه قريبا، يعدّ أول جائزة في فروع عدة، كمبادرة تهدف إلى تعزيز ثقة المجتمع في دور الأمانة، وتعزيز روح المنافسة بين شرائح المجتمع، كما ستحرص إدارته على تنفيذ معارض للأمانة والمجتمع، داخل وخارج أمانة الأحساء، بهدف نشر المعرفة لكل شرائح المجتمع، وهو عبارة عن برنامج متنوع للتعريف بخدمات وأنشطة وإنجازات الأمانة وبرامجها التخطيطية المستقبلية.