%46 من مهنيي القطاع الخاص يتوقعون زيادة رواتبهم

توقع 46% من المهنيين في القطاع الخاص في سوق العمل بالمملكة زيادة في مرتباتهم خلال أو نهاية العام الحالي 2017، فيما يرغب ال54% المتبقية الحصول على وظيفة جديدة في ذات القطاع. وأوضح استبيان قام به موقع الوظائف الشهير «بيت. كوم» مؤخرا، أن 46% من المهنيين المشاركين في الاستبيان يتوقعون الحصول على زيادة على الراتب في عام 2017، وأن يخططون للبحث عن وظيفة أخرى في القطاع عينه خلال ال12 شهرا المقبلة. وبينت نتائج الاستبيان، أن 21% من المشاركين فيه يجدون بأن ولاءهم تجاه شركتهم يرتبط بالكامل بالراتب الذي يحصلون عليه، بينما رأى 34% بأن الراتب لا يلعب أي دور على الإطلاق في ذلك، وإلى جانب الراتب برزت الإدارة، والبيئة المرحة في العمل، وفرص التدرب والتقدم الوظيفي، كأهم العوامل التي تزيد من مستويات ولاء الموظفين في القطاع الخاص بالمملكة.
أبرز المزايا
أشارت نتائج الاستبيان إلى أبرز المزايا التي يحصل عليه العاملون في القطاع الخاص، التأمين الصحي الذي يحصل عليه جميع موظفي القطاع، موضحة أن 55% منهم يحصلون على تأمين صحي شخصي، و44% تأمين صحي لكافة أفراد العائلة، بالإضافة إلى العمولات والبدلات المالية المختلفة حيث وصلت نسبة الذين يتقاضون رواتبهم الأساسية مع مزايا وبدلات أخرى 77%، فيما 23% من الموظفين يحصلون على راتب أساسي فقط.
أوضح نائب الرئيس لحلول التوظيف في بيت.كوم سهيل المصري، أن الراتب يعد أحد أهم العوامل بالنسبة للموظفين والباحثين العمل، وأن هذا الاستبيان يسلط الضوء على معدلات الرواتب والادخار والنفقات في سوق العمل، مضيفا بأن هذه النتائج تهدف إلى تزويد أصحاب العمل بلمحة حول مستويات رضا الموظفين عن رواتبهم وزياداتهم السنوية.

الزيادة في الراتب
46% يتوقعون زيادة في مرتباتهم
54% يخططون لتغيير وظائفهم
%21 يجدون أن الولاء يرتبط بالراتب
%34 لا يجدون ذلك
التأمين الصحي
%55 بشكل شخصي
%44 بشكل عائلي
الرواتب والمزايا
%77 راتب ومزايا مختلفة
%23 راتب أساسي فقط