الحياة الفطرية يطور الحوكمة ب« الثقوب الزرقاء»    القيادة تعزي ملك المغرب في ضحايا الأمطار والفيضانات    السعودية تعزز التعاون الدولي في التحول الرقمي    توحيد الهوية تحت علامة واحدة تعكس الجودة والموثوقية.. وزير الصناعة: «صنع في السعودية» يرفع تنافسية المنتجات الوطنية عالمياً    المملكة رائدة أمن المطارات في العالم    بسبب قمع المعارضين.. كندا تفرض عقوبات على مسؤولين إيرانيين    ترفض أي وجود لقوات غربية.. روسيا تسعى لإنهاء الحرب في أوكرانيا    «أمهات المختطفين»: عذبوا المحتجزين.. مطالبة باستبعاد مسؤولين حوثيين من مفاوضات مسقط    في دور ال 32 لكأس ملك إسبانيا.. قطبا العاصمة أمام تالافيرا وبالياريس    باريس سان جيرمان وفلامنغو في نهائي كأس القارات    خروج محزن وشكراً للجماهير السعودية    إطلاق برنامج «خبراء التطوير المهني» التعليمي    الإدمان النظيف.. كيف ندمن ما يقتلنا ببطء    أثر القراءة لا يزول    حوارية ب«كتاب جدة» حول الهوية الثقافية    «المطوف الرقمي».. خدمات ذكية لتيسير أداء المناسك    الصحة العالمية: ظهور سلالة فيروسية جديدة للإنفلونزا    5 أشياء في منزلك تزيد من خطر السرطان    ولي العهد يتلقى رسالة خطية من رئيسة جمهورية تنزانيا المتحدة    في الشباك    غونزاليس مع القادسية.. أحلام حطمها قطبا جدة    مليار دولار مشتريات الساعات الفاخرة    غرامة وسجن للعاملين لدى الغير    منطقة الرياض الأعلى في كمية الأمطار    ساركوزي قد يمثل أمام القضاء مجدداً بشبهة التلاعب بالشهود    ترامب وقع أوامر تنفيذية في أقل من عام أكثر ممّا وقعه في ولايته الأولى    أمين «التعاون الاسلامي» يستقبل الوفود المشاركة في الاجتماع التشاوري لآلية التنسيق المشتركة    خيرية نظمي: لنا موعد في هوليود مع «هجرة»    جناح يوثق تحولات المشهد الثقافي السعودي    المملكة وسوريا تبحثان إنشاء مدن صناعية وتعزيز التعاون الاقتصادي    28.88 مليار ريال رواتب موظفي القطاع غير الربحي    تراجع النفط إلى أدنى مستوياته الشهرية    «سعود الطبية».. نجاح قسطرة نادرة لطفلة    الأهلي يجدد عقد "ميندي" حتى موسم 2028    اكتشافات أثرية    «السعودية للكهرباء» شريك طاقة في المؤتمر السعودي الثالث عشر للشبكات الذكية    الأخضر يستأنف تدريباته استعدادًا للقاء الإمارات على برونزية كأس العرب    انطلاق التصفيات النهائية لمسابقة جائزة الجميح لحفظ القرآن الكريم في دورتها السابعة عشر    أمير جازان يستقبل القنصل العام لجمهورية السودان    الأمان المجتمعي يبدأ من الحوار    الإيمان يولد من المحبة لا من الخوف    اخطب لابنتك ولا تخطب لولدك    4658 حالة إسعافية بالجوف    مشكاة يشارك في جناح الطفل بمعرض جدة للكتاب 2025    زيلينسكي: مقترحات إنهاء الحرب في أوكرانيا قد تُعرض على روسيا خلال أيام    تعليم الطائف يؤكد أهمية الشراكات في تطوير الأداء التعليمي وتحقيق الاستدامة    نائب أمير المنطقة الشرقية يطلع على برامج وجهود جمعية هداية للدعوة والإرشاد    أمير حائل يستقبل رئيس كتابة العدل بالمنطقة    غزة: وفاة رضيع بعمر أسبوعين نتيجة البرد الشديد    تجمع القصيم الصحي ينال الاعتماد البرامجي للتخصص الدقيق في طب العناية الحرجة للكبار    أمير جازان يستقبل مدير عام حرس الحدود    القحطاني: المقاطع المتداولة عن غرق مواقع في الرياض غير صحيحة ولا تعكس واقع الحالة المطرية    سعود بن طلال يكرّم الفائزين بجائزة الأحساء للتميّز    إغلاق موقع مخبوزات مخالف في جدة    القيادة تعزّي ملك المغرب في ضحايا فيضانات مدينة آسفي    38 مليون عملية إلكترونية عبر «أبشر» خلال شهر    علامة مبكرة لتطور السكري الأول    نائب أمير الشرقية يستقبل مجلس «مبرة دار الخير»    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



تدشين موقع الجودة والتطوير بجامعة حائل
نشر في الوطن يوم 03 - 10 - 2012

دشن مدير جامعة حائل الدكتور خليل البراهيم موقع تسجيل الدورات التطويرية التدريبية لأعضاء هيئة التدريس والموظفين الجامعة التابع لعمادة الجودة والتطوير بمقر مركز المؤتمرات بالمدينة الجامعية. جاء ذلك خلال لقاء تعريفي حول دورات تنمية مهارات منسوبي الجامعة أمس.
وأشاد البراهيم بأهمية التدريب والتطوير المهني لمنسوبي الجامعة، مشيراً إلى أن كل مبلغ يصرف على التدريب سيعود بمكاسب مضاعفة على الأداء، وما الحزم التدريبية التي تقدمها عمادة الجودة والتطوير بالجامعة إلا أحد أدوات هذا التطوير.
وأضاف أن أهم مميزات هذه الدورات هي إتاحتها بالفترة المسائية ليتمكن الراغبون بالانتظام في حضورها، وستنعكس نتائجها ومخرجاتها على الفرد وعلى أدائه الوظيفي.
وأوضح عميد الجودة والتطوير بالجامعة الدكتور إبراهيم العودة رؤية ورسالة إدارة تطوير المهارات بعمادة الجودة والتطوير، وآليات تحديد الاحتياجات التدريبية، واختيار المدربين المميزين، واقتراح منظومة الحوافز الخاصة بحضور الدورات، وعرض للخطة العامة والتفصيلية للدورات المقدمة حاليا والتي ستقدمها مستقبلاً.
وناقش الحضور آليات تحديد الاحتياجات واشتراك أعضاء هيئة التدريس والإداريين بها، وأعداد المشتركين بالدورات ونسبة تكرار الدورات على مدار العام الدراسي، وإمكانية اعتماد دورات الإداريين من معهد الإدارة ليستفيد منها في الترقيات للوظائف الأعلى.
واختتم اللقاء بتسجيل مدير جامعة حائل في أحد الدورات التدريبية التي تقدمها إدارة تطوير المهارات بعمادة الجودة والتطوير عبر الموقع المخصص لتسجيل الراغبين في الالتحاق بالدورات.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.