المؤسسة العامة للري: موافقة مجلس الوزراء على تنظيم المؤسسة تُجسّد اهتمام القيادة وتُعدّ نقلة نوعية في مسيرتها    25 مليون مسافر عبر مطار المؤسس خلال نصف عام    "الضمان": مراجعة طبية مجانية للمستفيد خلال 14 يوماً    السعودية تحلق عالمياً    غزة بين نيران التصعيد ومفاوضات الدوحة.. هدنة على وقع المعارك وتلويحات بالتهجير    إسرائيل تواصل غاراتها رغم وقف النار.. اغتيال قيادي في «قوة الرضوان» جنوب لبنان    نفت طلب لقاء مع واشنطن.. طهران تربط استئناف المفاوضات النووية ب«استعادة الثقة»    في ثاني مواجهات نصف نهائي كأس العالم للأندية.. قمة مرتقبة تجمع ريال مدريد مع باريس سان جيرمان    بحثا العلاقات الثنائية وجهود تحقيق الاستقرار.. وزير الخارجية ونظيره الإيراني يناقشان تطورات المنطقة    تغطية إعلامية غير مسبوقة من قلب الرياض| كأس العالم للرياضات الإلكترونية يبث إلى 140 دولة حول العالم    11 مليون"تبليغ" إلكتروني لأطراف القضايا في 2025    إقرار تنظيم المؤسسة العامة للري.. مجلس الوزراء: الموافقة على نظام تملك غير السعوديين للعقار    عمليات أمنية ب 4 مناطق تستهدف "تجار السموم"    عباقرة سعوديون ينافسون 90 دولة في أولمبياد الكيمياء    الفيلم السعودي "الزرفة" يتصدر شباك التذاكر    6 فعاليات كبرى تعزز حضور إرث الصقارة    دراسات حديثة: الكركديه ليس آمناً للجميع    لقاء "حديث الإعلاميين" بجازان يستضيف المعشي ومهاب    الذهب يستقر وسط مكاسب الدولار.. والحرب التجارية تؤجج مخاوف التضخم    فهد بن سلطان يثمن دعم القيادة للقطاع الصحي    نائب أمير الرياض يستقبل السفير البريطاني    خالد بن سلمان وعراقجي يبحثان تطورات الأوضاع في المنطقة    فهد بن محمد يقلّد مدير «شرطة الخرج» رتبته الجديدة    هلال مكة الأحمر: تقديم 30 ألف ساعة تطوعية    «الشورى» يطالب بمعالجة تأخر تصريح إقامة الجمع وتعيين الأئمة    الحباك الذهبي.. مهندس الأعشاش    الذكاء الاصطناعي بين الأغنياء والفقراء    أمين التحالف الإسلامي يستقبل النائب الأول لوزير الدفاع الأذربيجاني    مذكرة تفاهم تجمع جمعية حوكمة الذكاء الاصطناعي وجمعية الذكاء الاصطناعي للأشياء بالكويت    جيلنا وشغف الابتكار والإبداع    «الريزن».. حرفة تحاكي حائل ومعالمها    فيصل بن مشعل: الرس تحظى بمشروعات تنموية وخدمية    إطلاق مبادرة "إثراء قاصدينا عِزُّ لمنسوبينا"    السياحة في الباحة.. إقبال متزايد    مستشفى الملك فهد الجامعي يدشّن "صوت المستفيد"    أخضر الناشئات يواصل استعداداته في معسكر البوسنة استعداداً لتصفيات آسيا    أخضر السلة يدشن البطولة الخليجية بفوز كبير على الإمارات    ولي العهد يلتقي وزير خارجية إيران    نائب أمير مكة يستقبل نائب وزير الحج    أمير جازان ونائبه يتفقدان عددًا من المشروعات التنموية والسياحية بمحافظة الريث    الشؤون الإسلامية في جازان تختتم الحملة الترشيدية لاستهلاك المياه    ليفربول يعود إلى التمارين للمرة الأولى بعد وفاة جوتا    رئيس جامعة الإمام عبد الرحمن يزور برنامج "موهبة" ويلتقي بالطلاب والطالبات    تجمع الرياض الصحي الأول يطلق قافلة "صيف بصحة" في الخرج    تركي آل الشيخ يعلن "The Ring IV" بنزالات عالمية في "موسم الرياض" على أربعة ألقاب كبرى    أمير منطقة جازان يلتقي مشايخ وأهالي محافظة الريث    357 ألف موعد في عيادات "سعود الطبية" خلال 6 أشهر    بلدية محافظة أبانات توقع عقدًا لصيانة الإسفلت بأكثر من 3 ملايين ريال    أكثر من 88 ألف مستفيد من خدمات "المودة" خلال النصف الأول من العام 2025    أمير تبوك يطلع على التقرير الاحصائي لمديرية مكافحة المخدرات بالمنطقة    التطبير" سياسة إعادة إنتاج الهوية الطائفية وإهدار كرامة الانسان    الجراحات النسائية التجميلية (3)    لسان المدير بين التوجيه والتجريح.. أثر الشخصية القيادية في بيئة العمل    الحب طريق مختصر للإفلاس.. وتجريم العاطفة ليس ظلماً    التحذير من الشائعات والغيبة والنميمة.. عنوان خطبة الجمعة المقبلة    ترحيل السوريين ذوي السوابق الجنائية من المانيا    الرياض تستضيف مجلس "التخطيط العمراني" في ديسمبر    ألف اتصال في يوم واحد.. ل"مركز911"    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



حراس الأمن
ويبقى شيء
نشر في الرياض يوم 03 - 10 - 2013

من الملاحظ لدى العاملين في جهات تستعين بشركات أمنية لتوفير حراس أمن عند بوابات الجهة أو السكن الخاص بها التغيير المستمر للحراس، بصورة تكاد تكون شهرية أحيانا، وهذا بالتأكيد يؤثر على مستوى الأمن في الجهة، وسلاسة إجراءات الدخول وذلكم لأن الحارس الجديد يحتاج عدة أشهر حتى يلم بالأنظمة ويبدأ في تنفيذها بشكل صحيح.
ويجب معالجة التسرب الوظيفي السريع والمستمر في قطاع الأمن والسلامة وهو أحد القطاعات القلائل الذي تم سعودته بالكامل في تجربة تستحق التشجيع وحل المعوقات التي تواجه السعوديين العاملين فيه حتى تكون نموذج لسعودة بقية القطاعات وذلك من حيث رفع مستوى الرواتب والبدلات ومستوى برامج التدريب والتأهيل قبل الالتحاق بالعمال في مجال الحراسة الأمنية وهو مجال حساس وخطير.
أحد المعالجات المهمة لمشاكل قطاع الأمن والسلامة هو إجبار شركات الحراسات الأمنية على رفع رواتب العاملين بمالا يقل عن 4000 ريال مع توفير النقل أو بدل مجز وإضافة بدل خطر يعتمد على الموقع المراد حراسته مع عدم تشغيل أي شخص قبل حصوله على برنامج تدريبي مكثف في مجال عمله، ولعل المؤسسة العامة للتدريب المهني والتقني بالتعاون مع صندوق الموارد البشرية يقومن بتأسيس معهد متخصص في هذا المجال ومنح الملتحقين به رواتب تحفز على الالتحاق به.
ولكن إجبار شركات الحراسات الأمنية على منح رواتب مرتفعة يستوجب حتما تقديم العون لها من مختلف أجهزة الدولة ذات العلاقة ومنها وزارة المالية بحيث لا تقوم الجهات الحكومية بترسية عقود الحراسات الأمنية على الشركة التي تتقدم بالسعر الأقل بل المطلوب هو العكس، فالشركة التي تقدم سعراً منخفضاً لا يسمح بتوظيف العدد الكافي من حراس الأمن ومنحهم رواتب مجزية وبدلات عادلة تسمح باستمرارهم في العمل فيجب استبعادها من المناقصة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.