خطة تدريبية من المراقبة لصالح موظفي الجهات الحكومية

اعتمد ديوان المراقبة العامة خطة تدريبية لمنسوبي الجهات الحكومية المشمولة برقابة الديوان خلال العام الحالي 2019، وتهدف الخطة بشكل رئيس إلى تطوير وتحسين مهارات موظفي ديوان المراقبة، ولأجهزة الحكومية المختلفة في مجالي المراجعة المالية والرقابة على الأداء بهدف تحسين وتطوير الأداء المالي داخلها لتحقيق الاستغلال الأمثل للموارد الاقتصادية.. وتشتمل الدورات التي ستعقد طيلة العام على الممارسات العملية للمراجعة الداخلية في الأجهزة الحكومية، وأساسيات المحاسبة الحكومية، والإدارة المالية، والرقابة على الأداء.
وستقام الدورات في المعهد السعودي للتدريب بديوان المراقبة العامة
.تجدر الإشارة إلى أن المعهد يهدف إلى تقديم وتطوير البرامج التدريبية المتخصصة في مجالات المراجعة المالية والرقابة على الأداء، وبما يتوافق مع المعايير الصادرة عن المنظمة الدولية للأجهزة العليا للرقابة المالية العامة والمحاسبة (الإنتوساي). وتوفير الفرص التدريبة المناسبة لمنسوبي الديوان في مجالات المراجعة المالية والرقابة على الأداء بما يسهم في تحسين وتطوير أدائهم المهني بشكل مستمر، وتوفير الفرص التدريبية المناسبة لمنسوبي الجهات المشمولة برقابة الديوان «العاملين في الإدارات المالية أو إدارة المراجعة الداخلية أو غيرها في مجالات المراجعة المالية والرقابة على الأداء» بما يكفل المحافظة على المال العام وحماية المكتسبات الوطنية والممتلكات العامة والترشيد في إنفاقها، وتوفير الفرص التدريبية المناسبة لمنسوبي دواوين المحاسبة والمراقبة في الدول الأعضاء بالمنظمات الدولية للأجهزة العليا للرقابة المالية العامة والمحاسبة (الإنتوساي، الأسوساي، الأرابوساي)، بما يضمن التقارب المهني وتبادل التجارب والخبرات المناسبة، وتنظيم الندوات وورش العمل في مجالات المراجعة المالية والرقابة على الأداء للمهتمين والمتخصصين لتعزيز الشراكة المجتمعية والوطنية بين ديوان المراقبة العامة والأجهزة المشمولة برقابته.