البريد السعودي ‏يُصدر طابعًا تذكاريًا بمناسبة تكريم أمير منطقة ⁧‫مكة‬⁩ المكرمة ‬⁩تقديرًا لإسهاماته    الأسهم الآسيوية تتباين وأستراليا تسجل مستويات قياسية    مدير عام فرع وزارة الموارد البشرية بالمدينة المنورة، يرعى تسليم جائزة السيارة للمستفيد    قوات الاحتلال تعتقل صحفية فلسطينية    أمير تبوك يستقبل رئيس هيئة الرقابة ومكافحة الفساد    كرنفال التمور ببريدة.. بيئة عمل جاذبة تصنع جيلًا رياديًا من الشباب    سيرة من ذاكرة جازان.. إياد أبوشملة حكمي    ارتفاع مؤشر الأسهم    من تنفيذ تعليمات إلى الفهم والقرارات.. سدايا: الذكاء الاصطناعي التوكيلي يعزز الكفاءة والإنتاجية    تمكين المواطن ورفاهيته بؤرة اهتمام القيادة    محكمة كامبريدج تنظر اليوم في قضية مقتل «القاسم»    موسكو تعلن حرية نشر الصواريخ المتوسطة.. استهداف روسي أوكراني متبادل يعطل الإمدادات العسكرية    بعد 80 عاما من قصفها هيروشيما تدعو العالم للتخلي عن السلاح النووي    رواندا تستقبل 250 مهاجرا مرحلا من الولايات المتحدة    إيران تكشف قائمة سرية لجواسيس بريطانيا    نوتنجهام ينافس أندية سعودية على نجم اليوفي    برشلونة يفتح إجراء تأديبياً بحق تيرشتيغن    القادم من الأهلي.. العلا يتعاقد مع "المجحد" حتى 2027    لاعب الهلال مطلوب في أوروبا والبرازيل    نائب أمير الرياض يؤدي الصلاة على والدة جواهر بنت مساعد    «إنسان» تودع 10 ملايين ريالٍ في حسابات المستفيدين    تعديل تنظيم المركز الوطني للأرصاد.. مجلس الوزراء: فصلان دراسيان لمدارس التعليم للعام الدراسي القادم    «الفصلان الدراسيان» يعودان برؤية تطويرية.. رضا مجتمعي واسع واستجابة للمتغيرات التعليمية    أداء قوي رغم تقلبات الأسواق.. أرامكو السعودية: 80 مليار ريال توزيعات أرباح الربع الثاني    والد ضحية حفل محمد رمضان: أموال الدنيا لن تعوضني عن ابني    هيئة التراث ترصد (24) حالة تعدٍ على مواقع وقطع أثرية    معرض «المهمل»    احذروا الثعابين والعقارب ليلاً في الأماكن المفتوحة    سعود بن نايف يشدد على الالتزام بأنظمة المرور    اختتام برنامج أساسيات الشطرنج في جمعية الإعاقة السمعية    محمد بن عبدالرحمن: تطور نوعي في منظومة "الداخلية"    قطاع عقاري مستقر    سرد تنموي    فيصل بن مشعل: المذنب تشهد تطوراً تنموياً وتنوعاً في الفرص الاستثمارية    "الإسلامية" تنفذ برنامجاً تدريبياً للخُطباء في عسير    صحن المطاف مخصص للطواف    سفير سريلانكا: المملكة تؤدي دوراً كبيراً في تعزيز قيم التسامح    الأخضر تحت 15 عاماً يخسر أمام أميركا    الانضباط تغرم الهلال وتحرمه من المشاركة في السوبر المقبل    النقد السلبي    اتحاد المنطاد يشارك في بطولة فرنسا    مُؤتمر حل الدولتين يدْفع لإِقامة الدولة الفِلسطينية    الصمت في الأزمات الإعلامية    لجنة الانتخابات تعتمد قائمة نواف بن سعد لرئاسة الهلال    أسماء المقاهي العالمية حيلة تسويقية تستهدف الباحثين عن عمل    تقليل ضربات الشمس بين عمال نظافة الأحساء    الراحل تركي السرحاني    دواء من الشوكولاتة يواجه فيروسات الإنفلونزا    الأمن العام : الصلاة في صحن المطاف تعيق حركة المعتمرين    أمير جازان ونائبه يلتقيان مشايخ وأهالي محافظة هروب    الشؤون الإسلامية تختتم البرنامج التدريبي المتخصص للمراقبين ومنسوبي المساجد في جازان    الاتفاق يواصل تحضيراته وديمبيلي يقترب من العودة    مستشفى د. سليمان فقيه بجدة يحصد اعتماد 14 مركز تميّز طبي من SRC    أغسطس.. شهر المناعة العالمي لحماية الأجيال    إطلاق نظام الملف الطبي الإلكتروني الموحد "أركس إير"    الدقيسي    الحراثة التقليدية    روائح غريبة تنذر بورم دماغي    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«تربوية»: 50 في المئة من الوفيات ناجمة عن إجهاد العمل
نشر في الحياة يوم 09 - 01 - 2013

حذّرت تربوية من آثار «عدم الرضا الوظيفي وضغوط العمل» في المؤسسات، موضحة أن «50 في المئة من الوفيات، ناجمة عن الإجهاد في العمل، الذي يتسبب في ظهور أمراض بين الموظفين، مثل قرحة المُعدة، والسكري، وضغط الدم، وتشنج القولون». وقالت مديرة إدارة التدريب والابتعاث في الإدارة العامة للتربية والتعليم في المنطقة الشرقية هدى الحزيم، في محاضرة تربوية، ألقتها أول من أمس: «إن آثار عدم الرضا الوظيفي تنعكس على صحة الموظف، بالتدريج».
وأضافت الخزيم، أن «6.4 في المئة من الحوادث تحدث نتيجة الضغوط، فضلاً عن الوفيات، لأن أمراض الجسد ترجمة لعجز العقل»، مشيرة إلى أن أمراض السكري، والضغط، وتشنج القولون، وقرحة المعدة، والتهاب المفاصل، وتساقط الشعر، وأمراض القلب، والغدة الدرقية، «كلها أمراض جسدية، تحدث نتيجة اضطراب نفسي».
وأوضحت أن «أشكال الضغوط منوعة، منها كثرة العمل، وإدمانه، أو قلة العمل، وسوء المعاملة، والقيم السلبية، والتفكير مطولاً في كيفية الإنتاج»، مضيفة أنه «يمكن للأشخاص التخلص من تلك المشكلات، في حال عدم التعرض للمخاطر في العمل، أي أخذ الأمور برويّة، من دون انفعال قد يؤدي إلى انفجار، وهي الأمراض الناجمة عن الضغط والعصبية الزائدة، ولاسيما أن 50 في المئة من الوفيات في 29 دولة، سببها أمراض الجهاز الدوري الناتج من الإجهاد».
ونصحت الخزيم، بضرورة «التخلص من الضغوط، وذلك لا يحدث بترك العمل، وإنما بتقدير الذات». وقالت: «هناك ضرورة لخلق السعادة في العمل، من خلال ممارسة القيم الإيجابية، واحترام الوقت، لأنها ترفع من نسبة الدافعية لمزيد من الإنتاج. كما ترفع الشعور بالرضا الوظيفي مهما زادت كمية العمل، أو طبيعته». ولفتت إلى أن خلق السعادة داخل بيئة العمل «يقلل من حجم المشكلات، ويساعد على تحسين العلاقات العامة والإدارية والإنسانية بين الموظفين»، مضيفة أن «السعادة التي يجدها العاملون تتم بالاعتماد على السلطة الشخصية، لا السلطة الرسمية، والتركيز على الإيجابيات في العمل، والإشادة بالمتميزين، وتوفير نظام الإشراف العام، وليس الإشراف المباشر».
بدوره، أكد الطبي العام الدكتور إبراهيم فلاتة، ل «الحياة»، أن هناك «ارتباطاً بين الإجهاد وارتفاع نسبة الأمراض المزمنة، وضغوط العمل «، عازياً ذلك إلى أسباب عدة، منها «ارتفاع نسبة الموت المفاجئ، الناجم عن ارتفاع ضغط الدم، وأمراض القلب. وهذه الأمراض وأمراض أخرى لها علاقة وثيقة بالجهد والضغط العصبي. كما أن السكتة الدماغية وجلطة القلب غالباً ما تكون بسبب شد عصبي، أو بذل جهد مضاعف لا يُحتمل»، موضحاً أن هذا «ليس سبباً رئيساً، وإنما من بين المُسببات لتلك الأمراض، وبخاصة الجهد والتوتر العصبي».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.