«العمل» تتفق مع «مدن» على تطوير بيئة العمل داخل المدن الصناعية

وقعت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية أمس (الثلثاء)، في الرياض مع الهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية (مدن)، مذكرة تفاهم لإيجاد بيئة عمل سليمة وصحية للعاملين في المنشآت داخل المدن الصناعية، من خلال التعاون في مجال الزيارات التفتيشية للمنشآت، والسعي إلى توحيد الأنظمة والمواصفات الفنية، ونشر الوعي بالحقوق والواجبات لأصحاب العمل والعاملين.
ويسهم الاتفاق، الذي وقعه وكيل الوزارة للتفتيش وتطوير بيئة العمل الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين، والمدير العام ل«مدن» المهندس خالد محمد السالم، في تحقيق رؤية المملكة 2030، ومستهدفات برنامج التحول الوطني 2020، من خلال تطوير بيئة العمل، وتحسين ممارسات السلامة والصحة المهنية، وتحسين بيئة عمل المرأة وتعزيز مستوى الامتثال للأنظمة.
ووفقاً للاتفاق تلتزم الوزارة و«مدن» بالتنسيق المشترك للقيام بالحملات التفتيشية المشتركة للمنشآت بشكلٍ عام، والمنشآت التي يوجد بها أقسام نسائية بشكلٍ خاص وتوحيد النماذج التفتيشية لها، والربط المشترك في البيانات عن المنشآت في المدن الصناعية، إضافة إلى رفع تقارير دورية بالملاحظات الخاصة بالسلامة والصحة المهنية، وبيئة العمل «مثل عمل المرأة، وعمل الأشخاص ذوي الإعاقة»، كما سيعمل الاتفاق على توحيد الأنظمة والأدلة المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية، وبالضوابط والشروط التي تنص عليها قرارات وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، وتوفير قناة للتواصل والإبلاغ عن الملاحظات الخاصة ببيئة العمل والمرأة عبر وسائل الاتصال الخاصة بالوزارة و«مدن».