وفد أعضاء مجلس الشورى يزور البرلمان الفرنسي    الدبلوماسية السعودية حكمة وثبات موقف    "سلوك خطأ" يحرمه الشرع ويجرمه القانون    هل تموت الكلمات؟    لا يفوتك هذا المقال    الصبّان: نُعد دراسة استراتيجية لتطوير الموسم المقبل بمشاركة خبراء التايكوندو    ارتفاع عدد ضحايا العدوان الإسرائيلي في غزة إلى 55908 شهداء    نائب أمير الرياض يؤدي صلاة الميت على صاحب السمو الأمير مشعل بن عبدالله بن فهد بن فيصل بن فرحان آل سعود    وزير الخارجية يلتقي وزير خارجية مصر    الجبهة الداخلية    بين الشهادة والوظيفة مسافة اسمها المهارة    أعظم خطرين ابتكرهما الإنسان    ‫ الأمن العام في الأردن سقوط مسيرات في مناطق عدة ونؤكد ضرورة اتباع الإرشادات    "المنافذ الجمركية" تسجل 1084 حالة ضبط خلال أسبوع    الموساد يكشف تفاصيل عملياته داخل العمق الإيراني    صفقات الهلال المليارية    احتفل دون إيذاء    دبلوماسية الطاولة العائلية    استغلال أوقات الفراغ في مراكز الأحياء    "ريف السعودية" يستعرض قصة نجاح مُلهمة لإنتاج عنبٍ محلي يفوق جودة المستورد بالطائف    مساعد يايسله يُحذر سالزبورغ من قوة الهلال    "يونيشارم" تُرسخ قيم الأسرة في الخليج باحتفالها الأول بيوم الأب برعاية "بيبي جوي"    فيغا بعد مغادرته الأهلي: لست نادمًا.. وتجربتي كان يُمكن أن تكون أفضل    "التخصصي" يستعرض ريادته في التقنية الحيوية بمؤتمر Bio الدولي    مؤشرات الأسهم الأمريكية تغلق تداولاتها على تباين    أمطار وزخات برد على جازان وعسير وتحذيرات من الغبار بالشرقية والرياض    الأنيميا المنجلية.. ألم يولد مع الإنسان ومسؤولية العالم تتجدد    ختام مثير لمنافسات اليوم الثاني من بطولة حائل للدرفت لفئة شبه المحترفين    رسمياً .. عمر السومة ينضم للوداد المغربي    بنفيكا يقسو على أوكلاند سيتي بسداسية في كأس العالم للأندية 2025    عون : لبنان سيبقى واحة للسلام وينبض بالحياة ولا أحد يريد الحرب    المنهاج التعليمية تتفاعل مع قصة الطفلة زارعة الكبد اليمنية ديانا عبدالله    أرامكو السعودية تدشن المركز الإقليمي للتنمية المستدامة للثروة السمكية في جزيرة أبوعلي    جامعة الملك فهد للبترول والمعادن ضمن أفضل 100 جامعة عالميًا    جثمان الشاعر موسى محرق يصل اليوم والصلاة عليه غدًا    خطيب المسجد النبوي: التفكر في تعاقب الأيام سبيل للفلاح وميزان للربح والخسران    خطيب الحرم: محاسبة النفس دليل على كمال العقل وسبيل للفلاح    مدير تعليم جازان يكرم "افتراضيًا" الطلبة المتفوقين دراسيًا والمتميزين في الأنشطة المدرسية    أمير المنطقة الشرقية يؤدي صلاة الميت على والدة سعود العطيشان    تغير خطط سفر السعوديين أزمات العالم    تجريد المساحة وإعادة تركيب الذاكرة البصرية    خدمة الحجيج.. ثقافة وطن وهوية شعب    مشاعر الحج    1200 كائن فطريّ في الطبيعة    عشرة آلاف خطوة تقي من السرطان    زرع مثانة في سابقة عالمية    أمانة تبوك تنهي المرحلة الأولى من تطوير طريق الملك فيصل    أمير منطقة جازان يتفقد مكتب الضمان الاجتماعي بمحافظة جزر فرسان    أمير منطقة جازان ونائبه يزوران شيخ شمل محافظة جزر فرسان    وكيل وزارة الحج والعمرة يدشّن جائزة "إكرام للتميّز" لتحفيز مراكز الضيافة خلال موسم حج 1446ه    تسمية إحدى حدائق الرياض باسم عبدالله النعيم    وزارة الصناعة تشارك في معرض باريس.. السعودية تستعرض فرص الاستثمار في صناعة الطيران    لن نستسلم وسنعاقب تل أبيب.. خامنئي: أي هجوم أمريكي عواقبه لا يمكن إصلاحها    الإطاحة بمروجي مادة الأفيون المخدر في تبوك    دعوات لتسريع تطبيق حل الدولتين.. إدانة دولية متصاعدة لانتهاكات الاحتلال في غزة    يوليو المقبل.. إلزام المنشآت الغذائية بالكشف عن مكونات الوجبات    ميكروبات المطاعم تقاوم العلاج بالمضادات الحيوية    أمير تبوك يزور الشيخ أحمد الحريصي في منزله    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الخدمة المدنية : الجدارة وتكافؤ الفرص هي معيار الوظيفة العامة لا الاعتبارات القبلية والمناطقية
نشر في إخبارية عفيف يوم 29 - 08 - 2010

شددت وزارة الخدمة المدنية على أن شغل وظائف الخدمة المدنية التي تقع ضمن اختصاصها محكومة بمبادئ وضوابط منها التوجيهات الكريمة لولاة الأمر من الحرص على إحقاق الحق والعدالة والمساواة بين المتقدمين والمتقدمات لشغل الوظائف العامة والمساواة بينهم دون تمييز لأي اعتبارات غير مهنية.
وقالت الوزارة " إن الجدارة وتكافؤ الفرص هي الأساس في شغل الوظيفة العامة ، وذلك من خلال إعلان ما يتوفر من وظائف وإتاحة فرصة التقدم لها لجميع من تتوفر لديهم أو لديهن متطلبات شغلها المعلنة كافية بنفسها ، دون أن تشمل ضوابط شغل الوظائف أي اعتبارات غير مهنية " مؤكدة بما لا لبس فيه أنه ليس من ضوابط شغل الوظائف ما يمنع من تقدم أشقاء أو أقارب ، لما يعلن من وظائف ، حيث إن المفاضلة عندما تجري لا تتم على أي اعتبار اجتماعي أو قبلي ، أو مناطقي ولا يمكن استبعاد أي متقدم أو متقدمة لأن له أخ أو أبن عم أو أكثر أو لها أخت أو أكثر متقدمين لذات الوظيفة موضحة أن العبرة ليست بالأسماء أو الانتماء القبلي أو خلافه ، وإنما بتوفر الشروط المنصوص عليها نظاماً والمفصلة بالإعلان.
وأكدت وزارة الخدمة المدنية في بيان لها إثر ما نشر ببعض الصحف وبعض المنتديات على الانترنت من تعليقات وملاحظات وصلت ببعضها إلى التجني على الوزارة والتشكيك في مصداقية نتائج المفاضلات الوظيفية التي تجريها على خلفية توظيف أشقاء وأقارب من عائلة واحدة واستدلال البعض بقراءة نتائج مفاضلة الدبلومات للرجال المعلنة بتاريخ 26/8/1431ه أكدت الوزارة أن التلويح بقصر الترشيح على واحد أو واحدة من كل أسرة رغم أن أشقاءهم أو شقيقاتهم أو أقاربهم المتقدمين لذات المفاضلة تتوفر لديهم جميع الشروط وحصلوا في المفاضلة على درجات تؤهلهم للترشيح فهذا لا مستند له نظاماً بل ويتعارض مع التوجيهات الكريمة ومبدأي الجدارة وتكافؤ الفرص ، وقالت " وإذا أخذ بهذا التوجه فمعنى ذلك أنه لا يجوز ترقية شقيقين أو شقيقتين في محضر واحد بصرف النظر عن استحقاقهم للترقية حسب ضوابطها ودرجاتهم التي تؤهلهم للترقية ، وهل الحصول على درجات التميز في الدراسة بكل المراحل يجب قصره على فرد واحد من كل أسرة بصرف النظر عن مستوى التحصيل العلمي ؟ ".
واستغربت الوزارة سوء الظن الذي رافق بعض الكتابات مع ما تعلنه الوزارة من أسماء المرشحين والمرشحات أو ما تعلنه لمطابقة البيانات بناءا على آليات معلنة وتفاصيلها متاحة لمن يريد الاطلاع عليها.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.