برامج تدريبية ببريد الشرقية لتهيئة قيادات المستقبل

نفذ مركز التدريب البريدي بالدمام ثلاثة برامج تدريبية جديدة ( للمرة الأولى ) شملت 100موظفا من مدراء الإدارات ورؤساء الأقسام والمشرفين ومن يتطلب إعدادهم لمهام إدارية اكبر ببريد المنطقة الشرقية .
وقد جاء البرنامج الأول تحت عنوان ( الأبعاد المتكاملة للإدارة الناجحة ) والذي يهدف إلى اكتشاف القدرات والمهارات الكامنة لدى المتدربين التي تمكنهم من تطبيق طرق وأساليب القيادة الإدارية في عصر التغيير والمعلوماتية . بينما حمل البرنامج الثاني عنوان ( إعداد التقارير ومهارات تقديم العروض ) ويهدف لتنمية وتطوير قدرات ومهارات المشاركين لتمكينهم من إعداد وكتابة التقارير الإدارية الفعالة بكفاءة . في حين حمل البرنامج الثالث عنوان ( مهارة الاتصال وإدارة الاجتماعات ) ويهدف لإكساب المشاركين مهارة الاتصال وفن إدارة الاجتماعات .
وتأتي هذه البرامج ضمن حزمة تدريبية تشمل برنامجين آخرين يحمل الأول عنوان ( بطاقة الأداء المتوازن ) والآخر تحت عنوان ( مهارات تقييم الأداء والجودة ) يشرف عليها سعادة مدير عام بريد المنطقة الشرقية الأستاذ سعد بن عبدالرحمن العثمان تمشيا مع توجه مؤسسة البريد السعودي وخطته التدريبية لتهيئة قيادات بريدية جديدة قادرة على التعاطي مع النقلة النوعية التي تعيشها المؤسسة .