مدير جامعة الباحة : الجامعة تسعى للارتقاء بعمل الأداء الوظيفي لموظفيها

في دورة "لائحة إدارة الأداء الوظيفي الجديد" لمديري العموم والإدارات

نظمت جامعة الباحة ممثلة بإدارة التطوير الإداري يوم الخميس الماضي دورة بعنوان “لائحة إدارة الأداء الوظيفي الجديد”، بحضور مديري العموم والإدارات، وذلك بقاعة التدريب بالإدارة.
ومن جانبه أكد مدير الجامعة المكلف الأستاذ الدكتور عبدالله الزهراني على حرص إدارة الجامعة على الارتقاء بعمل الأداء الوظيفي على كافة المستويات والأصعدة،
في حين أشار مدير إدارة التطوير الإداري الأستاذ فهد بن سعيد آل مجثل أن هذه الدور تأتي في ظل منظومة من الدورات وورش العمل المزمع إقامتها سعيا من إدارة الجامعة للرقي بموظفيها سواء على المستوى الإداري أو الوظيفي.
الجدير بالذكر أن مقدم الدورة الأستاذ بندر بن سليمان الجامع المستشار الأخصائي بالموارد البشرية تطرق في مداولات الدورة إلى العمل باللوائح الجديدة التي بدأ العمل بتطبيقها مطلع العام الجاري، متناولا أبرز الموضوعات الهامة ذات الارتباط بلائحة إدارة الأداء الوظيفي، وأساليب التصنيف الإجباري، وأدوات عمل ميثاق الأداء.