عوائد الإعلانات تقفز10% مع توسع جوجل في الذكاء الاصطناعي    اجواء شديدة الحرارة على معظم مناطق المملكة مع رياح مثيرة للاتربة    توقيع عقود استثمارية ومذكرة تعاون نوعية لتعزيز التنمية والإسكان    ترامب يشترط فتح الأسواق الأوروبية أمام الشركات الأمريكية    استقرار أسعار الذهب    حرس الحدود بجازان ينقذ مواطنين من الغرق أثناء ممارسة السباحة    هيئة الأدب والنشر والترجمة تستعد لتنظيم معرض "المدينة المنورة للكتاب"    منظمة الصحة العالمية تنفي انتهاك السيادة الأمريكية    "صيدي ما يلوث".. حملة بيئية شاملة تكشف كارثة صادمة في سواحل دارين    أكثر من 7 آلاف زيارة منزلية خلال 6 أشهر بمستشفى الظهران    بين ضغوط ترمب ومواقف متصلبة.. محادثات بين موسكو وكييف في إسطنبول    وسط تحذيرات دولية وركود في مفاوضات الهدنة.. غزة على شفا مجاعة جماعية    فرنبخشة يتغلب على الاتحاد برباعية في أولى وديات معسكر البرتغال    انطلاق بطولة الهيئات المفتوحة لرفع الأثقال في الرياض بمشاركة 94 لاعباً ولاعبة    تصفيات ومواجهات ومتأهلين في عدد من الألعاب في الأسبوع الثالث    أمير المنطقة الشرقية يرعى حفل ختام موسم فروسية الجبيل    أمازون السعودية تُطلق 7 أيام متواصلة من عروض "يوم برايم 2025" الحصرية لأعضاء برايم من 25 – 31 يوليو    ضرورة مطابقة المركبة لمتطلبات الأمن والسلامة.. 10 ضوابط لسائق النقل التعليمي والسماح للفرد بالنشاط    بالتنسيق مع 5 وزارات تمهيداً لوضع الإجراءات.. "البلديات" تشترط عدم كشف مساكن العمالة للجيران    أكدت تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة.. "الموارد البشرية": تطوير برنامج الرعاية الاجتماعية المنزلية    بكر يحتفي بحفيده الأول    واست رئيس بنغلاديش في ضحايا سقوط الطائرة.. القيادة تهنئ الرئيس المصري بذكرى اليوم الوطني لبلاده    تعاون سعودي – سريلانكي في مجالات الإعلام    الشهري ينال الماجستير بامتياز    المفتي يطلع على أعمال "حياة"    موجز    "الداخلية" تعلن فتح تحقيق في انتهاكات السويداء.. لا إعدامات جماعية في سوريا    «سلمان للإغاثة» يوزّع (840) حقيبة إيوائية في منطقتين بإقليم جامو وكشمير في باكستان    ابن فرحان يتلقى رسالة من لافروف واتصالاً من وزير الخارجية البريطاني    7.9% نموا بالأجور الدنيا    اختيار سلمان: هكذا أطلق صقره ليحلق بالوطن    توثيق 1810 عقارات يوميا    المبعوث الأميركي: المطلوب قرار من حكومة لبنان لحصر السلاح    أواصر راسخة    إطلاق النسخة الثانية من مبادرة «تفعيل مجتمع الأفلام المحلي»    السياحة الريفية    القيادة تعزي رئيس بنغلاديش    «سوار الأمان».. حلول ذكية في المسجد الحرام    تركي آل الشيخ يعلن فعاليات رياضية عالمية ضخمة في موسم الرياض المقبل    "الشعفي" يُرزق بمولودته الأولى "سما"    تتحدث عن شرح حديث " إنما الأعمال بالنيات " محاضرة تنفذها إسلامية جازان غداً بالمسارحة والحُرّث    جمعية "واثق" بتبوك تحتفي بتخريج الدفعة العاشرة من برنامج "منزل منتصف الطريق"    أمير جازان ونائبه يتفقدان مشروعات فيفاء    هيئة مدينة مكة تُطلق أعمال المسح الاجتماعي الاقتصادي    420 موهوبًا وموهوبة يختتمون الرحلة الإثرائية بجازان    155 ألف مستفيد من خدمات مستشفى ينبع    مجسات ذكية لراحة مرضى السكري دون ألم    مفوض إفتاء جازان يستقبل منسوبي إدارة جمعية سقيا الماء    عزز صفوفه بالخيبري.. الأهلي يشارك في السوبر بديلاً للهلال    وزير الداخلية يلتقي منسوبي الوزارة المبتعثين في بريطانيا    سبعة آلاف طفلٍ في مركز ضيافة المسجد النبوي    حكمي.. قصة تحدٍ ملهمة في عالم التوحد وحفظ القرآن    "هلال مكة" يفعل مساراته الطبية الإسعافية القلبية والدماغية    أمير جازان ونائبه يتفقدان عددًا من المشروعات التنموية والسياحية بمحافظة فيفاء    الجامعة العربية تدعو المجتمع الدولي لكسر حصار غزة    الأمير محمد بن عبدالعزيز يستقبل رئيس ووكلاء جامعة جازان    السعودية ترحب بمطالبة دولية لإنهاء حرب غزة    تقنية تحسن عمى الألوان    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«سوالف الحريم» تهدد الشركات النسائية
نشر في شمس يوم 13 - 12 - 2010

كشفت سيدات وشابات أعمال بالشرقية عن استيائهن من عدم تخلص العاملات السعوديات من «سوالف الحريم» التي لا تراعي أسرار العمل، وأكدت أسمى الغانم «مستشارة قانونية» خلال ندوة «نظام العمل السعودي» التي نظمها مركز سيدات الأعمال بغرفة الشرقية أمس أمام جمع من سيدات الأعمال بالمنطقة وموظفات القطاع الخاص، أن غالبية شكاوى سيدات الأعمال تدور حول إفشاء الموظفات لأسرار العمل بعد انقطاع العلاقة التقاعدية بينها وبين المنشأة الخاصة بتلك السيدة، الأمر الذي يدخل تلك المنشأة بتداعيات لا حصر لها من جراء إفشاء هذه الأسرار، داعية صاحبات الشركات والمنشآت الاستثمارية والتجارية تدوين بند عدم إفشاء الأسرار في العقد المبرم مع الموظفة ووضع عقوبات صارمة حال ثبوت إفشائها أسرار تضر بالمركز التجاري والتنافسي للمنشأة.
ولفتت الغانم إلى أن التسرع والرغبة في الظفر بالوظيفة يدفع الفتيات إلى التوقيع على العقد دون قراءة أو تمعن بنوده، مشيرة إلى أن هذا التصرف تترتب عليه مشاكل جمة للموظفة، داعية الموظفات التوجه إلى المكاتب القانونية حال وجود لبس أو استفسار عن عقدها حتى لا تقع في شرك التلاعب.
وأكدت المستشارة القانونية على سيدات الأعمال التركيز على إخضاع العاملات قبل وأثناء العمل للفحوص الطبية «التراخي في هذا الأمر له انعكاساته السلبية على العمل وعلى جودة الإنتاج خصوصا فيما يتعلق بقطاع المشاغل النسائية والأغذية التي تشكل أغلبية نشاطات التجارة لسيدات الأعمال».
وانتقدت الغانم على الجانب الآخر ممارسة بعض الشركات الظلم على الموظفات الأرامل وتحديد إجازة الموظفة المتوفى عنها زوجها كحد أدنى ب15 يوما فقط: «مع العلم أن عدة الأرملة شرعا أربعة أشهر وعشرة أيام»، مشيرة إلى أن نظام العمل السعودي حدد 15 يوما فقط للأرملة، لكن بعض الشركات تعطي الموظفة إجازة الأربعة أشهر وعشرة أيام، بيد أن كيفية حساب هذه الإجازة غير واضحة»، لافتة إلى أن هذا البند من بنود الإجازات في نظام العمل محل تساؤل لدى شريحة الموظفات بشكل كبير.
وأشارت إلى وجود خروقات بتطبيق النظام من قبل بعض البنوك فيما يخص إجازة الوضع التي نصت عليها مواد القانون ب70 يوما للموظفة «بعض البنوك السعودية حددت إجازة الوضع 15 يوما، ويعد هذا الأمر خرقا للنظام الذي أعطى للموظفة حق إجازة الوضع 70 يوما».
وتطرقت إلى سوء معاملة بعض الشركات الخليجية للعمالة: «عدد كبير من العمال لا يتقاضون رواتبهم لمدة تزيد على سبعة أشهر، وعندما تأتي منظمات حقوق الإنسان نمتعض ونوصمهم بالتزوير»، مشددة على أن تحتفظ كل سيدة أعمال بلائحة تنظيم العمل داخل المنشأة.
من جهتها تساءلت عضو مجلس إدارة غرفة الشرقية سميرة الصويغ عن عدم وجود قانون يحكم زيادة الرواتب للعاملين، مشيرة إلى أن العاملين يخضعون لمزاجية صاحب العامل في تحديد هذه الزيادة سواء كل سنتين أو غيره أي تتبع «حظه مع صاحب العمل»، مؤكدة أهمية بحث هذا الجانب بصورة سليمة تكفل جميع الحقوق .


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.