شغل الوظائف المستثناة من المسابقة بمرشحي قوائم الخدمة المدنية

صدرت الموافقة على قرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1709/433) وتاريخ 15/7/1433ه بشأن تنظيم شغل الوظائف المستثناة من المسابقة، بما يحقق العدالة في الترشيح لشغل تلك الوظائف واختيار الاكفاء وفق معايير شغل الوظيفة العامة.
وأوضح وزير الخدمة المدنية وعضو مجلس الخدمة المدنية الدكتور عبدالرحمن بن عبدالله البراك، أنه تم تعديل قرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1/562) وتاريخ 14/7/1419ه، بحيث يتم شغل تلك الوظائف وفق إجراءات تقوم من خلالها الجهة التي لديها وظائف مستثناة من المسابقة بالتنسيق مع وزارة الخدمة المدنية لشغل تلك الوظائف بمن يتوفر لديهم متطلبات شغلها من المرشحين وفق الضوابط والإجراءات التي تضعها الوزارة، ويتم اختيار المرشحين من قبل لجنة مشكلة بقرار من الوزير في الجهة أو الرئيس المختص حسب الأحوال، على ألا يقل عدد أعضائها عن ثلاثة من المسؤولين الرئيسيين في الجهة، مشيرا إلى أنه يجوز تشكيل لجان فرعية في المناطق بنفس الأسلوب، ويكون دور اللجنة اختيار من تراه من بين الموظفين الذين هم على رأس العمل في الجهة أو المرشحين المستجدين ممن هم على رأس قوائم الترشيح لدى الخدمة المدنية، وفي حالة عدم توفر مؤهلين في القوائم المشار إليها تعلن الوزارة عن تلك الوظائف دون تحديد الجهة التي تتبعها الوظائف المعلنة.
من جانبه أوضح المتحدث الرسمي لوزارة الخدمة المدنية عبدالعزير الخنين ل«عكاظ»، أن الوظائف المستثناة تشمل الوظائف المنتقاة التي لا تخضع لضوابط المسابقة والمفاضلة في المراتب من الأولى وحتى العاشرة وفي جميع قطاعات الدولة الخدمية والأمنية، مشيرا إلى أن القرار الصادر من المقام السامي حدد أن يكون من يتم تعيينه في هذه الوظائف من القوائم المسجلة لدى وزارة الخدمة المدنية مع أحقية الجهة في اختيار الأجدر وفق التخصص المطلوب والأولوية في ترتيب المفاضلة في القوائم المدرجة في وزارة الخدمة المدنية اعتبارا من تاريخ صدور القرار السامي، وأنه لا يحق لأية جهة بعد تاريخ صدور القرار التعيين على هذه الوظائف دون الرجوع لوزارة الخدمة.