الحقيل: تقدير مجلس الوزراء لبرنامج الإسكان دافع لمواصلة تحقيق المستهدفات الوطنية    فيصل بن مشعل يرعى مهرجان مسرح الطفل بالقصيم    إطلاق 75 كائنًا فطريًا في محمية الملك عبدالعزيز الملكية    أرامكو تحقق عائدات ستة مليارات دولار من التقنيات والذكاء الاصطناعي    84.3 مليار دولار القيمة الإجمالية للعقود المسندة في المملكة    نتنياهو: المرحلة التالية نزع سلاح حماس لإعادة الإعمار    أمير الرياض يرأس اجتماع مجلس «إنسان»    "سلال الغذائية".. نموذج مؤسسي وتحوّل احترافي    مضى عام على رحيله.. الأمير محمد بن فهد إرث يتجدد وعطاء مستمر    أمير الشرقية: نايف بن عبدالعزيز كان حريصاً على حماية الوطن من مختلف الأفكار المتطرفة    مستشفى أحد.. 1.4 مليون خدمة طبية في 2025    الوطن العربي والحاجة للسلام والتنمية    الملف اليمني.. ما خلف الكواليس    مجلس الوزراء: المملكة ملتزمة بدعم مهمة مجلس السلام في غزة    «البكيرية» يلتقي العلا.. والدرعية ينتظر العدالة    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالقصيم يوقع اتفاقية مع الاتحاد السعودي للدراجات « لرعاية بطولة آسيا لدراجات الطريق 2026»    من أسوأ خمسة كتاب على الإطلاق؟    توقيع مذكرة تعاون بين الأكاديمية السعودية والقطرية    بين التزام اللاعب وتسيّب الطبيب    البكور    18 مباراة في نفس التوقيت لحسم هوية المتأهلين.. دوري أبطال أوروبا.. صراعات قوية في الجولة الختامية    5 مليارات دولار لعلامة سابك    البرلمان العراقي يؤجل جلسة انتخاب رئيس الجمهورية    خطأ يجعل الحصان الباكي «دمية شهيرة»    برئاسة ولي العهد.. مجلس الوزراء يوافق على نظام حقوق المؤلف    الجيش الروسي يقترب من زاباروجيا ويهاجم خاركيف    السياحة السعودية وتحقيق الرؤية «1-2»    سمو وزير الدفاع يلتقي وزير الدفاع بدولة الكويت    من عوائق القراءة «1»    حديث الستين دقيقة    نزوح الروح !    المبرور    صعود النفط    تغييرات واسعة في الهلال.. هداف الخليج يقترب.. وكيل نيفيش: التجديد لعام والإدارة ترفض.. وإعارة كايو والبليهي والقحطاني    وكيل نيفيز يخبر الهلال بموقف اللاعب بشأن تمديد العقد    إنفاذاً لتوجيهات خادم الحرمين وولي العهد.. وصول ثلاثة توائم ملتصقة إلى الرياض    7 أطعمة صحية تدمر جودة النوم ليلاً    غيابات الهلال في مواجهة القادسية    البليهي يطلب توقيع مخالصة مع الهلال    اضطرابات الأسواق اليابانية وغموض السياسات يضغطان على الدولار    مسرحية أريد أن أتكلم بأبها    حديث المنابر    نحن شعب طويق    حكومة كفاءات يمنية تتشكل ودعم سعودي يحاط بالحوكمة    أمير الشرقية يتوج 456 طالبا وطالبة متفوقين    12 محاضرة بمؤتمر السلامة المرورية    متقاعدو قوز الجعافرة ينظّمون أمسية ثقافية ورياضية على كورنيش جازان    نائب وزير البلديات والإسكان يشرح آلية التحول في القطاع العقاري    مقتل 4 فلسطينيين في قصف الاحتلال الإسرائيلي شرق غزة    تعليم الطائف يحتفي باليوم العالمي للتعليم 2026    العون الخيرية تُطلق حملة بكرة رمضان 2 استعدادًا لشهر الخير    «عمارة المسجد النبوي».. استكشاف التاريخ    هندي يقتل ابنته الطالبة ضرباً بالعصا    الربيعة يدشن مركز التحكم بالمسجد النبوي    سعود بن بندر يهنئ "أمانة الشرقية" لتحقيقها جائزة تميز الأداء البلدي    النسيان.. الوجه الآخر للرحمة    نائب أمير جازان يستقبل سفيرة مملكة الدنمارك لدى المملكة    بعد الرحيل يبقى الأثر!!    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



توفير 40 فرصة عمل لخريجي تقني نجران في لقاء رجال الأعمال
دغمل يتبنى توظيف 20 متدربا
نشر في عكاظ يوم 23 - 04 - 2012

شهد لقاء رجال الأعمال بمنطقة نجران توفير 40 فرصة وظيفية لخريجي مجلس التدريب التقني والمهني بنجران، المتمثل في الكلية التقنية والمعهد الصناعي الثانوي في كافة التخصصات التقنية والمهنية، إضافة إلى تبني رجل الأعمال الدكتور مخفور بن بشر للابتكارات والاختراعات التقنية والمهنية للمتدربين في كافة التخصصات.
وأعلن رجل الأعمال حمد السوادي عن حضانة أي مشروع يرغب في فتحه أي متدرب من خلال توفير بيئة العمل والموقع وكل ما يحتاج المشروع، وعقد شراكة مع المتدربين المميزين بالإضافة إلى اقتراح فتح 20 مركز تدريب وخدمات للمتدربين، إضافة إلى إعلان رجل الأعمال حسين دغمل بتوفير 20 فرصة للمتدربين من خلال برنامج التدريب المشترك بالمجلس.
وطالب رجال الأعمال بنجران بعقد لقاء لهم بالمتدربين كل ثلاثة أشهر لمناقشة توظيف خريجي المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.
وكشف رئيس مجلس التدريب التقني والمهني بنجران المهندس عامر آل محسن أن مكافأة برنامج حافز للعاطلين عن العمل تسببت في تسرب عدد كبير من طلاب المعهد وترك مقاعد الدراسة من أجل الحصول على مكافأة حافز المرتفعة مقارنة بمكافأة المعهد البالغة 800 ريال هي أحد عوامل ابتعاد الطلاب أوعدم انخراطهم في دورات التدريب حاليا .
وكان رجال الأعمال وبحضور كافة وسائل الإعلام والجهات التمويلية من خلال صندوق الموارد البشرية والمئوية وباب رزق جميل قد شاهدوا التدريب بالمعهد على ارض الواقع بورش المعهد، حيث تجول الجميع في قسم ميكانيكا السيارات والديزل واللحام والتبريد والتكييف والكهرباء. وعقد اجتماع مفتوح بين رجال الأعمال ورجال الإعلام ومسؤولي التدريب التقني والمهني ومديري صناديق الموارد البشرية والمئوية، حيث بين رئيس مجلس التدريب التقني والمهني بنجران المهندس عامر آل محسن أنه يوجد في نجران ما يقارب 104 آلاف عامل أجنبي وهؤلاء يحتاجون إلى سعودة من خلال تعاون رجال الأعمال لفتح المجال للأيدي والسواعد الوطنية المدربة تقنينا ومهنينا. وأشارت إحصائية المؤسسة إلى أن 90% من خريجي المؤسسة موظفون أو يكملون تدريبهم، بينما 10 % منهم كشفهم حافز عاطلون عن العمل، وجدد الدعوة لرجال الأعمال بالثقة في خريجي المؤسسة وتبنيهم وتوظيفهم والصبر عليهم فالعمالة تأتي من الخارج وهي غير مدربة وتقوم بالتدريب والتعليم في البلد، فيما طالب أمين الغرفة التجارية الصناعية بنجران على قميش بزيارات دورية لرجال الأعمال لوحدات المؤسسة والعمل على ضرورة تكاتف الجهود للنهوض بالمنطقة وإحلال الأيدي الوطنية.
وقدم مدير صندوق المئوية بنجران مانع آل هشلان عرضا عن منجزات الصندوق وما يقوم به من دعم واهتمام بخريجي المؤسسة ودعمهم من خلال فتح مشروعات بالمنطقة، مشيرا إلى وجود 213 مشروعا بالمنطقة تم دعمها من خلال بنك التسليف والادخار . وقدم رئيس الغرفة التجارية الصناعية بنجران على الحمرور شكره للقائمين على اللقاء، موضحا أن المتدرب هو من يفرض نفسه على رجل الأعمال متى ما أثبت جدارته في العمل المهني والحرفي، وقال لدينا بمؤسسة مجموعات الحمرور ألفا مؤظف بينهم 200 سعودي منهم 10 قياديون يتقاضون رواتب تتراوح بين 20 ألفا إلى 50 ألف ريال شهريا.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.