تقرير: تحولات سوق العمل في السعودية خلال 10 سنوات    بمشاركة نجوم الطهي العالميين.. انطلاق مهرجان الحنيذ الثاني مساء غداً الخميس    الحقيل: تقدير مجلس الوزراء لبرنامج الإسكان دافع لمواصلة تحقيق المستهدفات الوطنية    فيصل بن مشعل يرعى مهرجان مسرح الطفل بالقصيم    إطلاق 75 كائنًا فطريًا في محمية الملك عبدالعزيز الملكية    أرامكو تحقق عائدات ستة مليارات دولار من التقنيات والذكاء الاصطناعي    84.3 مليار دولار القيمة الإجمالية للعقود المسندة في المملكة    نتنياهو: المرحلة التالية نزع سلاح حماس لإعادة الإعمار    أمير الرياض يرأس اجتماع مجلس «إنسان»    "سلال الغذائية".. نموذج مؤسسي وتحوّل احترافي    مضى عام على رحيله.. الأمير محمد بن فهد إرث يتجدد وعطاء مستمر    أمير الشرقية: نايف بن عبدالعزيز كان حريصاً على حماية الوطن من مختلف الأفكار المتطرفة    مستشفى أحد.. 1.4 مليون خدمة طبية في 2025    الوطن العربي والحاجة للسلام والتنمية    الملف اليمني.. ما خلف الكواليس    مجلس الوزراء: المملكة ملتزمة بدعم مهمة مجلس السلام في غزة    «البكيرية» يلتقي العلا.. والدرعية ينتظر العدالة    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالقصيم يوقع اتفاقية مع الاتحاد السعودي للدراجات « لرعاية بطولة آسيا لدراجات الطريق 2026»    من أسوأ خمسة كتاب على الإطلاق؟    توقيع مذكرة تعاون بين الأكاديمية السعودية والقطرية    بين التزام اللاعب وتسيّب الطبيب    البكور    18 مباراة في نفس التوقيت لحسم هوية المتأهلين.. دوري أبطال أوروبا.. صراعات قوية في الجولة الختامية    5 مليارات دولار لعلامة سابك    البرلمان العراقي يؤجل جلسة انتخاب رئيس الجمهورية    خطأ يجعل الحصان الباكي «دمية شهيرة»    برئاسة ولي العهد.. مجلس الوزراء يوافق على نظام حقوق المؤلف    الجيش الروسي يقترب من زاباروجيا ويهاجم خاركيف    السياحة السعودية وتحقيق الرؤية «1-2»    سمو وزير الدفاع يلتقي وزير الدفاع بدولة الكويت    من عوائق القراءة «1»    حديث الستين دقيقة    نزوح الروح !    المبرور    صعود النفط    تغييرات واسعة في الهلال.. هداف الخليج يقترب.. وكيل نيفيش: التجديد لعام والإدارة ترفض.. وإعارة كايو والبليهي والقحطاني    وكيل نيفيز يخبر الهلال بموقف اللاعب بشأن تمديد العقد    إنفاذاً لتوجيهات خادم الحرمين وولي العهد.. وصول ثلاثة توائم ملتصقة إلى الرياض    7 أطعمة صحية تدمر جودة النوم ليلاً    غيابات الهلال في مواجهة القادسية    البليهي يطلب توقيع مخالصة مع الهلال    مسرحية أريد أن أتكلم بأبها    حديث المنابر    نحن شعب طويق    حكومة كفاءات يمنية تتشكل ودعم سعودي يحاط بالحوكمة    أمير الشرقية يتوج 456 طالبا وطالبة متفوقين    12 محاضرة بمؤتمر السلامة المرورية    متقاعدو قوز الجعافرة ينظّمون أمسية ثقافية ورياضية على كورنيش جازان    مقتل 4 فلسطينيين في قصف الاحتلال الإسرائيلي شرق غزة    تعليم الطائف يحتفي باليوم العالمي للتعليم 2026    العون الخيرية تُطلق حملة بكرة رمضان 2 استعدادًا لشهر الخير    «عمارة المسجد النبوي».. استكشاف التاريخ    هندي يقتل ابنته الطالبة ضرباً بالعصا    الربيعة يدشن مركز التحكم بالمسجد النبوي    سعود بن بندر يهنئ "أمانة الشرقية" لتحقيقها جائزة تميز الأداء البلدي    النسيان.. الوجه الآخر للرحمة    نائب أمير جازان يستقبل سفيرة مملكة الدنمارك لدى المملكة    بعد الرحيل يبقى الأثر!!    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«حياك».. يعزز ثقافة 281 معلمة ومعلّماً جديداً في مجال التعليم

نظّمت إدارة الموارد البشرية بتعليم جدة، اليوم (الخميس)، لقاء برنامج «حيّاك»، الذي يستهدف المعلمين والمعلمات المعيّنين حديثاً على النظام التعاقدي للعام الدراسي 1445ه، بحضور المدير العام للتعليم بجدة منال اللهيبي، والمساعدين والمعلمين والمعلمات الجدد وذلك بمسرح الإدارة العامة.
ورحبت اللهيبي في كلمتها بالمعلمين والمعلمات الجدد، مؤكدة أن مهنة التعليم هي مهنة صنّاع أجيال مستقبل الوطن، حيث يُعد المعلم والمعلمة صاحبا مهنة سامية كونهم يربون الأجيال ويصنعون العقول، ولذلك يجب أن يكون المعلم والمعلمة خير قدوة لطلبتهم وأن يعززوا مهاراتهم لتحسين نواتج التعلم للإسهام في بناء الوطن الغالي، راجية للمعلمين والمعلمات الجدد التوفيق والسداد، مقدمة الشكر لإدارة الموارد البشرية والإدارات المشاركة في تقديم البرنامج.
وكان البرنامج قد شهد تقديم عرض مرئي لوحدة التواصل الداخلي بإدارة الموارد البشرية، تلاه تقديم أربع أوراق عمل تضمنت الأولى التعريف ببرامج ودورات التطوير المهني لإدارتي التدريب والابتعاث بنين وبنات، وفي الورقة الثانية التي قدمتها إدارة المراجعة الداخلية تم استعراض أخلاقيات مهنة التعليم، فيما قدم الإشراف التربوي ورقة بعنوان إستراتيجيات التعليم، قبل أن تختتم أوراق عمل البرنامج بورقة عن اللوائح والأنظمة قدمتها إدارتا شؤون المعلمين والموارد البشرية.
من جانبه، أوضح مدير إدارة الموارد البشرية بتعليم جدة محمد سعد الغامدي، أن البرنامج يهدف إلى تثقيف المعلمين والمعلمات الجدد بالأنظمة في مجال التعليم لتعزيز ثقافتهم من خلال مشاركة عدد من الإدارات لتعزيز مفاهيمهم حول الإجراءات وأخلاقيات المهنة في المجال التعليمي، مشيراً إلى أن عدد المعلمين والمعلمات المستهدفين من البرنامج بلغ 281 معلماً ومعلمة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.