«منصة دروب» تطوّر مهارات مليون مستفيد

Okaz_riyadh @
أكدت منظومة العمل والتنمية الاجتماعية، سعيها إلى رفع عدد السعوديين المستفيدين من برنامج منصة «دروب» الإلكترونية إلى مليون مستفيد بحلول عام 2020، وتوفر المنصة التي تم تدشينها في ديسمبر 2014، دورات إلكترونية للباحثين عن عمل، وكذلك للموظفين الراغبين في تطوير مهاراتهم الوظيفية، كما تعنى بتطوير المحتوى الإلكتروني عن طريق فريق سعودي متخصص وتتضمن منصة دروب أكثر من 100 دورة إلكترونية تغطي كافة المهارات الوظيفية العامة، وعدداً من المهارات المتخصصة المتوائمة مع حاجات سوق العمل السعودي، وتقدم الشهادات المعتمدة بالتعاون مع الجامعات والجهات المانحة للشهادات محلياً أو عالمياً. كما تُعنى منصة «دروب» بتدريب الموظفين على رأس العمل من خلال برنامج (تمهير)، الذي يستهدف الخريجين السعوديين ممن يحملون درجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه، لإلحاقهم ببرامج تدريب وتأهيل لدى المؤسسات الحكومية، والمنظمات الدولية، والمنشآت المميزة، لكي يتمكنوا من اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة، لإعدادهم للعمل بدوام كامل مع تقديم مكافأة مالية للمتدرب طوال فترة التدريب، والتي تتراوح مدته بين ثلاثة وستة أشهر. وتوفر منصة «دروب» الدعم والمساعدة للشركات في تقديم التدريب الإلكتروني لموظفيهم، والتأكد من أنهم يحصلون على مختلف الدورات التي تلبي حاجات المسار الوظيفي لكل منهم. وبلغ زوّار منصة «دروب» أكثر من 2.6 مليون زائر، وتم تسجيل ما يقارب 393 ألف مستفيد ومستفيدة في المنصة، كما تم التسجيل في 866 ألف دورة إلكترونية، واعتماد أكثر من 36 ألف شهادة.