منتدى جدة للموارد البشرية يبرز تطبيقات الجودة في إدارات القطاعين العام والخاص

يتناول آليات تطبيق الجودة الشاملة عبر البيئة ومراحل وخطوات تطبيقها

يحتضن منتدى جدة للموارد البشرية 2013م برعاية معالي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه والذي ينطلق يوم الأحد المقبل ولمدة خمسة أيام تحت شعار "ما بعد التصحيح" ورشة عمل بعنوان "تطبيقات نظام إدارة الجودة في إدارة الموارد البشرية" حيث تعد إحدى فعاليات المنتدى الذي تنظمه لجنة الموارد البشرية بالغرفة التجارية الصناعية بجدة بالتعاون مع مكتب الدكتور إيهاب بن حسن أبوركبة وبشراكة إستراتيجية مع وزارة العمل.
وأوضح الدكتور إيهاب بن حسن أبوركبة أمين عام المنتدى بأن الورشة التي يقدمها الدكتور أسامة سيد استشاري الجودة والتطوير التنظيمي تتناول مفهوم وعناصر إدارة الجودة الشاملة ومؤشرات الجودة وعناصر إدارة الموارد الشاملة، كما تستعرض تطور مفهوم إدارة الجودة الشاملة وأهدافها وفوائدها وآليات تطبيق إدارة الجودة الشاملة عبر البيئة ومراحل وخطوات تطبيقها في القطاع العام والخاص وآليات التخطيط للجودة والتدريب وإدارة الجودة الشاملة.
وأضاف أمين عام المنتدى بأن المنتدى سيتضمن عدة فعاليات مترابطة من جلسات نقاش وطرح أوراق عمل ولقاءات علمية خلال دورته الخامسة والذي يقام برعاية رئيسية من شركة جبل عمل للتطوير ومزارع فقيه للدواجن، ورعاية استراتيجية من شركة مواد الإعمار القابضة (CPC) ومجموعة شركات الزاهد وبنك البلاد، ورعاية بلاتينية من شركة المشروعات الصناعية بيبسي كولا بقشان، ومجموعة المتبولي المتحدة Tecnogas وسامسونج وشركة المُثلى لخدمات البرمجيات MenaITech رعاة ذهبيين، وصندوق تنمية الموارد البشرية هدف وشركة الإكسير للحلول الإستراتيجية شريك استراتيجي، مشيراً إلى أنه شارك في المنتديات الماضية 160 متحدث ورئيس جلسة من أبرز قادة المنظمات والشركات المحلية والعالمية، وخبراء ومختصي الموارد البشرية، والشركات الاستشارية المختصة، كما حضره أكثر من 2000 مشارك من قادة الأعمال ورؤساء مجالس الإدارات والمدراء التنفيذيين ومدراء ومختصي الموارد البشرية والتوظيف والتطوير والتدريب من كافة قطاعات الأعمال.
يُشار إلى أن منتدى جدة للموارد البشرية يهدف لاستيعاب التوجهات الحديثة لإدارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية ودعم تطبيق أفضل ممارسات الموارد البشرية في القطاعات الأكبر والأسرع نموا في سوق العمل السعودي، والاستفادة من التطبيقات الحديثة فيما يخص أنشطة ومهام الموارد البشرية والتعريف بمفاهيم جديدة لتطوير بيئة عمل محفزة للكوادر الشابة إلى جانب معرفة أساليب تقنين نقل المعرفة للكفاءات الوطنية، ويستهدف أصحاب الأعمال ومدراء العموم وأصحاب القرار ومدراء الموارد البشرية في المنظمات ومدراء التطوير والتدريب وطلاب الجامعات والمعاهد ومكاتب التوظيف ومدراء التخطيط وخبراء ومستشاري الموارد البشرية.