أصدرت وزارة التربية (49) صلاحية جديدة لمديري مكاتب التربية والتعليم وذلك انطلاقا من الوزارة في التحول إلى اللامركزية في الإدارة والتنفيذ وتاتي هذه الصلاحيات لتحقيق توجهات الوزارة التي توكد على التحول الى المدرسة والانتقال الى اللامركزية واعتبار مكتب التربية والتعليم احد مكونات منطلقات التطوير الحقيقي للتعلم وتمكين مديره من ممارسة دوره كقائد تربوي. ومن أبرز الصلاحيات التي منحتها الوزارة نقل معلمين اثنين من المدرسة قل اداؤهما عن 80 درجة في تقويم الأداء الوظيفي المعتمد لأخر عامين دراسيين و اعتماد حركة نقل مرشدى الطلاب بمدارس مكتب التربية والتعليم وتحديد مواقع المدارس المحدثة في نطاق المكتب وتكليف المعلمين بالندب الجزئي أو الكلي خلال العام الدراسي في المدارس الواقعة في نطاق مكتب التربية والتعليم لتسديد العجز الطارئ حسب الضوابط المنظمة لذلك وتحديد أسماء اثنين من المشرفين التربوين المنتسبين للمكتب الحاصلين على درجة أداء وظيفي 90 درجة فأكثر والى 93 درجة خلال عامين متتالين لنقلهم من المكتب و إعتماد نقل الموظفين الإداريين والمستخدمين والعمال داخل المدارس والجهات التابعة للمكتب . ومن ضمن الصلاحيات أيضا تسمية عضو للمشاركة في لجنة استئجار المباني المدرسية المحدثة التابعة للمكتب واعتماد توزيع طلاب التربية على مدارس المكتب والتعميد بنقل العهد المدرسية الزائدة في مدارس المكتب للمدارس ذات الاحتياج وتحديد المواقع المقترحة لفصول وبرامج التربية الخاصة واعتماد المدارس التي بها إمكانية الدراسة بنظام المنازل واعتماد زيادة الفصول في مدارس المكتب اوخفضها بعد اول أسبوعين من بداية كل فصل دراسي وتوزيع مراكز التعلم المعتمده لمكتب التربية على المدارس وفقاً للأولوية وتكليف العاملين في المكتب بأي اعمال تقتضيها طبيعة العمل التعليمي والتربوي خلال العام الدراسي وفق الانظمة لذلك وبما لايخل بخطط العمل المكلف به والموافقة على تكليف مالا يزيد عن اثنين من المرشدين الطلابيين لمساندة دور مشرف التوجيه والإرشاد فيما يخص قضايا الطلاب في المكتب وحسم أيام الغياب وساعات التأخير بدون عذر لمنسوبي المكتب ومنح الاجازات الاضطرارية لمنسوبي المكتب من مشرفيين وموظفين ومديري المدارس وفق لائحة منح تقارير الاجازة المرضية مع موافاة ادارة التربية والتعليم بقرار منح الاجازة والتواصل المباشر مع الجهات ذات العلاقة فيما يخص عمل المكتب والمدارس التابعه له واعتماد تقويم الاداء الوظيفي لجميع شاغلي الوظائف التعليمية والموظفين الاداريين العاملين بالمدارس وتكليف من تقتضي حاجة العمل تكليفه من منسوبي المكتب بالعمل خارج وقت الدوام الرسمي بحد اقصى ثلاثة عشر ليلية لكل مكلف خلال الفصل الدراسي الواحد حسب المخصصات المالية للمكتب وتامين العمال لنظافة المكتب في حال تعذر التعاقد مع متعهدي النظافة اولم تقم العمالة المتعاقد معها بمباشرة العمل وانتداب منسوبي المكتب لمدة سبعة ايام لكل منتدب خلال الفصل الدراسي الواحد لبرامج التنمية المهنية المعتمده في خطة مكتب التربية والتعليم وفق المخصص للمكتب والاتفاق مع القطاع الخاص لرعاية برامج المكتب وفق الخطة المعتمده بما ينسجم مع الاهداف التربوية وايضا قبول الهبات والتبرعات المالية والعينية من الهيئات والافراد وفقا للضوابط المنظمة لذلك شريطة الايترتب على ذلك أي التزامات مالية على الادارة وفتح حساب مصرفي واحد باسم مكتب التربية والتعليم وايقاف الدراسة او العمل في المباني المدرسية والادارية التابعة للمكتب التي تشكل خطرا على الطلاب او الموظفين . إضافة إلى اعتماد الخطط التشغيلية للبرامج والنشاطات الإشرافية بالمكتب واعتماد المجالس واللجان المنظمة للعمل داخل المكتب وتعليق برنامج الاصطفاف الصباحي لجميع مدارس المكتب او مجموعه منها وفقا لحالة الطقس . المدينةالمنورة | تركي الصاعدي
