وزير العمل يفتتح منتدى جدة للموارد البشرية.. اليوم

يفتتح وزير العمل المهندس عادل فقيه اليوم فعاليات جلسات منتدى جدة للموارد البشرية في دورته الرابعة تحت شعار "نحو تنمية بشرية مستدامة" ويتحدث فقيه في الجلسة عن توجهات وتطبيقات الموارد البشرية السعودية ويستعرض خلالها مستجدات برامج وزارة العمل الاستراتيجية لتطوير الموارد البشرية في السعودية تليها مناقشة مفتوحة.
فيما تناقش الجلسة الاولى التي يرأسها الدكتور عصام كوثر مستشار جامعة الملك عبدالعزيز للبحث العلمي نموذج نقل المعرفة للكفاءات الوطنية، وتتناول الجلسة الثانية برنامج وتطبيقات الكوادر السعودية والاحتفاظ بالمواهب برئاسة طلعت حافظ، ويتحدث خلالها إبراهيم بن فهد آل معيقل مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية والدكتورة أمل شيرة نائب رئيس لجنة الموارد البشرية بغرفة بجدة.
وتواصل الفعاليات بمقهى منتدى الموارد البشرية الذي ينظمه نادي جدة للموارد البشرية ويتم طرح ومناقشة تحديات القطاع الخاص في الاحتفاظ بالموظفين فضلاً عن الخروج بنموذج عملي يمكّن الشركات من استخدامه للحد من التسرب الوظيفي إلى جانب توحيد المفاهيم المستخدمة في استبقاء الموظفين، ويستهدف المقهى رؤساء ومديري الموارد البشرية في المنشآت الحكومية والخاصة. وتتواصل الجلسات يومي الأحد والاثنين حيث يخصص المنتدى يوم الأحد جلسة بعنوان "أفضل ممارسات الموارد البشرية في قطاع التجزئة" لمناقشة التوظيف والتدريب والاحتفاظ بالمواهب وتطوير الأعمال كما تقام جلسة بعنوان "أفضل ممارسات الموارد البشرية في قطاع البناء والتشييد" وتناقش التوظيف والتدريب والاحتفاظ بالمواهب وتطوير الأعمال فيما تناقش جلسة أخرى "ممارسات الموارد البشرية في المنشآت الصغيرة والمتوسطة للوصول للنطاق الممتاز والأخضر" فيما يستعرض يوم الاثنين "أفضل ممارسات الموارد البشرية" عبر جلستين الأولى تستعرض في قطاع الصناعة والثانية قطاع الخدمات يتم خلالها استعراض التوظيف والتدريب والاحتفاظ بالمواهب وتطوير الأعمال.
ويُقام على هامش المنتدى لقاءا عمل الأول يناقش تحويل الموارد البشرية لتكون شريكاً استراتيجياً يتم خلالها استعراض المهارات المطلوبة لمنسوبي المنشأة وكيفية تطويرها ويستهدف منسوبي إدارات الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات السعودية ويشارك فيه السيد أحمد السالم عضو مجلس إدارة الجمعية العربية لإدارة الموارد البشرية سابقاً، والسيد ديفيد جليلي الشريك الإداري IMS أما اللقاء الثاني فيناقش تصميم وتطوير وتنفيذ برامج تساهم في تحقيق الكفاءة لمنظمتهم ويستهدف المديرين التنفيذيين والمهنيين وعدداً من الخبراء في الموارد البشرية، ويستمر يومين ويستعرض توظيف برنامج HRSG لتحقيق الكفاءة في الموارد البشرية عبر تصميم وتطوير وتنفيذ برامج تساهم في تحقيق الكفاءة لمنظماتهم، فضلاً عن شرح المفاهيم والممارسات التي يمكن استخدامها لمواجهة التحديات الراهنة التي تواجه المنظمات فضلاً عن آليات جذب واستبقاء وتطوير أصحاب المواهب.