افتتاح مشروع «تقييم القيادات الإدارية» في «الخدمة المدنية»

افتتح نائب وزير الخدمة المدنية الأستاذ عبدالله بن علي الملفي أمس , مشروع "تقييم القيادات الإدارية بوزارة الخدمة المدنية" الهادف إلى رفع أداء الموارد البشرية في الوزارة وتحديد وتطوير الكفاءات القيادية، وذلك بمركز الملك سلمان في معهد الإدارة العامة بالرياض.
وأكد أن المشروع يأتي في إطار مبادرات برنامج التحول الوطني (2020) وتماشيا مع رؤية المملكة (2030) , حيث قامت وزارة الخدمة المدنية بإطلاق حزمة من المشاريع تهدف إلى رفع أداء الموارد البشرية في الوزارة، وتحديد وتطوير الكفاءات القيادية، مشيرا إلى أن هذا المشروع سيسهم في إمكانية الاستفادة من الموارد البشرية المؤهلة وأصحاب الأداء العالي من موظفي الوزارة ممن يحمل درجة الماجستير أو ما يعادلها أو من يتوفر لديه دبلوم لمدة سنتين بعد الدرجة الجامعية، بغض النظر عن مجال التخصص لغرض تمكين المميزين منهم.
ولفت الملفي إلى أن هذا المشروع يقوم من خلال نظام تقييم عادل، ومعايير علمية قد تم اختيارها وفقا لأفضل الممارسات في هذا الشأن، مشيراً إلى أن التفاعل الإيجابي من قبل موظفي الوزارة يعد من أبرز مقومات النجاح لهذا المشروع , مبيناً أن الوزارة عملت على تطوير هذا المشروع من خلال الشراكة الاستراتيجية مع معهد الإدارة العامة من أجل اكتشاف القيادات الواعدة في الوزارة.
ويأتي إطلاق هذا البرنامج الخاص بموظفي وزارة الخدمة المدنية ضمن العمل المتواصل الذي تقوم به الوزارة لبرنامج التحول الوطني للوصول إلى توافق بين أهداف العمل والموظف وتحسين مستوى الخدمة المقدمة للمواطن.
Your browser does not support the video tag.