أستراليا تطلق مبادرة لتعزيز التجارة الرقمية    مسيرات أوكرانية تلحق أضرارا بميناء روسي    ارتفاع أسعار النفط    فتح المسار وتحريك السوق    الشؤون الإسلامية بجازان تُنظّم حفل معايدة لمنسوبي إدارات المساجد ومراكز الدعوة    أمير منطقة المدينة المنورة يرعى حفل افتتاح أعمال منتدى العمرة والزيارة في نسخته الثالثة    شهداء ومصابون بغارات إسرائيلية على غزة وهيمنة الاحتلال على الأقصى تتضاعف    ولي العهد يهنئ باليندرا شاه بمناسبة أدائه اليمين الدستورية رئيساً لوزراء نيبال    النفط في مواجهة صدمة الإمدادات    أمير الباحة يشهد توقيع مذكرتي تعاون بين جهات حكومية وغير الربحية    سعود بن بندر يرعى توقيع مذكرة تفاهم بين هيئة تطوير المنطقة الشرقية وهيئة الأدب والنشر والترجمة    خالد بن سلمان يستعرض مع هيلي الشراكة الإستراتيجية الدفاعية    مستشفى الدكتور سليمان الحبيب بالصحافة ينجح في استئصال ورم فقري وتحرير الحبل الشوكي بموضع عالي الحساسية    إنهاء «صرع مستعصِ» لمريضة شابة    شددتا على تعزيز العلاقات بمختلف المجالات.. السعودية وكندا تطالبان طهران بوقف فوري للاعتداءات    معاقبة زوجين تركا أطفالهما بمفردهم وسافرا في عطلة    انطلاق ملتقى البحر الأحمر للتطوير في مايو المقبل.. السعودية رائدة في الاستثمار برأس المال البشري    الأخضر في مهمة تصحيح المسار أمام صربيا    في ملحق أوروبا المؤهل للمونديال.. إيطاليا لتجنب الكارثة.. والسويد تصطدم ببولندا    «النقل»: إطلاق مسار جديد للمركبات ذاتية القيادة    خارطة طريق تشمل الري الذكي ومعالجة النفايات.. تبنى 350 تقنية مبتكرة في قطاعات البيئة والمياه    الدفاع المدني يحذر من السيول ويدعو للابتعاد عن الأودية    الصحة رصدت عرض العقاقير على شبكات التواصل.. ضبط مدربين يروجون لأدوية إنقاص وزن غير آمنة    أمانة جدة تعالج مخالفات استغلال المواقف وتعيدها للاستخدام    سمو وزير الدفاع يلتقي وزير الدفاع البريطاني    تفتح أبوابها في سبتمبر.. وزير الثقافة: نفخر بإطلاق جامعة الرياض للفنون    وائل يوسف: مجمع 75 بداية انطلاقتي الدرامية    إطلاق فيلم توثيقي عن أحمد عدوية قريباً    ريما المديرس متحدثًا رسميًا لوزارة الاقتصاد والتخطيط    سفير طهران في لبنان لاجئ بسفارته    جدد إدانته للاعتداءات الإيرانية.. وزاري الجامعة العربية: نتضامن مع المملكة والدول المتضررة للدفاع عن أمنها    استشاري يحدد لمرضى القلب الحد الآمن لشحم السنام    استحداث تقنية ذكية توزع الأدوية في الجسم تلقائياً    الاتفاق يكسب ودية الفتح بثلاثية    جدة تستضيف منافسات بطولة كأس النخبة للكرة الطائرة    هرمز أو الدمار.. ترمب يضع إيران أمام خيار وجودي    رئيس التحرير يستقبل السفير الياباني لدى المملكة    على إيقاع الهوية.. الفنون التقليدية تنبض في الرياض    مسابقة المهارات الثقافية تعود بموسم رابع    هيبة وطن    بند دراسة فقه النكاح قبل الزواج حلّ لأزمة كثرة الطلاق    «حافلات المدينة» تعلن مواعيد تشغيل «النقل العام»    إلا الوطن    منتخب تحت (20) يتعادل مع قطر    الأسرة.. بوصلة التأهيل    «حرس الحدود» ينظف قاع البحر    حليب الإبل.. رمزية السخاء في الثقافة السعودية    الشؤون الإسلامية بجازان تُسهم في نشر الوعي البيئي ضمن يوم مبادرة السعودية الخضراء 2026م    العُلا يتغلب على النصر ويتوج بطلًا لكأس الاتحاد لكرة السلة    إطلاق تجريبي لتطبيق "أهلًا".. الهوية الرقمية لتجربة المشجع في كأس آسيا 2027    الرقية وصناعة الوهم    نائب أمير نجران يلتقي مشايخ الشمل بالمنطقة    الدفاع المدني: 12 منطقة ستتأثر بالأمطار    دعوة الطلاب للتسجيل بمسابقة كانجارو موهبة    أمير نجران يبارك حصول اللافي على جائزة الابتكار الدولية    شكراً أهل المدينة المنورة    وكيل إمارة منطقة تبوك يعرب عن شكره وامتنانه لسمو وزير الداخلية على تعزيته في وفاة شقيقته    القيادة تعزي الرئيس الجزائري في وفاة اليامين زروال    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



ضوابط السماح للسعوديات بفتح مراكز لضيافة أطفال الموظفات خلال الدوام
نشر في الأولى يوم 24 - 05 - 2013

قررت وزارة الشؤون الاجتماعية السماح للمواطنات السعوديات بفتح «مراكز لضيافة الاطفال»بهدف تقديم خدمات للأمهات والعاملات خلال فترة دوامهن الرسمي في الفترة الصباحية والمسائية وأثناء انشغال الأسر في حفلات الزواج والمناسبات حيث يكون الاحتضان في هذه المراكز بالساعات خلال اليوم الواحد.
ووضعت الوزارة لائحة وضوابط متكاملة في 47 مادة تنظم العمل في هذه المراكز التي ستسهم في حل الكثير من إشكاليات الأسر السعودية، كما تفتح المزيد من فرص العمل امام المواطنات عبر العمل في هذه المراكز الحيوية والهامة.
وقد تضمنت مواد اللائحة في فقرتيها الاولى والثانية تعريفات عامة فيما جاءت اللائحة على النحو التالي:
المادة الثالثة:
1- فيما عدا المراكز المملوكة لجهات اعتبارية يشترط في مالكة المركز أن تتولى الاشراف عليها، ويشترط ان يكون لكل مركز مديرة تحمل الشهادة الجامعية في العلوم الانسانية التربوية، ومتفرغة تفرغا كاملا له، ويقتصر العمل في المركز على المواطنات ممن لايقل مؤهلهن العلمي عن الثانوية العامة او مايعادلها، وخبرة او تأهيل في مجال عمل المركز، ويقتصر دور المركز على تقديم برامج الرعاية، والانشطة التربوية الموجهة والترفيهية بما يتناسب مع الخصائص النمائية لكل مرحلة عمرية، وألا تضمن المنهج التعليمي المقرر في رياض الاطفال التابعة لوزارة التربية والتعليم،
ويلتزم المركز بالمحافظة على القيم والمبادئ الاسلامية الحميدة، والعادات والتقاليد السعودية، وان تكون الرسوم ميسرة، ومرتبطة بنوع وحجم الخدمات المقدمة لكل طفل، وبعدد الساعات التي يقيم فيها داخل المركز.
المادة الرابعة:
تختص المراكز بقبول الاطفال حديثي الولادة، وحتى العاشرة من العمر خلال مدة انشغال الاسرة بالاعمال الرسمية او الخاصة، او المناسبات العامة، او غير ذلك، من الساعة السادسة صباحا وحتى العاشرة ليلا،على ان لاتزيد فترة العمل الواحدة عن ثماني ساعات لكل فترة.
المادة الخامسة:
يجب ان يكون اثاث المركز، وادواته، وتجهيزاته الاساسية، ووسائله التربوية، والعابه الترفيهية محققة لاعلى معايير الامن والسلامة للاطفال، ومناسبة نمائيا لكل مرحلة من مراحلهم العمرية عن 8 ساعات.
المادة السادسة:
يجب توافر الشروط الآتية فيمن تتولى إدارة المركز:
- أن تكون سعودية الجنسية.
- أن تكون حاصلة على الشهادة الجامعية من إحدى الجامعات السعودية أو من الجامعات المعترف بها من قبل وزارة التعليم العالي، وأن تكون ذات علاقة بطبيعة عمل المركز.
- أن تكون لها الصلاحيات الكاملة لممارسة مسؤولياتها فيه.
المادة السابعة:
يتم توزيع الأطفال المشمولين بخدمات المركز بحسب مراحلهم العمرية إلى الفئات التالية:
الفئة الأولى: حديثي الولادة إلى ما قبل السنة الثانية من العمر - الفئة الثانية: من السنة الثانية إلى ما قبل السنة السادسة من العمر - الفئة الثالثة: من السنة السادسة إلى ما قبل السنة العاشرة من العمر. ويكون لكل فئة برامجها الخاصة بها، والوسائل المناسبة لتنفيذها .
المادة الثامنة:
.1 يتكون الطاقم الوظيفي للمركز من الآتي: مديرة - مشرفة - ممرضة - حاضنة لكل (أربعة) أطفال من (الفئة الأولى) - حاضنة لكل (ثمانية) أطفال من (الفئة الثانية) - حاضنة لكل (اثني عشر) طفلاً من (الفئة الثالثة) - عاملة نظافة لكل (خمسة عشر) طفلاً، تقتصر مهمتها على أعمال النظافة فقط . ولا يجوز تكليفها بأي مهام أخرى تتعلق برعاية الأطفال.
- حارس تكون مهمته حراسة البوابة الخارجية للمركز، مع وجود جهاز تواصل فيما بينه وبين ادارة - سائق مع مرافقه - في حال قيام المركز بتوفير وسيلة النقل منه وإليه.
** المادة التاسعة
يجب حصول جميع العاملات في المركز على شهادات صحية من البلدية قبل ممارستهن لمهامهن الوظيفية، وان تكون هذه الشهادات سارية المفعول طيلة مدة عملهن بالمركز.
** المادة العاشرة:
لايجوز افتتاح المركز او تشغيله الا بعد استكمال جميع شروط ومتطلبات هذه الضوابط والحصول على التراخيص اللازمة من الجهات المعنية.
** المادة الحادية عشرة
يجب على المركز وضع لائحة لتنظيم العمل به، توضح على وجه التحديد هيكله التنظيمي، واجراءات العمل به، والوصف الوظيفي للعاملات.
** المادة الثانية عشرة:
لا يجوز للمركز الاعلان او الدعاية عن نفسه او الخدمات التي يقدمها الا بعد الحصول على الترخيص المبدئي، وفي الحدود التي تقدرها الادارة المختصة، واخذ موافقتها الكتابية على صيغة الدعاية ووسائلها ومحتواها قبل الاعلان عنها.
** المادة الثالثةعشرة:
يخضع المركز لإشراف الوزارة ومتابعتها، وتقييم مايقدمه من خدمات.
** المادة الرابعة عشرة:
يسري على أي فرع للمركز ما يسري على المركز الرئيس.
** المادة الخامسة عشرة:
لايجوز نقل ملكية المركز،او تغيير مكانة،او برامجه، او خدماته،الا بعد صدور الموافقة الكتابية على ذلك من الادارة المختصة، والحصول على الترخيص اللازم من جهة الاختصاص.
** المادة السادسة عشرة :
يشترط فيمن يتم قبوله بالمركز حصوله على شهادة تثبت خلوه من الامراض السارية او المعدية،او الصرع المستعصي،او الاضطرابات النفسية او السلوكية التي تشكل خطرا على نفسه او على غيره.
** المادة السابعة عشرة:
يتم فتح ملف لكل طفل من الاطفال المشمولين بخدمات المركز يحتوي على صورة من شهادة ميلاده، او صورة من سجل الاسرة، وعنوانها، ووسائل الاتصال بها،او التواصل معها،وصورة من شهاداته الصحية.
** المادة الثامنة عشرة:
يجب على المركز توفير القوى الوطنية اللازمة لتشغيله، وشمولهم بنظام التأمينات الاجتماعية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.