الفيصل يثمِّن جهود شرطة منطقة مكة المكرمة في تعجيل تنفيذ الأحكام الحقوقية

وجه صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل بن عبدالعزيز أمير منطقة مكة المكرمة شكره وتقديره لمدير شرطة منطقة مكة المكرمة اللواء جزاء بن غازي العمري، وذلك بناءًا على الإجراءات المتخذة من قبل إدارة تنفيذ الأحكام الحقوقية التابعة لشرطة المنطقة والتي من شأنها الإسهام في تعجيل تنفيذ الأحكام الحقوقية.
واعتبر اللواء العمري شكر وتقدير سمو أمير منطقة مكة المكرمة دافعًا لجميع منسوبي شرطة المنطقة بشكل عام ومنسوبي إدارة تنفيذ الأحكام الحقوقية خاصة لبذل مزيدٍ من الجهد والتطوير.
وكشف عن إطلاق النظام الإلكتروني لتنفيذ الأحكام الحقوقية خلال الشهر المقبل إن شاء الله بعد أن أثبت نجاحه عند تطبيقه في حقوق جنوب جدة. وقال: إن المنهج العلمي القائم على المراجعة والتمحيص والدقة هو ما نحرص عليه، إلى جانب تحفيز العاملين المتميزين، وتعميم الأفكار الرائدة، والحرص على الشفافية، والتعامل مع مسؤولياتنا بنظرة فاحصة لمعالجة أي سلبيات، ونسعى من خلال تلك الجهود الى حصر مطالبات تنفيذ الأحكام الحقوقية وتصنيفها وتبويبها، من منطلق المعرفة بحقيقة الواقع لنكون أكثر فعالية في تحقيق النتائج المرجوة، وهذا يأتي من خلال الأرقام والإحصاءات التي يتم الوقوف عليها بشكل تقارير دورية لتكون معينًا خصبًا عند اتخاذ القرارات المتعلقة بإدارات وشعب وأقسام تنفيذ الأحكام الحقوقية، وبهذه الخطوات فقد اتجهنا نحو رفع مستوى الكفاءة وتطوير الأداء في هذا الجانب على مستوى منطقة مكة المكرمة. وشكراللواء العمري مدير إدارة تنفيذ الاحكام الحقوقية العقيد عادل بن محمد الشيخ على الجهود التي يبذلها للرقي بأعمال الإدارة.
وأشار إلى أن التطوير في شرطة مكة المكرمة قائم وفق برامج زمنية مجدولة تهدف بالرقي بمستوى الخدمات المقدمة من الشرطة لجميع المواطنين والمقيمين والزائرين.من جانبه أوضح العقيد عادل الشيخ أنه تم القيام بثلاث خطوات رئيسة لتحسين الأداء فيما يتعلق بتنفيذ الأحكام الحقوقية كان أولها اختيار القيادات والعاملين في إدارة تنفيذ الاحكام القضائية بشكل مناسب ودقيق وتطوير شعب وأقسام تنفيذ الأحكام الحقوقية من خلال توفير الإحصاءات الدقيقة وإعداد دليل إجراءات والدعم بالقوى البشرية والآلية والاهتمام بالتأهيل والتدريب من خلال عقد برامج تأهيلية مدة كل منها خمسة أيام تؤهل العاملين وتثقفهم بالأنظمة والتعليمات، وكذلك عقد برامج تطوير الذات وإطلاق القدرات لمنسوبي الإدارة.